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时间:2017-07-26
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1、职场小说分析摘要:近年职场小说风行,职场小说的目标读者群是准职场人和职场中人,主角多是职场新人,写作目的以传授职场经验为主,职场白领的逐年增多又提供了广阔的市场,同时为职场人面临工作压力和裁员危机提供指导,成为新的时代背景下白领的竞争指南。职场小说作为网络文学近年的一种重要样式,其文本有其独特性质,值得我们关注。关键词:新背景网络文学文化格局从2006年王强的《圈子圈套》(1)受到网络读者热烈追捧起,先后出现了杜拉拉系列(四部)、《浮沉》(三部)、《丁约翰的打拼》、《夺标》、《做单》、《一个外企白领的日记》、《不认输》、《无以言退》、《大猫儿的I
2、T奋斗史》、《乙方》、《杨小杨求职记》、《纵横》、《办公室风声》、《秘书》、《裁员的日子》、《白领突击》、《我的IT五年———一位女经理人从销售到管理的成长手记》等近百部职场小说。[1]时至2012年,职场小说依然是文学界和网络界的热门词汇,甚至拓展到了影视界。小说《杜拉拉升职记》改编成电视剧、电影以及话剧走俏荧屏,大受广大观众青睐。除上述作品以外,还有一些家喻户晓的经典职场小说:柴志强《丁约翰打拼记》、《赫连娜职场蜕变计》、高德拉特《目标》、唐骏和胡腾《我的成功可以复制》、张玎《职场菜鸟升职记》、工作室《白骨精列传》。职场小说的关注范畴不尽相同
3、,有的职场小说关注职场生存,如:崔曼莉《浮沉》;有的演绎升值加薪历程,如:李可《杜拉拉升职记》;有的揭露职场圈套,如:王强《圈子圈套》;还有的侧重职场情爱,如:工作室《白骨精列传》。那么,职场小说的概念应该怎样界定呢?职场小说,是二十一世纪初流行的一种特有的文学样式,是类型文学的一种。职场小说以职场白领的求职、工作、竞争、加薪、升职为叙述对象,侧重于职场专业技能以及职场人际关系的描述的一类小说的总称。由于他们围绕职场而行文,具有相同的叙述对象、叙事结构以及叙事模式,故而得名。职场小说的文学性不强,但是具有很强的实用性和指导性,同时又是忙碌之余的一
4、种娱乐媒介,由于它迎合了大众阅读口味,特别是职场新人的学习需求,从而得以盛行,职场白领欲罢不能。一、我们来探究一下职场小说的出现背景(一)新的企业背景职场小说的产生有其特定的企业背景。中国进入二十一世纪之后,经济迅猛发展。国有经济、私营企业、外资企业等多种经济方式并存。全新的公司体制和企业文化带来新的挑战和生存环境。特别是企业劳动力的流动性加重,专业性要求提高,职场人面临一种革新。在这种经济基础的影响下,上层建筑也随之发生变化,新型职场模式出现:新时代人的职业生涯规划更为新颖,他们纷纷进入企业,成为白领。于是,与这种新型职场相对应的文学形式——职
5、场小说也就有了发展的沃土。金融危机也加速了职场小说的传播。裁6员的盛行使得求职就业进入寒冬时期,这种能够指导人们走出困境、度过寒冬的职场小说也自然更为畅销。一些职场小说打出了这样的封面语,《杜拉拉升职记》说:职场白领过冬最佳读本,<一个外企女白领的日记》说:身处破产、失业、恐慌的全球金融危机大时代.我们如何准备才能度过职场的寒冬?[2]可以说职场小说正是这一契机下的产物。(二)迎合一定的大众阅读需求。只有依照读者需求制作出来的图书才能获得读者的青睐,并进而培养读者的忠诚度。[3]这是文学的发展规律。现代社会中的人在职场中打拼而得以生存,生存的压力
6、迫使人与人之间互相倾轧,进而导致职场生存环境恶劣、职场人困惑迷茫,由此职场小说应运而生,成为作家写作的切入点和职场人的关注点。职场小说是描述职场生活或经历的故事,常涉及职场生境况、竞争升职、职场圈套以及职场情爱,同时也是由职场影射整个社会以及人生,并且是对现代人生存环境的剖析。全新的工作环境和人际模式使职场新人措手不及,白领人群渴望通过阅读来掌握设计职业生涯的路径,他们急需一种能够指导自己的宝典。因而职场小说很是兴盛。(三)出现一些成功白领,成为作者的主要来源。职场小说作者多为资深白领,他们的作品大多是写自己的亲身经历,借以传授自己的经验。例如《
7、圈子圈套》的作者王强在清华大学毕业后,曾担任过两个国际知名软件厂商的中国区总经理;《浮沉》的作者崔曼莉现为某高科技公司执行总裁;而《职商》的作者肖映雪做技术出身,后改行管理,在企业打拼十几载;《杜拉拉升职记》的作者李可,是欧美500强企业的职业经理人。李可在接受采访时曾说:“杜拉拉系列的主要写作意图是分享职场经验,关注现实问题,并提供解决问题的专业工具和思路。这是一个理想的结局,杜拉拉获得她要的生活,并且对他人有所贡献。”本着这样的目的用意,成功白领开始写作,成为热销小说的作者。(四)娱乐形式多样性的必然结果。现代人主张在工作之余放松身心,消除疲
8、惫。读书是一种娱乐,阅读职场小说也是一种娱乐,同时又可以获得工作相关知识,达到工作和娱乐的兼顾,是一种更为适合的娱乐方式,符合现代人娱乐
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