广元食品安全工作评议考核办法

广元食品安全工作评议考核办法

ID:34916558

大小:39.50 KB

页数:6页

时间:2019-03-14

广元食品安全工作评议考核办法_第1页
广元食品安全工作评议考核办法_第2页
广元食品安全工作评议考核办法_第3页
广元食品安全工作评议考核办法_第4页
广元食品安全工作评议考核办法_第5页
资源描述:

《广元食品安全工作评议考核办法》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、广元市食品安全工作评议考核办法第一条为全面贯彻落实党中央国务院、省委省政府和市委市政府关于加强食品安全工作的决策部署,强化县区人民政府和市级有关部门食品安全组织领导和监督管理责任,切实提高食品安全工作水平,保障人民群众身体健康和生命安全,根据《中华人民共和国食品安全法》等法律法规和四川省人民政府《关于印发四川省食品安全工作评议考核办法》(川办发〔2016〕105号)等规定,制定本办法。第二条评议考核工作坚持权责一致、客观公正、注重实效、奖惩分明原则,突出目标导向、问题导向和结果导向。第三条评议考核对象为

2、各县区政府(含广元经济技术开发区管委会,下同)和市级有关部门。第四条评议考核工作由市食品安全委员会统一领导。市食品安全委员会办公室受市食品安全委员会委托,牵头组织实施评议考核。第五条对县区政府的评议考核主要包括年度食品安全工作组织领导、能力建设、监督管理、信息发布、应急处置等方面的工作部署、机制运行、经费保障和措施落实情况。可根据需要对食品安全状况进行第三方评价。—6—对市级有关部门的评议考核,根据承担的食品安全监督管理工作职责分类别进行。包括食品安全工作组织领导、监督管理、信息发布、应急处置、协作配合

3、等方面的工作部署和措施落实情况。具体考核指标和分值在年度食品安全工作考核方案及细则中体现,并根据年度食品安全重点工作进行调整。第六条每年1月1日至12月31日为一个评议考核年度。每年9月底前,市食品安全委员会办公室组织相关部门和单位,根据年度食品安全重点工作安排,制定年度评议考核方案及细则,明确具体指标和分值,经市食品安全委员会同意后发布。第七条食品安全工作评议考核采取自查自评和实地检查相结合,年中督查、专项督查与年终考核相结合的方式进行。对县区人民政府评议考核采取以下步骤:(一)年中督查。市食品安全委

4、员会办公室根据年度重点工作安排于每年7月底前组织开展年中督查,对食品安全工作进展情况进行实地检查,主要听取汇报,核查资料,明察暗访。(二)年终考核1.自查自评。各县区政府按照本办法和年度食品安全工作目标责任书、考核方案及细则,进行全面总结和自评打分,形成自评报告,于次年1月5日前报送市食品安全委员会办公室。各单位对自评报告和相关材料的真实性、准确性负责。—6—2.部门审核。市食品安全委员会成员单位和有关部门按照评议考核方案及细则,结合日常监督检查情况,对各县区自评报告中相关指标内容进行复核和评审,于次年

5、1月15日前形成书面意见送市食品安全委员会办公室。各部门和单位对相关指标复核评审结果的公平性、公正性、准确性负责。3.实地检查。市食品安全委员会办公室最迟于次年1月中旬前,报市政府同意后,会同相关部门和单位组成考核组,依据年度食品安全工作目标责任书、考核方案及细则,现场核查县区自评材料。实地检查可采取听取汇报、核查资料、明察暗访等方式。对于发现的问题,考核组应当及时反馈意见,并提出整改要求。4.综合评议。市食品安全委员会办公室对自查自评、专项督查、年中督查、部门审核以及实地检查情况等进行汇总,可参考第三

6、方机构作出的有关评价,作出综合评议,形成考核报告,于次年1月底前报市食品安全委员会审定。考核结果由市食品安全委员会通报各县区政府。第八条对县区政府的评议考核采取评分法,基准分为100分。考核结果分A、B、C三个等级。得分排在前3名的为A级,得分排在第4名及以后的为B级。有下列情形之一的,评议考核等级为C级:(一)对发生在本行政区域内的食品安全事件—6—,未及时组织协调有关部门开展有效处置,造成严重不良影响或者重大损失的;(二)对本行政区域内涉及多环节的区域性食品安全问题,未及时组织整治,造成严重不良影响

7、或者重大损失的;(三)隐瞒、谎报、缓报食品安全事故的;(四)本行政区域内发生特别重大和重大食品安全事故,或者连续发生较大食品安全事故的。第九条市级食品安全有关部门按照评议考核方案及细则,对本年度食品安全工作情况进行全面总结和自评打分,形成自评报告,于次年1月5日前报送市食品安全委员会办公室。各部门对自评报告和相关材料的真实性、准确性负责。市食品安全委员会办公室对各部门自评报告和相关材料进行复核,并结合日常工作形成评议考核报告,于次年1月底前报市食品安全委员会审定。评议考核结果由市食品安全委员会通报各部门

8、。第十条对市级部门的评议考核采取评分法,基准分为100分。考核结果分A、B、C三个等级。得分排在前10名的为A级,得分排在第11名及以后的为B级。第十一条评议考核结果交由干部主管部门作为对各县区政府、市级食品安全有关部门领导班子和领导干部进行综合考核评价以及实行奖惩的重要参考。—6—评议考核中发现需要问责的问题线索依法依规按相关程序办理。对评议考核结果为A级的县区政府、市级食品安全有关部门,由市食品安全委员会予以通报表扬。对在食品安全工作中

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。