员工入职前培训喷油课新员工入职培训教材课件

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1、恒迪数字技术（深圳）有限公司喷油课新员工入职培训教材编写：彭正贤2009年10月一欢迎词：欢迎您加入我们的团队,成为恒迪塑胶事业部喷油课的一份子.从今天起,您不但已成为我们团队的一员,而且将通过对产品的贡献,和我们的顾客也联系在一起!公司致力于在一个具竞争力的价格上,保持和发展高品质,有创新的产品和服务.所以我们需要一批优秀的员工去共同经营我们的事业,这也是我们招聘您的原因和对您工作的期望和要求!我们期待着您在工作上发挥您的优势,包括能力,技能和经验.期待您有更多,更好的创意能运用于制造出更好的产品,改善制造流程和降低成本以及提高效率上!一.欢迎词：当您认识并执行您职

2、位的具体工作后,我们期望能得到您的反馈信息,无论是意见或建议,这对于我们的持续改善都是非常重要的.我们通过业务的发展，不断的培训和有效人力管理,将提供许多合适的职务,使您不断增值.最后,愿您在本公司的工作成为您事业上的新起点,祝您工作愉快,事业有成!恒迪塑胶事业部第一章公司介绍和企业文化二公司介绍本部门是由烨嘉精密塑胶制品厂与恒迪数字技术有限公司合资建成的一个独立事业部，大股东烨嘉精密负责经营管理，有成型和喷油印刷两个生产课。公司地址:深圳市宝安区观澜街道桂花社区新石桥冠杰工业园恒迪数字技术有限公司邮编：518110第一章公司介绍和企业文化三公司企业文化：军队+学校+

3、家庭=公司经营理念军队：严明的纪律，良好的执行力。学校：公司提供良好的平台和学习的机会，所有人员通过不断的学习（包括技术和管理），使自己增值。家庭：公司通过人性化的管理方式，在同事，上下级之间建立良好的沟通渠道。各位无论是工作上的还是生活上的问题，公司在力所能及的状况下，希望能帮上您！公司推行各种活动，致使各位同仁之间能达到相互尊敬，互相理解，建立和睦的人际氛围。公司经营方针改变自己，才能改变世界！第二章部门状况介绍部门介绍：1.组织架构：..工作推进计划深圳烨嘉组织架构图.xls第二章部门状况介绍部门介绍：1.喷油课内分成4个独立生产小组：手喷大枪线，手喷小枪线

4、，自动喷油线，丝印线，包装组立线。2.产品介绍本部门的主要是对塑胶壳件进行喷油印刷2次加工，加工产品为机顶壳，手机壳，和其它高档游戏机产品壳件的喷油印刷。第三章车间制度与规定1.本部门作息时间：8：00—11：30（连班11:15下班，11:45上班）13：00----17：30（连班17:15下班，17:45上班）18：30----2.上班著裝：上班人員應穿著整潔，不能穿奇裝異服上班，女性不得穿超短裙，男性不得穿休閒短装上班。上班廠牌要佩戴在胸前，廠牌要保持乾淨，且正面朝外。男性不得將頭髮染成黑色以外的顏色，頭髮不能留得過長。頭髮造型不得標新立異。进出无尘车间要按規

5、定更換穿静电服和工作鞋，頭髮要放入帽子。第三章车间制度与规定3.上班行為舉止：要服從上級安排，不得遲到，早退，不得有提前離崗之行為（早上7：50開早會）。上下班要排隊刷卡，并按規定路線行走（靠右行走），不准亂扔雜物垃圾。上班坐姿要端正，集中精力，不准蹺二郎腿，手托下巴，扒在工作台面上和做與工作無關的事情（如打手機，聽MP3等等）。上班時間不得串崗，離崗要到组长处领取离岗证方可离岗。工作台面要保持干淨、整潔。掉地物品（含垃圾雜物）要隨手撿起。車間內不許說髒話、粗話，行為要文明。同事之間見面要問候。與工作無關的物品、書籍不准帶入工作現場第三章车间制度与规定4.安全管理严禁

6、携带火种进入车间。非指定专业人员严禁开启车间的任何电气开关（如遇紧急情况，可按急停开关）长时间与化学品（油漆，油墨，开油水，洗网水）接触者，要戴好防护用品（口罩，手套）。5.考勤与请假：本部门的考勤记录由两部分组成核对后作为上班工资的最终核算依据，第一是员工每日次的刷卡记录，第二是各组领班的每日考勤手工记录，因此员工除了按时上下班刷卡外，还要定期查看领班处的考勤记录，如有错误要及时提出。请假：请假的流程为：文员处领请假单,领班批准，主管批准，方可生效。请事假将用周六，日的加班换休，病假需出具指定医院的证明单，可不用换休。请事假超过10天以上者，上月工资延后10天发放。

7、第三章车间制度与规定无尘车间管制办法1.人流管制所有人員進入管制區域需更换洁净鞋或带鞋套。非本车间生产工作人员未经领班级以上职位人员许可，严禁进入无尘车间。所有进入无尘生产车间人员必须更换无尘车间专用鞋，穿戴静电服，静电帽。所有进入无尘车间人员必须经风淋室除尘后方能进入车间。第三章车间制度与规定无尘车间管制办法2.物流管制紙皮，纸箱等带屑物品不能进入无尘车间所有进入无尘车间物料必须经货淋室吹尘后方可进入。进入无尘车间的所有物品必须是经过处理过的洁净品。清洁卫生用的碎布必须经水浸湿后才能进入车间使用，用完后应立即密封清走。车间置放的待喷涂物料最多为未来