学案新时代的劳动者

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1、学案8新时代的劳动者核心词：解决就业的措施正确的就业观劳动者的权益维权途径一．学业水平测试目标（1）树立正确的就业观C（2）劳动者依法享有的主要权利A（3）依法维护劳动者权益的途径A二．导读自学（一）劳动和就业1．劳动（1）含义：劳动是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。（2）意义：劳动是人类文明进步的源泉。劳动创造文明，创造了财富，促进人的发展，推动历史前进。我国劳动者分工不同，地位平等，都为社会主义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊重2.就业（1）就业的意义？①对劳动者：就业是民生之本。劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活来源

2、，使社会能够不断再生产。同时，有利于其实现自身的，促进人的全面发展。②对社会：就业使得和相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富（2）就业的现状？----我国的就业形势比较严峻。体现在哪些方面？（3点）①我国的人口总量和总量都比较大。②劳动力的素质与不完全适应。③劳动力市场不完善，就业信息不畅通※（3）解决就业问题的措施：A．国家（党和政府）：①要大力发展经济、促进国民经济又好又快发展，增加就业岗位。（根本途径）②党和政府要从人民群众的根本利益出发，实施积极的就业政策，加强引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。B．劳动者：①转变就业观念

3、，树立正确的就业观念。正确的就业观念包括哪四点内容？1）树立:根据自己的兴趣、专长和条件择业。2）树立:要努力提高自己的职业技能和素质，改变观念，积极主动适应市场需要。3）树立:职业虽有行业差别，但无高低贵贱之分.4)树立:通过多种方式和渠道选择职业，实现就业②劳动者要全面提高自身素质和职业技能。③积极创业，增强自主创业能力。（二）依法维护劳动者的合法权益1．依法维护劳动者的合法权益的重要性-----为什么？（1）这是社会主义的本质要求（2）这些权利是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分发挥劳动者积极性、创造性的保证。2．我国劳动者享有的权利------是

4、什么？我国劳动者享有的权利包括：①；②；③；6④；⑤接受职业技能培训⑥⑦提请劳动争议处理的权利；⑧法律规定的其他权利。3．依法维护劳动者权益的措施---怎样做？（1）劳动者※①劳动者应------这是获得权利、维护权益的基础※②，------这是维护劳动者合法权益的重要依据③劳动者要增强意识和意识。当权益受到侵害时，以合法手段、法定程序维护权益。当自己合法权益受到侵犯时，可以通过、、、、等途径加以维护，而不能采用非法手段施加报复。（2）企业：强化企业经营者素质，增强法律意识，提高职业道德，自觉维护劳动者的合法权益（3）国家：加强有关维护劳动者合法权益的法

5、律、法规的建设，健全劳动合同制度，依法惩处侵害劳动者合法权益的行为；建立健全社会保障制度。三．热点链接—2011政府工作报告：千方百计扩大就业。继续实施更加积极的就业政策。今年中央财政拟投入423亿元，用于扶助和促进就业。要适应我国劳动力结构特点，大力发展劳动密集型产业、服务业、小型微型企业和创新型科技企业，努力满足不同层次的就业需求。　　　继续把高校毕业生就业放在首位，做好重点人群就业工作。加强职业技能培训，鼓励自主创业。　　　加强公共就业服务，健全统一规范灵活的人力资源市场。加快就业信息网络建设，实现全国互联互通。加强劳动保障监察执法，完善劳动争议处

6、理机制，依法维护劳动者权益，构建和谐劳动关系。教材链接：就业的意义？就业的措施？四．典例分析（2010江苏，10）2010年初，我国长三角、珠三角等地区“用工荒”加剧，不少企业拥有生产订单却招不满工人。下列有利于解决“用工荒”问题的措施有（）①维护劳动者的合法权益②政府统筹安排劳动者就业③引导劳动者树立正确的就业观④加强对劳动者的技能培训A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④解析：用工荒原因很多，劳动者权益保障不够、劳动者素质不适应要求、劳动者就业观念不正确等，因此①③④均符合题意；②说法错误，劳动者就业问题应主要依靠市场机制解决。答案为C。五．习题巩

7、固判断（1）.“三百六十行，行行出状元”，这是说劳动者要树立多种方式就业观。（2）．实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求。（3）．我国的劳动者只有分工不同、地位差别，而没有劳动方式的区别。（4）．依法订立劳动合同这是劳动者维权的基础。1.有人认为，工作一定要体面，不要让人看不起。这种观点错在A．没有树立自主择业观B．没有树立竞争就业观C．没有树立职业平等观D．没有树立多种方式就业观2.20l0年国家公务员考试于12月5日进行，141万人通过报名审核，最热职位创下4961：l纪录。公务员考试“高烧不退”再次引发了全社会对当前就业问题的关注。为此政

8、府应该A．实施积极的就业政策，加强对劳动者的就业指导B．提高自身素质，增强职业技