毕业论文-印象整饰的相关研究

《毕业论文-印象整饰的相关研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、本科毕业论文(设计)印象整饰的相关研究二级学院专业班级学生姓名学号指导教师2012年4月17诚信声明我声明，所呈交的毕业论文（设计）是本人在老师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。据我查证，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文（设计）中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。我承诺，论文（设计）中的所有内容均真实、可信。毕业论文（设计）作者（签名）：年月日17印象整饰的相关研究【摘要】印象整饰是指个体试图控制他人所获得信息、影响他人对自己产生某种印象的行为活动，

2、适当使用印象整饰可以帮助人们顺利开展工作和过上和谐的生活。本文介绍了印象整饰的基本相关情况，阐述了印象整饰的分类和及其影响因素；其次再从印象整饰的两面性—积极性和消极性，对印象整饰进行分析，讲解了印象整饰在人际交往和社会、组织和工作绩效、求职面试和政治领域中的作用，同时，为了增强人们对印象整饰的正确使用，提供了相关的提升技能；最后，鉴于部分人在使用印象整饰的途中，违反了道德原则，对个体甚至组织造成了一定的伤害，因此，印象整饰也会存在一定的危害，人们要正确认识印象整饰的运用手段，才能发挥印象整饰的最大效用。【关键词】印象整

3、饰；人际交往，积极性，消极性注：本论文（设计）题目来源于教师的国家级（或省部级、厅级、市级、校级、企业）科研项目，项目编号为：17Thecontactbetweenimpressionmanagementandus[Abstract]Impressionmanagementreferstotheindividualsattemptingtocontrolotherstoobtaininformations,andanactivitytoaffectsomekindofimpressionabouttheindividua

4、lsonothers.Theproperuseofimpressionmanagementcanhelppeopleworksmoothlyandleadaharmoniouslife.Thispaperintroducesthebasicsituationsoftheimpressionmanagemrnt,includingitsclassificationandinfluencingfactors;Andthenfromtwosides—positivityandnegativity,explainingthero

5、lesofimpressionmanagementininterpersonalandsociallifes,organizationandworkperformance,jobinterviewandpoliticalareasplay;atthesametime,inordertostrengthentheskillspeoplehowtousewellimpressionmanagement,thispaperalsoprovidessomestragetiestodeveloptheskills.Finally,

6、forsomepeopleviolatethemoralprincipleandmisuseimpressionmanagemrnt,causingsomedamagestopersonororganization,therefore,negativefactorsdoexistinimpressionmanagement,peopleshouldlearnhowtouseimpressionmanagemrnt,onlyinthiswaycanitplaythemaximumeffect.[keywords]impre

7、ssionmanagementpersonalcommunicationpositivesidesnegativesides17目录1前言12印象整饰的介绍22.1印象整饰的提出与定义22.2印象整饰的分类22.3影响印象整饰的因素32.3.1个体自身的因素32.3.2外在环境的因素53印象整饰的两面性63.1印象整饰的积极性63.1.1印象整饰在人际交往和适应社会中的作用63.1.2印象整饰对组织与工作绩效的作用73.1.3印象整饰在求职面试中的作用83.1.4印象整饰在政治组织领域中的作用93.1.5提高印象整饰的技

8、巧93.2印象整饰的消极性113.2.1印象整饰对社会的消极性影响113.2.2印象整饰对组织的消极性影响124总结14参考文献15致谢17171前言印象整饰(impressionmanagement),也叫自我呈现(selfpresentation),是指一个人通过一定的方式影响别人形成对自己的印象的过程。它为人们