历年行政管理(公共管理部分)

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1、.2006公共管理学考研题一、名词解释1、公共管理学2、组织与公共组织3、政府间关系4、政府绩效5、公共财政6、第三部门7、公共管理伦理二、简答1、分权制的优缺点2、我国行政管理体制改革的基本经验3、转轨时期我们政府的社会经济职能...4、绩效评估的指标5、公共财政管理的完善三、评述题1、市管县体制2、简述西方的公共选择和政策分析者的“政府失败论”四、论述1、我国人力资源开发的对策2、公共管理伦理失范的主要表现和加强公共管理伦理建设的基本途径...2007年公共管理学考题一、名词解释1、公共组织2、政府间关系3、政府失败论4、公共部门绩效评估

2、5、公共部门人力资源开发6、公共财政管理7、第三部门二、简答1、管理层次与管理幅度的关系2、简述公共组织的生命周期3、简述现代市场经济中的政府行为模式...4、公共改革主体有哪些5、公共部门绩效评估时可能遇到哪些困难6、我国公务员制度的“出口”环节指什么7、战略管理的主要特点表现为哪些方面三、论述题1、公共管理伦理失范的主要表现和加强公共管理伦理建设的基本途径2、如何加快我国公共部门人力资源开发...2008年公共管理学考题一、名词解释1、公共行政2、组织与公共组织3、治理4、第三部门5、绩效评估6、公共财政管理7、战略计划8、政府间关系二、

3、简答1、我国人力资源开发的对策2、治理与统治的区别3、公共部门绩效评估面临的困难4、西方公务员制度的共同特征...5、我国第三部门改进的途径6、改进公共部门绩效评估的途径三、论述1、与20世纪比较而言，21世纪公共服务的特征公共行政学（美）论述1、论述公共行政研究的三种不同研究路径？简答2、在美国，利益集团通过那些途径影响政府决策3、韦伯概念中官僚制的结构性特征、程序性特征4、简述宪法价值的内容...2009年真题公共行政学（美）论述5、论述公共行政研究的三种不同研究路径？简答6、在美国，利益集团通过那些途径影响政府决策7、韦伯概念中官僚制的

4、结构性特征、程序性特征8、简述宪法价值的内容公共管理导论（欧文。E。休斯）简答5、欧文。E。休斯认为传统公共行政模式的特征有哪些6、简述里斯的“公共企业存在的理由”...7、简述海克思和马吉鲁夫的“战略演变五阶段”与“三种战略计划形式”8、传统预算的几个主要特征公共管理学论述：1、中国政府间关系的新发展简答2、推进我国第三部门发展的思考3、公共政策的本质及功能4、战略管理发展新趋势...2010山西大学公共管理学一、名词解释：1.政府间关系2.分税制3.政府失败4.政府绩效5.第三部门管理6.公共管理伦理二、简答题：1.市管县体制2.简述公共

5、政策及其特征3.公共部门绩效评估面临的困难4.公共财政管理的完善...5.现阶段公共部门战略管理的特点6.公共管理伦理的一般原则7.简述欧文·E·休斯对新合同主义所持的观点三、论述题1.论述西方的公共选择理论和政策分析者的政府失败论2.公共政策系统的构成，特征与手段及其对我国决策体制的影响...2011山西大学公共管理学一、名词解释（40分）：1.治理2.第三部门3.管理幅度4.公共选择理论5.绩效指标6.政府采购7.电子化政府8.内部性9.行政生态学10.公共管理伦理二、简答题（60分）：1.简述中西公务员制度的原则区别2.公共政策系统的构

6、成是什么3.简述政府失败的表现、类型和原因...4.海克斯和马吉鲁夫认为战略计划的演变分为哪几个阶段5.简述现代市场经济中政府行为的一般角色6.简述波利特对于公共管理改革方案的观点有哪些7.里斯认为建立公共企业的理由有哪些8.巴顿和萨维基提出的政策过程模式是什么9.简述传统预算的特点和存在的问题有哪些10我国公共部门绩效评估存在问题三、论述题（50分）：1.试论述加快我国人力资源开发的若干对策2.试从政府管理的角度分析我国政府如何提高社会管理水..