我国高校廉政制度文化建设研究

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1、法学硕士学位论文我国高校廉政制度文化建设研究陆阳哈尔滨理工大学2013年3月国内图书分类号：G643I

2、IIIllllllllJllIMJJIJIIIIIIIIMllJllllllllfJY2412931法学硕士学位论文我国高校廉政制度文化建设研究硕士研究生：陆阳导师：李庆华申请学位级别：法学硕士学科、专业：思想政治教育所在单位：马克思主义学院答辩日期：2013年3月授予学位单位：哈尔滨理工大学ClassifiedIndex：G643DissertationfortheMasterDegreeinLawResearchonCultur

3、alConstructionandHonestAdministrationSysteminUniversitiesCandidate：Supervisor：LuYangLiQinghuaAcademicDegreeAppliedfor：MasterofLawSpecialty：EductioninIdeologyandPoliticsDateof0ralExamination：March，2013University：HarbinUniversityofScienceandTechnology哈尔滨理工大学硕士学位论文原创性声明本人郑

4、重声明：此处所提交的硕士学位论文《我国高校廉政制度文化建设的策略》，是本人在导师指导下，在哈尔滨理工大学攻读硕士学位期间独立进行研究工作所取得的成果。据本人所知，论文中除已注明部分外不包含他人已发表或撰写过的研究成果。对本文研究工作做出贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式注明。本声明的法律结果将完全由本人承担。作者签名：眵杰fIa日期：扣侈年弓月多7日哈尔滨理工大学硕士学位论文使用授权书《我国高校廉政制度文化建设的策略》系本人在哈尔滨理工大学攻读硕士学位期间在导师指导下完成的硕士学位论文。本论文的研究成果归哈尔滨理工大学所有，本论文

5、的研究内容不得以其它单位的名义发表。本人完全了解哈尔滨理工大学关于保存、使用学位论文的规定，同意学校保留并向有关部门提交论文和电子版本，允许论文被查阅和借阅。本人授权哈尔滨理工大学可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文，可以公布论文的全部或部分内容。本学位论文属于保密口，在年解密后适用授权书。不保密1：3／。(-i,ff在以上相应方框内打4)作者签名：警羔子目日期：孑。虏弓月弓／E：I新獬哆沁k㈣和哈尔滨理工大学法学硕士学位论文我国高校廉政制度文化建设研究摘要当前，我国廉政制度文化建设已然深入人心，党和国家领导人曾多次强调要加强党风

6、廉政建设，这也是广大领导干部和人民群众始终关心的紧迫问题。高校作为培养社会主义建设接班人的重要阵地，更应加强廉政制度文化建设，加快廉政文化在高校的蓬勃发展，为高校改革发展提供有力保证。廉政制度文化建设是廉政文化的主要内容，是高校扎实推进廉洁教育的重要环节。高校廉政制度文化建设应当以廉政教育为核心，树立牢固的廉政思想理念并引导高校教职员工崇清廉、守法纪。高校是社会主义先进文化的主要阵地，更是社会正能量的重要发源地。在新形势下，深入地研究和探索高校廉政制度文化建设问题，对于丰富高校廉政文化建设的理论体系，推进高校实现又好又快发展有着重要的

7、理论意义和现实意义。近几年来我国高校廉政制度建设虽有显著成效，但高校腐败现象仍是屡禁不止，廉政制度文化建设的问题日益凸显。本文在归纳总结国内外学者的研究成果的基础上，通过阐述高校廉政制度文化的基本理论和分析高校实际情况提出高校廉政制度文化建设存在的问题及问题产生的原因，继而根据存在的问题及原因通过前人先进廉政制度文化建设的借鉴和启示探索出我国高校廉政制度文化建设应加强高校廉政制度文化建设教育构筑思想道德防线，落实反腐倡廉教育与制度并重的制度化体系，建立健全廉政制度的监督机制和预防体系，加强职业道德和师生行为规范的制度建设，健全和完善责

8、任追究制度和制度保障体系，加强廉政制度文化宣传营建良好的校园氛围。关键词高校；廉政文化：廉政制度文化；对策哈尔滨理工大学法学硕士学位论文ResearchonCulturalConstructionandHonestAdministrationSysteminUniversitiesAbstractAtpresent，strengtheningtheconstructionofthePartystyleandcleangovernmenthasbeenstressedmanytimes，andthisisalsoapoliticalpr

9、oblemconcemedbyvastnumbersofleadingcadresandthemassesofpeople．Universityisthemainplacetotrainsuccessorsoftheso