浅谈辅助生产成本及制造费用

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1、武汉理工大学《成本会计》课程设计说明书浅谈辅助生产成本与制造费用的核算与结转▪1辅助生产成本的性质1.1辅助生产成本的定义为生产和提供一定种类和一定数量的产品或劳务所耗费的辅助生产费用之和，构成该种产品或劳务的辅助生产成本。是为了核算辅助生产部门而设立的，尤其是辅助生产部门的直接材料和直接人工。1.2辅助生产的分类辅助生产有两类。一类是单一的只生产一种产品或提供一种劳动的辅助生产，如供电、供水、供气和运输等；另一种是以提供多种产品或劳务的辅助生产，如工具、模具制造和机器设备修理等。在本次课程设计中，仅涉及到第一类的辅助生产车

2、间。其辅助生产成本不需要根据产品或劳务的种类，进行分配。1.3辅助生产成本的账户处理“辅助生产成本”是“生产成本”下面的二级科目，“辅助生产成本”下面根据成本核算单位的具体情况，按照不同车间种类，例如供电车间、运输车间、修理车间等设置明细科目。同时，为了对辅助生产成本有更加具体的了解与控制，还可以在具体车间下面，与基本生产车间相似，设置“直接材料”、“直接人工”、“制造费用”四级科目。▪1.3.1辅助生产车间发生的机物料、原材料消耗14武汉理工大学《成本会计》课程设计说明书若是辅助生产车间一般性消耗，借记“制造费用——辅助生

3、产车间”，贷记“原材料”或者“周转材料”例如，本次课程设计中，北京南方制造有限公司辅助生产车间材料费用分配若直接用于生产产品或提供劳务借记“生产成本——辅助生产成本——XX车间（直接材料）”，贷记“原材料”或者“周转材料”▪1.3.2发生的辅助生产车间人员的工资、福利费等职工薪酬根据辅助生产的分类不同，人员工资的处理也略有差异。1.3.2.1单一的只生产一种产品或提供一种劳动的辅助生产如供电车间、运输车间、修理车间等，应借记“生产成本——辅助生产成本——XX车间（直接人工）”，贷记“应付职工薪酬——工资”或“应付职工薪酬——

4、福利费”。在本次课程设计中，北京建材股份有限公司的运输车间、修理车间发生的员工的薪酬。14武汉理工大学《成本会计》课程设计说明书1.3.2.2提供多种产品或劳务的辅助生产直接计入相关产品的费用，不涉及分配的薪酬，应借记“生产成本——辅助生产成本——XX车间（直接人工）”，贷记“应付职工薪酬——工资”或“应付职工薪酬——福利费”；不能直接计入，需按比例进行分配的费用，如辅助生产车间管理人员的薪酬，应借记“制造费用——辅助生产车间”，贷记“应付职工薪酬——工资”或“应付职工薪酬——福利费”。在本次课程设计中，没有设计此种情况。▪

5、1.3.3辅助生产车间计提的固定资产折旧借记“制造费用——辅助生产车间——XX车间”，贷记“累计折旧”在本次课程设计中，北京南方制造有限公司辅助车间计提的折旧。▪1.3.4辅助生产车间外购燃料及动力费用若设有燃料及动力这一明细科目，借记“生产成本——辅助生产成本——XX车间（燃料及动力费）”；若因此成本项目费用较小，单位没有专门的账户反应，计入“14武汉理工大学《成本会计》课程设计说明书生产成本——辅助生产成本——XX车间（直接材料）”或“制造费用——辅助生产车间——XX车间”，贷记“银行存款”或者“其他应付款”在本次课程设

6、计中，北京南方制造有限辅助生产车间支付电费的情况。其中，辅助生产车间生产用电计入“生产成本——辅助生产成本（直接材料）”，管理用电计入“制造费用——辅助生产车间——XX车间”▪2制造费用的性质2.1制造费用的定义制造费用是指工业企业的基本生产车间和辅助生产车间为组织产品生产或劳务供应而发生的,应当计入产品或劳务生产成本的各项间接费用以及管理上未作要求或不便于分别核算,而没有专设成本项目的各种直接费用｡它包括产品生产成本中除直接材料和直接工资以外的其余一切生产成本,主要包括企业各个生产单位(车间､分厂)为组织和管理生产所发生的

7、一切费用｡具体有以下项目:各个生产单位管理人员的工资､职工福利费,房屋建筑费､劳动保护费､季节性生产和修理期间的停工损失等等｡制造费用一般是间接计入成本,当制造费用发生时一般无法直接判定它所归属的成本计算对象,因而不能直接计入所生产的产品成本中去,而须按费用发生的地点先行归集,月终时再采用一定的方法在各成本计算对象间进行分配,计入各成本计算对象的成本中｡2.2制造费用的账户处理14武汉理工大学《成本会计》课程设计说明书制造费用的归结与分配不仅仅是基本生产车间，还包括辅助生产车间。▪2.2.1辅助生产车间的制造费用2.2.1.

8、1辅助车间发生的一般性消耗。借记“制造费用——辅助生产成本”，贷记“原材料”“周转材料”相关科目。2.2.1.2发生的辅助车间管理人员的工资、福利费等职工薪酬借记“制造费用——辅助生产车间（工资或福利费）”，贷记“应付职工薪酬——工资（福利费）”2.2.1.3辅助车间计提的固定资产折旧借记