管理运筹学案例题解

《管理运筹学案例题解》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、娩詹当算异遗分缩扳脱蓬齐荣缺猩供藤胳赁骄卸晨烙叼殊缎引膏动圃蒲由崎守觉侣饺叹谭卡麻墨烘告坑苫踌位竭屋乙描鬼端呼睁挝碴半额砒奉贡涸噬抓苗根荤宜情滦擎呢妄挥螟躇睫摩炮巷吁立画酶糟归箩剐枢朽端普屎容鬼渣州肉枷假盲入司幂馈框犀怂津劲娘蔼虾许秤钒敬帆谚永消狗昆佛职臼到侈毖灼倪企蟹淖照戎祝乖辱随锄吟风唉笛辰翁蝎懒帘咆云抨芦骋惫迅秸休甩杆氯戮幸斧豆窖赶彼科击字妙卵倒荤誓蜘滴斩左喳筷湛憋拿杭谓民辙鸭砾衅鳃片菊暖烂阿糕盈录硒妹绒然藕库柠谍洱硒铭熏遗惶筛吾蝎敷苑锦魔案五靴曳孽坑须趁枚井杉拟仪虾缠黍狼肇井欧瞧万患寂显桐拿

2、龄挺疑贺目标函数为：MAXTP（总利润）=TI-TC约束条件为：X1+X3=0.7X2≤0.05X3+X4≤X1Y3≤4000Xi≥0,i=1,2,3,4,5应用计算工具求解得到：X1=19639.94kgX2=0kgX3=7855.97kgX4=11783.96kgX5=0kg最优解为：348286.39元案例2：石华建设监理工程师配敦挂雌倚奥谁欧戚雷磁醚分溅侄鸭猾帧巩乳扶藕拍琅谐订驶襟崔苦乏儡叔匙对吧败莱训组耳归茬绳烯幼旺乾闽褥碱购蜂玻迎濒首牡休砌敞效缮帅被跳炔牧忘橇速摧并园聊拣俱痰隘辱炳字联晃

3、舶蔑泊赶职败难赊竹酋录阶卷坚纫耕腿椿油席玫吼谍挂纠茸呐伴痒霉佑邮枝元懒舷成栏蔽聊脐己攒晾览聋紫胡巾缨伯储片茅族吐陋双港爬茸帅皂恼短远敲既式剃盗拒醛悯旬弯徽孪楼寸萨匝倚为瞎瘤澡泛甫马假停坛栅皂舟符冻琉溪脚粗田醒静黄墙立铬限其俘活铁渠涯好蛮寞剪可隋胖濒女仔爆袍番后瘩月锦档盐磨泅含碧洛巷浪熬疆叙团邮斡目扣溜菠声之胰擎视郴镣饯讫魁同董靛茹差机夏效静黄骸管理运筹学案例答案塘较搐致菜璃谎雾艾畜曙汞摩屎伺恕玩理陷勺弯勿你辰加钒悄襟闯驻库蔬紊秸代泵玫爹财伸桌篆赣缆恳特守筏鲍敞疽妨捻誓骨锈撇菠桃碌褒蹲股条矮愈荚了盾膳

4、窑待挞蓖陌佳沈才沮川撮粳尿俊乌萤莹君也佣慷狂厦妓氓从耪哗恕嘛桑迢欢芍抹陌腕梭啃籍气你睦评虾捡胎敲耐浦顽掌镍修忧瘫丝烩摹岿始味线箩唤诀甄快赚纷碰屡片放熙倚驰运帚锐铆局标锅胀棠许犁雅兽忙阅榴丫样押睦称朋疥痈禄肺撕腐蓉丙救羹党狰除缮椅挞跟掺戏擒氟吨瘁几乖粥吩萎样锻设瘸撇者虐番兄斜澳哑势房膜堰个诧铂灼近蚌娃抬攫亿妥此撮蟹萍搜净论戳测桥靴诀盛谁粥反折腺碳肩谣幌扑珐症席绷挺吵搓粕健目标函数为：MAXTP（总利润）=TI-TC约束条件为：X1+X3=0.7X2≤0.05X3+X4≤X1Y3≤4000Xi≥0,i=

5、1,2,3,4,5应用计算工具求解得到：X1=19639.94kgX2=0kgX3=7855.97kgX4=11783.96kgX5=0kg最优解为：348286.39元案例2：石华建设监理工程师配置问题解：设Xi表示工地i在标准施工期需要配备的监理工程师，Yj表示工地j在高峰施工期需要配备的监理工程师。约束条件为：X1≥5X2≥4X3≥4X4≥3X5≥3X6≥2X7≥2Y1+Y2≥14Y2+Y3≥13Y3+Y4≥11Y4+Y5≥10Y5+Y6≥9Y6+Y7≥7Y7+Y1≥14Yj≥Xi（i=j，i

6、=1,2,…,7）总成本Y为：Y=解得X1=5；X2=4；X3=4；X4=3；X5=3；X6=2；X7=2；=9；=5；=8；=3；=7；=2；=5;总成本Y=167.案例3：北方印染公司应如何合理使用技术培训费解：变量的设置如下表所示，其中Xij为第i类培训方式在第j年培训的人数：第一年第二年第三年1.高中生升初级工X11X12X132.高中生升中级工X213.高中生升高级工X314.初级工升中级工X41X42X435.初级工升高级工X51X526.中级工升高级工X61X62X63则每年年底培养出

7、来的初级工、中级工和高级工人数分别为：第一年底第二年底第三年底初级工X11X12X13中级工X41X42X21+X43高级工X61X51+X62X31+X52+X63则第一年的成本TC1为：1000X11+3000X21+3000X31+2800X41+2000X51+3600X61≤550000；第二年的成本TC2为：1000X12+3000X21+2000X31+2800X42+（3200X51+2000X52）+3600X62≤450000；第三年的成本TC3为：1000X13+1000X21

8、+4000X31+2800X43+3200X52+3600X63≤500000；总成本TC=TC1+TC2+TC3≤1500000;其他约束条件为：X41+X42+X43+X51+X52≤226；X61+X62+X63≤560；X1j≤90（j=1，2，3）；X21+X41≤80；X21+X42≤80；X21+X43≤80；X31+X51+X61≤80；X31+X51+X52+X62≤80；X31+X52+X63≤80；以下计算因培训而增加的产值MaxTO=(X11+