国宁市教育系统学科带头人评选标准

国宁市教育系统学科带头人评选标准

ID:33992848

大小:57.75 KB

页数:7页

时间:2019-03-03

国宁市教育系统学科带头人评选标准_第1页
国宁市教育系统学科带头人评选标准_第2页
国宁市教育系统学科带头人评选标准_第3页
国宁市教育系统学科带头人评选标准_第4页
国宁市教育系统学科带头人评选标准_第5页
资源描述:

《国宁市教育系统学科带头人评选标准》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、国宁市教育系统学科带头人评选标准为切实加强中小学骨干教师队伍建设,结合我市实际,特制定本标准。一、参评资格1、具备相应教师资格和《教师法》规定的合格学历;2、县市级以上骨干教师,或宣城市级以上“教坛新星”;3、近5年内都必须在教学或教研、电教工作岗位,工作量饱满(担任学校领导及中层以上干部,授课总时数不得少于本学科教师标准工作量的1/3),年龄55周岁以下;4、近5年完成继续教育360学时,并取得继续教育证书,其中担任校园长的应完成校园长任职资格培训,并按照教育行政部门的计划接受提高培训。5、有3年以上班主任(或团委书记、少先队辅导员、年级组长、教研组长)工

2、作经历(教研、电教人员可不作要求);6、身体健康,能坚持正常工作。二、思想政治方面1、拥护中国共产党的领导,胸怀祖国,热爱人民,遵守宪法和法律,自觉践行社会主义核心价值观。模范遵守《中小学教师职业道德规范》,遵守社会公德,严于律己。2、忠诚人民的教育事业,全面贯彻教育方针,坚持实施素质教育,认真教书育人,关爱学生,促进全体学生身心全面协调发展。3、热爱本职工作,勤奋努力,勇挑重担,开拓进取,具有强烈的敬业和无私的奉献精神。4、坚持原则,作风正派,热爱集体,团结同志,在教师中享有较高的威望。5、申报人员必须品德言行堪称师表,有下列情况之一,不得推荐申报:(1)

3、因违法乱纪、道德败坏或犯其他严重错误造成恶劣影响,受到党纪、政纪以上处分的;(2)不服从组织分配、不遵守纪律,给工作造成较大损失,带来不良影响的;(3)近5年内,因病、因事累计离开本岗位半年以上,不能履行教师职责的;(4)体罚学生,造成不良影响的;(5)搞有偿补课,或参与销售、组织学生集体订购教辅用书,或乱收费等违反师德规定的。三、教育教学方面1、教育教学成绩突出。【教师】教学经验丰富,教学业绩突出;在教育教学中积极实施素质教育,全面贯彻教育方针,注重学生全面发展;重视教书育人,关心全体学生的成长。在当地教育界具有较大的影响。近5年以来须具备下列条件之一(符

4、合下列条件的成绩均需提供):(1)在县市级以上教育行政部门统一命题的考试中,所任班级学科平均成绩、及格率(合格率)名列同层次、同类型学校前茅(高中前三分之一名,初中前四分之一名,小学前五分之一名)4次以上(须附经验证的原始成绩统计表)。(2)所培养的学生在参加县市级以上教育行政部门批准或参与组织的学科竞赛、研究性学习、科技评奖以及汇演、汇展、体育比赛活动中,取得优异成绩。获团体前二名或省一等奖1人次或省二等奖2人次或市一等奖2人次,须附获奖证书或县市以上教育行政部门的证明文件。(3)在建设班集体、培养良好班风等方面做出较大成绩,获得县市级以上教育行政部门授予

5、的优秀班主任(优秀德育工作者)称号。或所带班级获得县市级以上教育行政部门、共青团部门授予的先进集体(文明班级、日常行为规范示范班级或优秀团支部)称号(须附表彰文件和证书)。(4)因教育教学成绩突出,受到县市级以上教育行政部门、教育和人社部门、市委、市政府的综合表彰(须附表彰文件和证书)。【教研人员】熟悉本地区课程改革的情况,对解决本学科教学中的理论和实际问题有独到的见解;在课程改革中勇于创新,教学研究成绩卓着。总结的教育教学经验和教学方法在本地区得到推广,对课程改革起到了积极推动作用。【电教人员】在对教师教育技术能力培训、学校现代教育技术设备维护、教育教学资

6、源建设、教师现代教育技术手段应用推广方面成绩显着。2、教育教学能力强对所教学科(专业)具有系统、扎实的理论知识或专业技能,并掌握教育学、心理学和教学法的专业知识,能根据新课程理念对本学科教学中的问题提出(须现场撰写1篇结合本学科贯彻素质教育思想的专题)。参评者须参加由市教体局统一组织的考评课(教研、电教人员也可作教学法演讲),并达到优秀等次。【教师】(1)正确领会所教学科课程标准(教学大纲、专业教学标准)精神,能创造性地使用教科书,熟悉教育对象,精心备课,教学设计水平高。参评者须交上一学年由学校验证的原始备课笔记,同时提供3课时的最能反映本人水平和特色的教学

7、设计(教案)。(2)课堂教学能体现知识与技能、过程与方法、情感态度价值观的三维目标,能抓住关健,把握重点,突破难点,优化教学结构,教学手段运用得当,教学方法独具一格,有效地调动全体学生学习积极性,引导学生自主、合作、探究学习。作业设计科学,份量适当,注重实效;作业处理认真细致,反馈及时。认真组织多种形式的研究性学习和课外活动,因材施教,发展学生的个性与特长。【教研、电教人员】具有系统坚实的教育科学研究、电化教育教学基础理论和专业知识,有较深厚的现代教育理论功底,掌握本学科现代科学前沿知识及改革趋势;有自己的试验点、实验校,参评者须提交上一学年原始听课记录(电

8、教教案2篇)、教学质量评估材料,同时提交反映本学科(

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。