《川长虹公司简介》PPT课件

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1、四川长虹–公司简介第七组目录公司概况公司文化大事记公司概况中文名称：四川长虹电器股份有限公司英文名称：SichuanChanghongElectricCo.,Ltd.成立时间：1988-07-18总部地点：四川省绵阳市子公司数：19家员工人数：7万余始创于1958年，于1994年在上海证券交易所上市，公司前身是国营长虹机器厂，它是我国“一五”期间的156项重点工程之一，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。植根国内，长虹在广东、江苏、长春、合肥、景德镇等地建立数字工业园，在北京、上海、深圳、成都设立研发基地，在中国

2、30多个省市区设立200余个营销分支机构，拥有遍及全国的30000余个营销网络和12000余个服务网点；融入全球，长虹在印尼、澳大利亚、捷克、韩国等国投资设厂，在美国、法国、俄罗斯、印度等10多个国家和地区设立分支机构，为全球100多个国家和地区提供产品与服务。历经多年的发展，长虹公司已成为集数字电视、空调、冰箱、IT、通讯、数码、网络、电源、商用系统电子、小家电等产业研发、生产、销售为一体的多元化、综合型跨国企业集团，并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。目前，长虹品牌价值682.58亿元。子公司：

3、长虹多媒体产业公司、长虹空调公司、长虹佳华信息产品有限责任公司（即长虹IT）、四川长虹信息技术有限责任公司（简称长虹信息）、广东长虹电子有限公司、深圳长虹科技有限责任公司等共19家长虹的口号（品牌主张）“快乐创造C生活”致力于为消费者创造聪明（Clever）、舒适（Comfort）、酷（Cool）的3C生活，成为全球值得尊重和信赖的企业集团。公司文化“三个满意”、企业社会责任，构成长虹企业文化的精髓。人类因梦想而伟大企业因文化而繁荣公司文化--三个满意“三个满意”即员工满意、顾客满意、股东满意，是构建和谐长虹的基石

4、，三者利益统一，互为条件。员工生日情谊暖暖1、员工满意是基石尊重员工，依靠员工。长虹帮助员工做好个人职业规划，为员工安居乐业做实事。长虹倡导全员沟通，鼓励跨团队协作；倾听员工诉求超越自我熔炼团队培训：创造员工价值长虹注重员工培训，提升员工核心能力；长虹鼓励员工创新，通过创新创造个人、团队和企业的价值。2、顾客满意是核心感恩，创新，通过提供具有国际品质的产品和服务，为全球用户创造更多价值；真诚、共赢，通过构建可持续产业链生态体系，与上下游客户共同迈向更大成功。遍布全国的客服中心顾客所需动力之源3、股东满意是目标诚实经

5、营，敬业奉献，持续回报。运筹帷幄决胜千里拓展海外谋略全球回报社会我们的责任大事记1997年开始应收账款剧增，到2003年已达49.85亿元。2002年的现金流量下降到-29.88，首次出现负数。2003年经营活动的现金流量为-7.44亿元。2004年即出现了高达36.81亿元的亏损。大事件2004年8月赵勇重任长虹董事长2005年从三个方面进行战略改革：1.在产业链方面，从整体制造切入到上游的关键元器件。2.在产业生态方面，从整体营销到有彩电切入到IT，通信领域，加速发展信息家电。3.在商业模式方面，则从整体销售向

6、服务提供、内容提供转变。2006年继续坚持走多元化发展道路，加大对信息化产业的投资，海外战略由出口改为建设海外生产基地，减少了出口成本较高的问题。主营业务逐年增加，在国内同行保持领先地位。大事记9月9日，“2010亚洲品牌500强排行榜”在香港隆重揭晓，长虹荣获“亚洲品牌500强大奖”，品牌影响力得到测评组专家的高度认可。8月25日，“2010第八届最佳雇主中西区论坛”在成都召开。在“中西区十大最佳雇主排行榜”中，四川长虹榜上有名。6月28日，世界品牌实验室（WBL）发布2010年中国500最具价值品牌，长虹品牌价

7、值682.58亿元，位居中国最具价值品牌前十强。5月4日，2010年度欧洲著名的PlusX大奖评选结果揭晓，长虹空调Dll、等离子电视cobble、等离子电视knight和LED电视stream荣获该项大奖，成为中国获奖最多的品牌。大事记4月29日，以“邀约世界开启视界”为主题的长虹“视博馆”启动仪式在上海举行。4月10日，国家统计局发布数据显示：2009年长虹彩电国内销量份额达到16.89%，位居行业第一。3月18日，长虹在北京正式发布3D网络平板电视，产品融合3D、网络两大领域的新技术，是目前全球第一台3D网络

8、平板电视。2003年，APEX高达44.4661的欠款案导致长虹彩电出口美国的数量大幅减少。1992年本公司在全国同行业中首家突破彩电生产百万台大关。谢谢观赏！