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时间:2019-05-18
《12春企业文化期末复习应考指南(1)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、12春《企业文化》期末复习资料期末复习指导导言一、重点掌握1、企业文化理论在管理学中的地位P8(小结)二、一般掌握1、企业文化是一门年轻的学科(20世纪80年代提出)2、《企业文化》教材的内容体系和研究方法P9(小结4种)第一章企业文化理论的产生与发展一、重点掌握1、企业文化理论的提出,西方企业文化主要流派的基本观点。P214点(另一种提问方式:国外企业文化学者对企业文化认识的共同点是什么?)二、一般掌握1、战后世界各国企业管理出现的新变化,全球呈现经济文化一体化的发展趋势,日本经济成功的启示。P1
2、9-212、企业文化理论在中国的传播和发展。PP22-25第二章企业文化的基本原理一、重点名词企业文化P35二、重点掌握1、企业文化的概念及特征。P35、P36本质特征4个P38从属特征2、企业文化的分类;(P40-44从4个角度分类)企业文化模式。P44-453、企业文化的基本功能和价值。P45-489大功能4、企业文化理论基石的人学理论、社会动力理论、领导理论、学习理论和情绪理论。P50-58三、一般掌握1、企业文化从现象到理论的发展过程P29-312、企业文化是一种最新的管理理论。(第四座里程
3、碑)P32第三章企业文化的内容体系一、重点名词企业价值观P68企业伦理道德规范P82企业形象P88企业精神P76二、重点掌握1、企业价值观的地位和作用;(P68-70共4点)企业价值观的内容P72-73共4点2、企业精神的内涵和特点P76、P77-78共5点3、企业伦理道德及其特征;(P82、PP96小结2点)企业伦理道德的体现(P834点);企业伦理道德规范的内容(P96小结体现4点、内容4方面)三、一般掌握1、培养现代企业价值观。P95小结4点2、塑造现代企业精神的步骤P95小结3点3、建设新型
4、的企业伦理道德P96小结5点4、企业形象的内涵,P88企业形象的要素,(P96小结7点)树立现代企业形象P96小结4方面第四章企业文化的演变规律一、重点名词企业文化积累P100企业文化传播P102企业文化冲突P105企业文化变革P114二、重点掌握1、企业文化冲突及其表现形式P105-107两个方面2、企业文化整合的五个层次P112-1133、企业文化如何发挥其功能P119-121(第一次作业简答和论述)三、一般掌握1、企业文化的起源2、企业文化的选择P1103、企业文化的评价标准,企业文化的评价方
5、法P118-1203个、P122-1232点第五章企业文化的环境分析一、重点掌握1、市场经济对企业文化的影响P134-136三方面2、中国传统文化对企业文化建设的作用P145-1487点二、一般掌握1、环境对企业生存和发展的影响,经济环境与企业文化的关系P131-1322、不同政治制度条件下的企业文化,法律环境与企业文化P137-140、1413、社会文化对企业文化的影响P144-145第六章企业文化的比较与借鉴一、重点掌握1、欧洲国家文化的特征P174-1754点2、东西方企业文化的差异P178-
6、179(作业1套论述)二、一般掌握1、日本文化的特征,日本企业文化对管理的影响P163-1662、美国文化的特征,美国企业文化的特征P169-171共5点、P172-173共2点第七章建设企业文化的主体一、重点名词企业楷模P191(也叫企业英雄)企业家P195二、重点掌握1、企业楷模的作用P206小结4点+(化身、体现者)2、企业家精神的主要内容,企业家的职业素质和能力P207小结(7+4)三、一般掌握1、企业员工要企业文化建设中的地位,培养高素质的员工队伍(主体)P1902点2、企业楷模的构成,了
7、解造就企业楷模P191-192共4种、P193-1943、企业家是企业文化的倡导者和培育者,建设高素质的企业家队伍。(P196-1975者P201概念+P201-204基本素质能力4点+P204-2056个机制)第八章建设企业文化的基本程序与方法一、重点掌握1、建设企业文化的基本原则。P209—2146个2、企业文化的保证体系。P225-2313个二、一般掌握1、建设企业文化的基本程序。P2154点2、企业文化建设的基本方式和方法。P220—223两个方面P223-2246点第九章企业形象设计一、重
8、点名词:CI=MI+BI+VI企业形象识别系统P237(CI=CIS)企业理念识别系统P244(MI)企业行为识别系统P250(BI)企业视觉识别系统P255(VI)二、重点掌握1、CI与企业文化的关系P2423点2、CI在企业文化建设中的功能P2424点(表现P2434点)三、一般掌握1、CI的内涵P2372、企业理念识别系统及其设计要素,企业理念识别系统的具体设计P244-2463、企业行为识别系统设计P252-253(原则+注意)4、企业视觉识别系统。P255第
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