S企业团队建设研究[毕业论文]

《S企业团队建设研究[毕业论文]》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）（　2011届）毕业论文（设计）题目：S企业团队建设研究　姓　　名：　　　　　　　　　　　专　　业：　　人力资源管理班　　级：　　　　　　人力071学号：指导教师：　　　　　　　　导师职称：　　　　　副教授　　　　　　年　月　日7人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）诚信声明我声明，所呈交的论文（设计）是本人在老师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。据我查证，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文（设计）中不包含其他已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得或其他教育机构的

2、学位或证书而使用过的材料。我承诺，论文（设计）中的所有内容均真实、可信。论文（设计）作者签名：签名日期：年月日7人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）授权声明学校有权保留送交论文（设计）的原件，允许论文（设计）被查阅和借阅，学校可以公布论文（设计）的全部或部分内容，可以影印、缩印或其他复制手段保存论文（设计），学校必须严格按照授权对论文（设计）进行处理不得超越授权对论文（设计）进行任意处置。论文（设计）作者签名：签名日期：年月日7人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）摘要：随着经济全球化的发展，人力资源已经成为企业

3、比较重要的核心竞争力，因此，如何有效地管理和是使用好人力资源已经成为了企业管理所面临的一个重要问题。企业的团队，作为一种先进的组织形态，在企业发展中正发挥着重要的作用。企业要想获得成功,就应充分运用人力资源,尤其要尽力形成强大的团队合力,构建有效的团队。团队建设的好坏,象征着一个企业后继发展是否有实力,也是这个企业凝聚力和战斗力的充分体现。因而,组织的团队建设对于组织的更好更快发展是非常有必要的。文章就围绕着团队建设来展开，在前人研究的基础上，针对S公司的现状及所存在的问题进行分析,提出了解决方案，通过对团队建设的认识,为企业今后

4、的进行团队建设与管理的具体实践提供意见。关键词：团队;团队建设;凝聚力;团队建设管理7人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）Abstract：Withthedevelopmentoftheglobaleconomy,humanresourcehasbecomeoneofthemostimportantkeycompetitionfactors.So,howtomanageandusethehumanresourcehasbecomeoneoftheimportanttasksfororganizations.Asaform

5、ofadvancedorganization,businessteamisplayinganimportantpartinenterprise'sdevelopment.Enterprisesaretobesuccessful,itshouldmakefulluseofhumanresources,inparticular,tryingtocreateastrongteamtogether,buildinganeffectiveteam.Thequalityofteam-building,whichasymbolofsubsequ

6、entdevelopmentofanenterprisehavethestrength,cohesionandcombateffectivenessoftheenterpriseisfullyreflected.Therefore,theteamconstructionofanorganizationiscriticaltoitsbetterandfasterdevelopment.Thisarticleconcentratesontheteam-building,onthebasisofpreviousresearches,wi

7、ththeanalysisofthecurrentsituationofScompanyanditsproblems,somesolutionsareputforward.Throughthewayofabetterunderstandingtowardsteam-building,thearticleofferssuggestionstothefuturepracticeofteambuildingandadministration.KeyWords：Team;teambuilding;cohesiveness;teambuil

8、dingmanagement7人力资源管理专业2011届本科毕业论文（设计）目录一、引言1二、国内外团队建设理论研究综述1（一）相关理论研究综述1（二）当前企业团队建设存在的问题2三、S公司团队建设现状及分析2（一）S公司现状21、S公司简介22、