保险热门话题解析“延迟养老金领取”

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1、热门话题解析：“延迟养老金领取”一、热门话题：延迟养老金领取近日，人力资源与社会保障部发布消息称，中国拟逐步将法定退休年龄提高到65岁，并适时推出延迟养老金领取政策。一石激起千层浪，养老问题再次成为焦点网络热议三十年前‘计划生育好，政府来养老’，我们信了；二十年前‘计划生育好，政府帮养老’，我们依然可以接受；十年前‘养老不能靠政府’，我们认了！现在我们老了，又说适时推迟养老计划！”在中国，普通公民缴纳养老金的费用占工资的28%，而公务员无须缴纳。但退休后，公务员退休金却是普通职工3倍，实际上他们的高退休金是由

2、普通职工等纳税人埋单。清华白重恩教授说，中国社保缴费乃全球最高，这对于工资低于公务员的普通人来说，就是“劫贫济富”。延迟退休，是一种必然趋势目前，世界各国男性平均退休年龄约为60岁，女性约为58岁英国：法定退休年龄为65岁意大利：法定退休年龄为女性60岁，男性65岁法国：法定退休年龄为60岁日本：法定退休年龄为61岁延迟退休的必然结果本该安享晚年的年龄却因为不到养老金领取年龄而不得不继续工作甚至既领不到养老金又没工作这肯定不是我们期待的晚年！辛苦！悲剧！“延迟退休”意味着“延迟养老金领取”，“延迟养老金领取”

3、意味着：月延迟养老金领取，必然进一步加剧养老负担！这不是我们期待的晚年：凄凉老人没有做错什么而是少做什么我们的晚年应该是这样：幸福老人不是做对什么而是多做什么想为退休做什么准备？一般人都有一个误解认为退休是一个“时间”问题实质上真正的退休不仅仅是时间问题更是一个“财务”问题只要准备好了钱，随时可以退休二、养老规划，立刻行动我国现状：中国养老金覆盖仅25%养老金收益率仅2%，世界最低基本养老不到工作时工资的50%企业年金的发展尚处于初级阶段，大部分居民没有企业年金在经济发达的社会，一般而言，每个人的养老保障由三

4、部分构成：一是社会基本养老保险，这部分比例大约占养老金总数的30%二是企业为员工准备养老的企业年金，比例也是30%左右三是个人为养老准备的资金，包括保险、基金等，这部分比例大约占养老金总数的40%因此个人储备专项养老金显得尤为重要！1、我国养老现状：建立个人的养老储备金刻不容缓！建立个人养老储备，越早起步越轻松！2、是否已经开始规划退休生活？3、现在与未来的消费平衡一个完整的养老理财组合，保险毫无疑问是坚实的“防洪堤”，是安享晚年的最重要保障！保险4、保险养老的优势（1）各种风险安享晚年本金安全，抵御通胀：作

5、为养老资金来说，最基本的要求是追求本金安全、适度收益、抵御通胀，这与一般资金投资追求收益较大化的原则有所区别，这也是稳健理财型的商业保险辅助养老的一个优势所在。强制储蓄：保险可以强制个人储蓄。复利收益：养老储备是一项长期的理财计划，通过复利滚存计算收益的保险，也是储备时间越久，效果越佳，“复利的魔力”恰好可通过养老年金这类长期商业保险得到明显的体现。活多久领多久：终身领取型的养老保险能够让人活得越久，领得越多，可以部分解决退休后“活得太久”带来的经济压力，这一特点是其他任何理财工具都无法实现的。………4、保险

6、养老的优势（2）提供年金转换功能，既保证了客户的资金安全，又可以补贴养老生活支出，提高晚年生活的品质年金转换客户可以选择购买附加财富管家年金保险（万能型），主险的祝福金、祝寿金和红利均可“零扣费”自动进入附加万能账户，月月复利结算月月复利本公司每年根据分红保险的业务经营状况，确定红利分配方案，客户可以每年分享公司专业经营的成果。红利可留存在本公司的红利累积账户或进入附加万能账户，享受累积增值或复利增值收益享受红利5、鸿发养老的卖点保费返还除年年领取祝福金之外，客户还可在投保时约定，选择在年满60、65、70、

7、75或80周岁中的某一年龄，领取一笔相当于已交主险保费总和的祝寿金谢谢！