机关工作人员如何写好新闻稿件

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1、-机关工作人员如何写好新闻稿件机关工作涉及面广、信息量大、新闻线索多,作为机关工作人员如何写好新闻稿件,我从以下四个方面谈谈自己的体会。第一个方面,机关人员要写好新闻稿件,必须对症下药,考虑细一些、深一些。一是领导交办的稿件。必须要正确把握领导工作理念和风格,符合领导的要求。写作过程中要始终把握三个方向:是否坚持问题导向,是否写得有思想和是否写得实(落实、落小、落细)。二是要搞明白,在不同的媒体上刊发,要表达的工作意图是不一样的。例如:在《中国纪检监察报》上发稿和在当地机关报发稿,谋篇的角度、宣传的方向就不能一样。前者主要是反映本单位

2、纪检监察工作做得如何认真扎实,目的在于向上级纪检监察机关汇报,向全国各地纪委推介;后者主要是反映干什么、如何干的问题,目的在于引起各级党组织重视、引导广大党员干部跟上。三是反映重点工作的稿件。重点工作的选择要符合三个条件:领导关注的、在全国范围内是亮点的和符合上级最新精神的。这三个条件,缺一不可。因为领导不关注,即使是重点,也不--1--应是你宣传的重点;不是亮点工作,把握不了度,就等于夸大不实,容易引发批评、挑刺等后遗症;不符合上级最新精神,说明你这里的工作没有跟上中央的部署。四是反映日常工作的稿件。要在“特、实、小、快、度”五个字

3、上做文章,或抓特色,或抓实效,或以小见大,讲效率,讲有度有节。特,即是抓特色,就是做到人无我有,人有我特,人特我优,实,即是抓实效,就是若感觉没特色,就写实实在在的措施,让编辑看到咱们的工作实实在在,让上级的政策落地生根,编辑也是愿意刊登的。小,即是以小见大,就是挖掘当地一个点上的工作,或讲一个小故事,或拍一张图片,或就某一件工作写一段感想,以小见大,向报纸栏目投稿。快,即是日常工作的宣传,在当地媒体宣传,大部分发稿比较容易,关键就在于及时快速,让领导看到你的工作有预见性、主动性、超前性。度,即是把握好字,就是要求稿件内容反映当地工作

4、,应充分评判在全市、全省乃至全国的位置,好与不好,好在什么地方。还要充分评判稿件内容是不是符合上级最新精神,否则对于下级,易惹群众笑话;对于上级,易惹领导不满;对于本级,易惹领导尴尬。第二个方面,就是要夯实基础,成竹在胸,了解上级精神和本地工作。首先,要摸准吃透上级精神,--2--就是要深入研究上级工作部署,超前谋划,增强新闻报道的前瞻性和针对性。其次,要全盘了解本地工作,在工作中有意识地掌握和积累大量的素材和信息。上级来的,本级传的,下级报的,经自己下达的、向领导提供的、还有自己调查了解的,其中很多就是很好的新闻素材。第三,重新定位

5、,体现“三转”要求。要具有新闻宣传工作者的自豪感,具有记者意识。讲记者意识,在于强调观察工作角度;讲干部意识,在于确保稿件内容准确。两个方面是一体的,不能拉偏架。第四,要坚持直面问题,积极发声。以前宣传工作是围绕中心,在部署、推进、完成后才发声,仅仅定位于助推作用,与中心工作两张皮。现在是宣传工作要融入中心工作,成为业务工作的一部分,边干边发声。要转变思路,用“三转”要求衡量报道内容。可能有些地方落实“三转”要求慢半拍,有的工作与以前基本一样,就转换宣传角度,用“三转”的精神来解读当前工作就行了。第三个方面,如何将机关工作信息转化为新

6、闻稿件。首先是会议信息转化为新闻稿件。主要有两类会议:部署工作的会议和总结工作的会议部署下一步工作的会议,主要做法是一事一报,一个角度一报,简洁明了,决不能多事一报。总结前期工作的会议,主--3--要是报道工作成效,关键是提炼出一个主题,同时把消息来源由会议改为委厅(局)机关,不要让人看出会议报道的痕迹。其次是文件报告转化为新闻稿件。最多的也是两类:出台制度文件和工作总结报告。对于制度性文件,关键在于直接点出文件本身要解决的问题、点明它对于当前形势的首创意义或点明制度出台的背景是什么(例如是为落实上级最新指示精神出台的),以引起编辑重

7、视。对于工作总结报告,要穿插故事,到人到事。一是要从静态描述转到动态体现、由文件语言转到鲜活语言;二是要确定一个吸引眼球的题目,把编辑的眼球吸引住;三是要讲好故事,到人到事。把文章从机关常见的公文化、总结化、陈式化转为新闻报道的故事化,努力做到情节引人入胜,语言生动活泼,这样的稿件是很受读者欢迎的。要变平铺直叙的静态语言为正在发生的动态描述。就是根据文件某一句关键词句,找鲜活例子。要用一种思想、一种激情、一种力量把工作串起来。主题集中、中心突出是文章最基本的要求,要集中到一个思想或一个问题上进行选材和写作。第四个方面,如何提高新闻稿件

8、采用率。我的体会有五点:第一点,格式要“美”,也就是漂亮。题目、小标题、内容,字体都排得不一样,还很周正,--4--编辑就愿意看下去。格式美,也体现在要素“全”上。凡是发给编辑记者的稿件,务必把作者、单位、电话、地址、邮

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