“四个不为”专项治理活动督导检查工作方案

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1、“四个不为”专项治理活动督导检查工作方案“四个不为”专项治理活动督导检查工作方案按照《中共xx市委关于在全市开展懒政怠政“不想为不能为不敢为不作为”专项治理活动的实施意见》（商发[2016]3号）和《xx市住房和城乡建设局关于开展懒政怠政“不想为不能为不敢为不作为”专项治理活动的实施方案》要求，结合督导检查组工作职责，现制定如下督导检查工作方案。一、目标任务通过开开展督导检查，着力解决思思想消极、精神懈怠问题，，实现人员高素质、工作有有激情，治理“不想为”；；着力解决本领恐慌、能力力不足问题，促进服务高质质量，办事高效率，治理““不能为”；着力解决责任任

2、缺失、不敢担当问题，增增强责任担当意识，主动履履职高效作为，治理“不敢敢为”；着力解决履责不力力、失职渎职问题，强化教教育惩处监督，运用执纪““四种形态”，治理“不作作为”。通过督导检查“四四个不为”专项治理活动，，推进我局作风建设常态化化，为企业和群众提供“全全员、全程、全方位”的快快捷高效优质服务，营造服服务大众创业、万众创新的的一流发展环境，推进作风风建设、为民服务长效机制制落地生根。二、督导内内容重点围绕“动员部署署、学习讨论”、“查摆剖剖析、整改提高”、“建章章立制、总结提升”三个阶阶段对“四个不为”专项治治理情况定期不定期督导检检查，具体督导

3、检查内容如如下：动员部署、学习讨讨论阶段，主要督导查看：：一是建立组织、召开动员员会情况；二是制定方案、、学习讨论情况；三是开展展法律法规、业务知识专题题教育培训情况；四是开展展公开承诺活动情况；五是是专项治理活动领导小组交交办的其他工作完成情况。。查摆剖析、整改提高阶阶段，主要督导查看：一是是查摆“四个不为”问题情情况；二是召开专题民主生生活会情况；三是广泛征求求意见建议情况；四是建立立问题台账整改情况；五是是专项治理活动领导小组交交办的其他工作完成情况。。建章立制、总结提升阶阶段，主要督导查看：一是是健全目标责任管理机制情情况；二是改革干部管理机机制

4、情况；三是完善绩效管管理考评机制情况；四是建建立“四个不为”监督检查查惩处问责机制情况；五是是专项治理活动领导小组交交办的其他工作完成情况。。三、督导方式主要采采取听取汇报、查阅资料、、现场查看、实地抽查等方方式进行。对牵头单位、重重点任务、重要部门开展项项目化督查，对各阶段工作作任务定期不定期组织督查查，对群众反映强烈的单位位和开展活动不力的单位进进行重点督查，确保活动顺顺利开展。四、工作要求求（一）督导小组及成员员要认真负责地开展督导工工作。本着实事求是、客观观公正的原则，认真、细致致地做好督导工作。（二二）督导小组及成员要严格格遵守工作纪律。在督导

5、期期间严禁中午饮酒，不接受受各种形式的宴请、礼品等等。（三）督导小组要按按时完成督导任务，注重实实效，保证督导质量。