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时间:2019-05-16
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1、《项目计划、进度与控制》读书笔记谢斌峰2009-3-6图书和作者作者:詹姆斯·刘易斯博士美国著名的项目管理专家,美国刘易斯项目管理研究所的创始人。ISBN:9787302056751页数:372定价:49.0出版社:清华大学出版社装帧:平装出版年:2002-10-1目录ò项目管理总论ò项目定义ò项目计划ò项目控制ò项目管理其他问题ò项目经理管理技能ò领导、激励、团队、会议、时间、个人效力什么是项目?ò一种一次性的复合任务,具有明确的开始结束时间、明确的规模和预算,通常还有一个临时性的项目组。ò定好时间
2、解决问题—朱兰什么是项目管理?ò工具、人和系统;ò组织实施对实现项目目标所必须的一切活动的计划、安排和控制;ò过程决定任务的成败。项目的四个约束条件òP:性能要求òC:项目成本及其他财务数据òT:项目要求的时间òS:工作的规模与大小项目的四个约束条件ò你只能决定其中的三个约束条件;ò为一个已经延期的项目增加人力,只会使它更加延期—Brooksò如果你总是做你一直做的事,你就会得到你一直得到的结果;如果你一直在做的事没有什么成效,就需要改变做事的方式。项目的四个约束条件ò必须由实际操作业务的人参与制定计
3、划;ò如果你没有计划,你就无法实施控制。什么是项目的成功?ò交付了预定的标的;ò得到了想要的结果;ò符合干系人的期望。项目管理5步骤ò启动、定义项目;ò战略计划;ò实施计划;ò执行监控;ò总结经验教训、收尾。刘易斯项目管理法让你的组织相信项目管理ò观念:一种对世界所持的信念,一种对现实的模式化理解;ò所有的行为都是为了满足个体的某种的需要;ò观念决定了我们的行为方式;ò你无法在一个不相信项目管理的组织中推行项目管理;项目经理的作用ò为什么当项目经理?成功者和控制欲;ò管理是积极主动的,而非消极被动的;
4、ò当你没有被赋予权威时,最好的方法就是去主动承担权威的角色。ò许多人想成为管理者,却不想从事管理。什么是管理ò通过他人完成任务;ò控制:对比进度与计划,并采取行动纠正任何偏离的情况;ò取得控制的唯一方法就是让组织内的每个人都来控制其自身的行为;ò管理与做事的陷阱。扪心自问:我真的想成为项目经理吗?项目定义ò项目往往失败于开始,而非结束;ò虚假的意见统一是没有处理好不同意见的结果,因为没有人意识到由不同的意见存在;ò项目经理的首要目标是让团队对任务取得共识;项目战略与技术战略ò在一个严格完工期的项目中,
5、最好不采用没有把握的技术;ò最好把发明和开发分开;计划制定的5个错误ò项目经理独自制定计划;ò不做计划;ò时间底线越严格,计划就越重要。ò计划太粗;ò80H/2W原则ò所有任务都有一个用来表示任务完成的标志计划制定的5个错误ò计划太细;ò永远不要计划那些你无法控制的细节。ò计划未考虑风险。ò任何可能变坏的事都会变坏—墨菲法则WBSò做什么?ò谁做?ò多长时间完成?ò所需的资源?ò化费的费用。ò动宾结构。WBS的作用ò不遗漏任何重要的事情;ò图表形象表示项目规模;ò分配资源的基础;ò有助估计每项任务的工
6、作时间;ò估算资源和人力资源成本。进度?ò工作总是拖到规定的时间才完成—帕金森法则ò项目会积累延期,却不会积累提前时间—戈德拉特原则风险管理ò任何可能发生的会对项目的进度、成本、质量或规模产生消极影响的事件;ò三步骤:识别、量化、对策ò三对策:规避、减轻和转移制作进度表ò两种方法:ò关键路径法:CPMò计划评审技术:PERTò帮助你找到所有可以同时进行的工作,产生最短的进度表;ò任何系统的负荷都不应长期高于85%以上。项目控制ò比较你所在位置与应在位置,并在出现偏差时采取纠正措施;òEV挣值分析法跟踪
7、进度;ò没有报酬的加班并不是免费的;项目进度预测ò利用EV当前的斜率,线性地预测未来;ò更好的办法是:对尚未完成的每项任务重新进行估计,并以此为基础来预测。跟踪进度的两种错误ò让人每周记录一次时间;ò不记录无报酬的加班时间。三种项目评估ò项目状态评估;òPCTS目标达成否?ò设计评估;ò产品符合度ò流程评估。ò如何开展工作,哪些较好,哪些需改进流程评估目的ò学习如何改进工作表现;ò如果你去搜查坏人,人们就会隐藏他们的错误。多项目管理ò一个人管理2-3个小项目就够了;ò你的老板可能并不理解你正在做的事情
8、。如果你不告诉它你的负担过重,他就无法了解。ò任何事情的能力都是有限的。项目管理方法论ò通过什么事情来制作文件、执行和控制一个项目;ò各项活动需要何种审批;ò项目的各个方面由谁负责;ò如何分清每个关系人的权利、责任和义务。项目经理的领导能力ò技术出身的项目经理会掉入做事的陷阱;领导能力ò将愿望转化为现实的能力;ò让别人愿意去做哪些你认为应当去做的事情;ò只有当你有追随者时,你才是领导者;ò所有的行为都是为了满足人的需要;领导能力ò最强大的激励往往来自那些
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