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《中国就业与经济增长关系的经验研究_奥肯定律_在中国的验证》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、总23卷第5期兰州商学院学报Vol123No152007年10月JournalofLanzhouCommercialCollegeOct.,2007中国就业与经济增长关系的经验研究3———“奥肯定律”在中国的验证●郝春虹(内蒙古财经学院财政税务系,内蒙古呼和浩特010051)摘要:本文选用中国54年跨度(1952～2005)的样本数据,采用“协整”检验和误差修正模型、格兰杰因果检验方法,对就业与经济增长关系进行了检验。其结论是:长期趋势上,中国经济高速增长的同时并未带来名义就业率的高速增长,经济增长不是
2、名义就业率增长的格兰杰原因,即“奥肯定律”在中国出现悖论。因此,中国实现适度经济增长,体现科学发展观目标的关键在于提高就业质量和增加有效就业数量。关键词:“奥肯定律”;名义就业;“格兰杰”因果检验中图分类号:F061.2文献标识码:A文章编号:100425465(2007)052022206ExperienceStudiesoftheRelationbetweenEmploymentandEconomicGrowthinChina———TheVerificationof“OkunLaw”inChinaH
3、AOChun-hong(Finance&TaxationDepartment,InnerMongoliaFinanceandEconomicsCollege,Hohhot010051,China)Abstract:Thispaperselectsandusesthemajorsampledataduringthepast54years(1952～2005)inChina.Itadopts“Cointegration”Test,errorcorrectingmodelandGrangerCausality
4、Tests,andcarriesoutexperiencetestsonunstabletimeseries.Theconclusioncanbedrawnasfollows:ahighgrowthofChineseeconomyhasn’tbroughtaboutthehighincreaseofitsnominalemploymentwhichinfact,hasnotbeencausedbyeconomicgrowthintermsofGrangerCausality.Then“OkunLaw”a
5、ppearsParadoxinChinaandmeanwhile,aone-wayandpositiveGrangerCausalityrelationshipappearsbetweentheeco2nomicgrowthandnominalemploymentinChina,whichshowsthatthekeytoChina’srealizingmoderateeconomicgrowth,andembodyingsciencedevelopingtargetliesinimprovingthe
6、quantityofemploymentandincreasingthenumberofeffectiveemploymentKeywords:Okunlaw;nominalemployment;GrangerCausality3收稿日期:2007-07-15基金项目:内蒙古自治区高等学校科学研究项目(NJ06039)。作者简介:郝春虹(1964-),女(满族),辽宁人,经济学博士,教授,硕士生导师,研究方向:公共经济学、税收理论与政策。—22—郝春虹中国就业与经济增长关系的经验研究———“奥肯定律”在
7、中国的验证美国经济学家阿瑟·奥肯(ArthOkun)根据就业的相互关系的。就业弹性表示就业量的变化美国的统计资料,测算出实际产出(GNP)增长率对经济增长变化的灵敏度,即GDP每变动百分之与失业率之间关系的一个重要经验规律,从而说一,劳动力相应变动的百分比。就业弹性越大,单明了失业率与实际国民收入增长率之间的反向变位经济增长带动就业增长的水平就越高,依靠经动关系:若一年实际GNP增长率超过潜在GNP济增长拉动就业的作用就越明显;就业弹性越小,增长率的2.5%,可以使失业率降低1%。即在技单位经济增长带动
8、就业增长的水平就越低,即使术条件变化不大的环境中,劳动力需求的水平,在经济保持高速增长,也不会对就业有较强的拉动。动态意义上主要决定于经济增长。经济增长速度此时,依靠经济增长解决就业就不会产生明显的快,对劳动力的需求量相对较大,从而就业水平效果。理论上,就业弹性系数大于1时是富有弹性高,失业率低;经济增长速度慢,对劳动力的需求的,说明经济增长能够带来就业水平的灵敏变化;量相对较少,从而就业水平低,失业率高。这一定且当实际就业量能灵敏地反映劳
