毕业论文--文化对创新能力的影响

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1、二0一0届武汉大学工商管理学院专科生毕业论文题目：文化对创新能力的影响学生姓名：学生学号：指导教师姓名：学生所在系名称:专业名称：二0一二年三月十日sony13TheimpactofcultureoninnovationcapabilityXiongbinGuo2012.3.10sony13目录开题报告…………………………………………………………………5中文摘要…………………………………………………………………6英文摘要…………………………………………………………………7一、文化的内涵…………………………………………………………8（一）文化的定义………………

2、……………………………………..8（二）文化的四个特征……………………………………………….81、传承性…………………………………………………………82、同化性…………………………………………………………83、可塑性…………………………………………………………84、相对独立性……………………………………………………8二、创兴能力……………………………………………………………8（一）创新能力的五个要素…………………………………………81、创新资源………………………………………………………82、文化……………………………………………………………93、社会资本……

3、…………………………………………………94.、合作创新………………………………………………………95．创新产出………………………………………………………10三、文化对创新能力的影响……………………………………………10sony13（一）文化影响创新能力……………………………………………11（二）文化影响社会资本……………………………………………11参考文献………………………………………………………………13sony13开题报告文化，用一句简单的话来概括就是习性，是特定人群普遍自觉的观念和方式。比如在我国春节来临前，不用动员，大家在用不同方式做着同一件事情：通

4、过乘飞机、坐火车、开汽车、开摩托车、开拖拉机、骑自行车甚至迈开双脚，朝着一个目标前进――回家。在中国人的概念中，春节就要全家团圆。这种对春节普遍认同的观念和方式就是文化。这样一种统一的行动，不用号召，不用法律规定，为什么可以成为一种自觉？这背后是中国几千年的传统文化使然。所以我们说，文化是一种看不见的力量，是一只看不见的巨手。文化决定着人们的价值观，左右着人们的行动。一个国家的文化，从一定意义上来说，决定着一个国家的命运。各个国家的文化不同，因此各国的思维也不同。sony13摘要:文化在创新能力提升过程中发挥重要作用。文化是区域路径依赖形成的深层次原因，区域

5、初始制度选择会强化现存制度的惯性，因为沿着原有制度变迁路径和既定方向前进，要比另辟途径轻松一些。文化影响创新资源、社会资本，进而影响合作创新。sony13Abstract:Cultureininnovationabilityplayanimportantroleintheprocessofascension.Cultureistheareatheunderlyingreasonsfortheformationofpathdependence,initialchoicewillstrengthenexistingregionasystemofthemoment

6、ofinertiaofthesystem,becausetheoriginalsystemchangealongthepathandgivendirection,easierthananother.Culturalinfluenceinnovationresources,socialcapital,furtherinfluencecooperationinnovation.sony13一、文化的内涵（一）文化的定义[1]文化是指区域内人们的认知、思想感情和追求的社会意识形态，包括价值观念、社会心理、风俗习惯、道德准则等，自觉和不自觉地影响人们行为方式。文化体

7、现在区域内人们生产和生活的方方面面。（二）文化的特征:1、传承性。文化在一定地域内能够延续和传承，有的区域文化会能够延续很久。2、同化性。优秀的文化能够兼容一些外来文化。中国历史上几个强势少数民族人侵中原，也把这些民族文化带到中原，但是能够长期延续下来的很少，多数被儒家文化所同化。创新行为会受到文化影响，其他区域成功经验移植来可能不会产生同样效果。3、可塑性。文化通过吸收外来文化优秀因素，内容不断丰富，扩大领域。4、相对独立性。由于区域自然条件、社会环境差异，人们所形成的实践方式和思维方式不尽相同，形成了各具特点的文化，做同样事情方式可能不一样，差异的行为方

8、式内嵌了文化，如酒文化、茶文化、服饰文化等。由于自然