周村区教师进修学校教研员岗位职责与工作目标

周村区教师进修学校教研员岗位职责与工作目标

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1、--WORD格式--可编辑--周村区教师进修学校教研员岗位职责与工作目标(试行)周村区教师进修学校是全区教育教学研究、教师培训、学科教学管理的业务部门。根据国家教育部在《关于改进和加强教学研究室工作的若干意见》中所规定的教研机构的性质、基本职责、对教研员的要求以及全区教育发展的实际需要,特制定《周村区教师进修学校教研员岗位职责与工作目标》。一、岗位职责1.加强学习。认真学习国家教育方针政策,有计划地学习教育教学理论,按要求参加进修学校和上级教研部门组织的政治、业务活动,并记好学习笔记、整理心得体会。2.教学研究。研究课程功能、课程结构、课程内容、课程实施、课程评价、课程管理等的理论

2、与实践,在课程实施过程中及时发现问题,研究解决策略。3.教学调查。深入学校、课堂,了解教学实际,掌握教学状况,及时发现问题,研究解决策略,写出调查报告,提交教育行政部门供决策参考。4.教学视导。指导教师解决教学问题、克服教学困难,帮助教师提高教学水平,促进教师专业发展。5.组织教研活动。从教学实际出发,开展“订单式”教研,针对倾向性的教学问题,组织教研活动,研讨解决策略,提高教学质量和教师教学水平。6.整合教学资源。广泛采集、开发、组合教学资源,建立可供基层教师利用的教学资源平台,组建学科教学资源编汇队伍,不断拓宽教学资源渠道,丰富、更新教学资源。----WORD格式--可编辑--

3、7.教学评价。依据《周村区初中教育教学评价方案》和省市课程实施、课程标准、教材及相关教学管理文件,对学校、教师的教学工作进行客观评价,对学生的学习状况进行检测,承担考试命题任务,进行质量分析,提出教学改进意见。8.教学管理。依据教育方针和教育法规对学校、学科教学计划、课程标准和使用教材等教学业务实施管理,对学科教学的全过程和学科教学质量进行监控,并就阶段情况进行分析,提出改进意见。9.培养典型。及时发现教学典型,扶植、培养典型逐步成长,发挥辐射与带头作用。帮助学校、教师总结教学经验,并以有效方式推广教学经验。10.教改、课改实验。组织、参与教改、课改实验,并指导学校、教师进行教改、

4、课改实验,做好教改、课改实验课题的管理工作,保证教改、课改实验工作有序发展。11.政策研究。为教育决策提供基础材料,并对决策实施过程中的情况和问题进行及时研究,进一步为教育决策提供依据。对成功的决策进行分析、论证,为总结概括和提炼决策中蕴含的理论提供例证。12.课题研究及管理。根据教育改革和教育发展的实际,跟踪教育科研的最新成果及其发展趋势,做好理论与实践的中介,将教育科研理论成果与学科教学改革实践加以结合,使学科教学发展符合教育改革发展趋势。13.教师培训。组织开展教师培训,按照教学改革要求、学科特点、基层教师需要,制定学科培训计划,将教研与培训统筹安排,促进教师专业发展。14.

5、----WORD格式--可编辑--指导校本教研。积极主动参与校本教研制度建设,了解校本教研的基本情况,并协助解决有关问题,努力发挥专业引领作用,为校本教研和联片教研提供切实有效的帮助。15.认真完成上级教育教研部门交办的各项任务。二、工作目标1.工作计划与总结:结合工作要求,每学期制定一份明确、具体、可行、操作性强的实施计划;每学期进行一次比较全面的总结梳理,并整理大事记一份。2.教研会议与教研活动:每学期组织区级学科教研会议不少于2次,组织集体备课活动不少于2次,主题式学科教研活动不少于2次,指导并参与学校教研活动不少于4次。教研员每学期上示范课、下水课不少于3节,并组织各学校教

6、师参加研讨。开展“订单式”教研活动。根据各学校提报的问题“订单”需求,制定“一对一”的教研方案,通过听评课、报告、座谈交流等形式,帮助、研究解决所提报的问题,为学校和教师提供及时、优质、高效服务。3.教学调研:根据《周村区初中教研员挂包学校制度》的安排,认真参与集体调研,主动深入学校进行个体调研,按要求完成挂包学校的调研报告。每月下学校调研不少于4个工作日,每学期本学科听课不少于60节、独立完成有关专题调研报告至少1篇。4.教学评估:根据学科特点,有效组织教学测查评估活动,完成质量检测试题命制及相应的质量分析报告。按照上级要求,认真搞好课程实施水平和教育教学督导评估的等级评定,写出

7、评估报告。5.学科基地与教研组建设:按照每2年一个周期,自行选择本学科的学科教研组建设基地,有针对性深入学校蹲点,有效指导教研组开展教研活动。每学期到各学校指导教研组活动不少于2次,组织区级教研组展示观摩活动不少于2次。----WORD格式--可编辑--6.学科骨干教师团队建设:每学期召集学科骨干教师团队活动不少于2次;开展好“名师送教”活动;重视年轻教师培养,搞好“青蓝”结对活动。7.网络教研:开展日常学科QQ群内即时研讨,随时解答教师教学工作中存在的问题和疑惑;以

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