广西卫生筹资公平性研究

《广西卫生筹资公平性研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、户曲虔种乂令学号：２０１２２０１３６ＧｕａｎｉＭｅｄｉｃａｌＵｎｉｖｅｒｓｇｘｉｔｙ’吗硕±学位论文广西卫生筹资公平性研究梁贵琪导师姓著：唐耀华专业《称：社会医学与卫生事业管理申请学位类型：学术型学位答辩委员会主席：倪建答辩委员会委员：王前强秦桂秀文秋林李小萍二０—五年五月原剑性声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。据我所知，除了文中特别加Ｌ乂标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人己经发表或撰写过的

2、研究成果，也不包含获得广西医科大学或其他教育机构的学位或证书使用过的材料一。与我同工作的同志对本研究所做的任何贡献均己在论文中作了明确的说明并表示谢意。／学位论文作者签卷：签字日期年＾月《曰学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的。规定，即：在校期间论文的知识产权属广西医科大学学校有权保存论文的电子和纸质文档，可Ｌ乂借阅或上网公布本论文的部分或全部内容、、汇编，可Ｌ乂采用影巧复印或其它手段保存レ本论文，学校可乂向国家有关机关或机构送交论文

3、的电子和纸＾质文档！乂用不，允许论文被查阅和借阅。同意广西医科大学可同方式在不同媒体上发表、传播学位论文的全部或部分巧容。保密论文在解密后遵守此规定。＾学位论文作者签名导师签字：签字曰期：於反年＾月Ａ５曰签字日期衣年＾月／备曰１５个人简历基本情况姓名；梁贵琪性别：女民族；汉族出生年月：１９８８年０６月籍贯：广西贺州政治面貌；党员学习工作经历起止时间所在院校或单位学历学位职称－２００８．９２０１２．７广西医科大学学：ｔ学位学生２０－１

4、２．９至今广西医科大学硕±学位学生研巧生期间科研经历起始时间项目名称项目来源本人承担任务２０１２．０９至广西卫生资源配置广西壮族自治区２０１２．１１标准研究卫生厅重点课题２０１３．１０至广西壮族自治区现场调研与访谈、数的卫生厅重点课题２０１４．０６据收集与整理广西卫生总费用制做表格、现场２０１２０９至今研究调研、数据收集整理目录摘要１ＡＢＳＴＲＡＣＴ３—－ＸＪ一—ｉ＿一１刖胃６１、研究背景和意义６

5、１．１研究背景６１．２研巧意义８２、研究内容与研究方法９２１．研究内容９２．２研巧方法９３、资料来源１０４、研究思路与研巧框架１１二、正文１２１、相关概念界定及研究的必要性１２１．１健康权１２１．２公平的概念１２１．３公平哲学理论１４１．４当前几种流行的公平观１６１．５卫生筹资与卫生筹资公平１８１．６小结巧２、广西卫生筹资的基本情况２０２．１广西卫生总费用分析２０２２．广西卫生事业费投入分析３０３

6、、广西卫生资源配置的差异性分析３３Ｉ３１．差异性分析指标及其应用３３３．２广西卫生资源分配地区差异％３．３按人口和地理分布的Ｌｏｒｅｎｚ曲线３８３．４按人口、地理分布的基尼系数４０３．５每千平方米卫生资源的配置４１４、广西卫生筹资公平性存在的问题巧４．１、政府卫生投入不足，筹资主体角色没有充分体现４３４．２居民个人的费用负担重４６４．３卫生政策限制社会支出发挥应有作用４７４．４资源总量相对不足４８４．５城乡之间资源配置不平衡４８

7、５、广西卫生筹资公平性问题的成因５０５．１医疗筹资和激励机制存在缺陷５０５．２财政支持不足，医疗机构求存逐利５１５．３城乡医疗保障制度不完善５１６、广西卫生筹资公平性的改进建议５２６．１增加卫生投入，发展区域经济是根本５３６．２建立公平的卫生筹资机制５４６．３强化政府监替职能５４一６．４完善医疗保障体系，推进城乡体化５６＂＂６．５构建结果导向型公共卫生系统５７７、结？５８参考文献如六、附录巧附录１英文缩略词表６５屯、文献综

8、述６６巧参考文献７９八、致谢８４九、攻读硕±学位期间发表的论文８６ＩＩＩ２０巧届硕±学位论文广西卫生筹资公平性研巧广西卫生筹资公平性研究摘要背巧：人类健康的发展要求卫生筹资系统与时俱进，适应日新月异的社会发展，跟上国家发展水平，满足不断变化不同层次的服务需求；卫生机构在其发展过程中受到经济、政策、文化、地域等社会因素的影响，这要求我们据实评估