南开大学16秋学期国家公务员制度专题在线作业

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1、.16秋学期《国家公务员制度专题》在线作业一、单选题（共25道试题，共50分。）1.关于公务员法的形式，说法正确的是()。.分为总体式和局部式.分为集中式和分散式.分为法律式和政策式.分为一般式和特殊式正确答案：2.西方各国一般规定，下列哪一情况不属于惩戒事项()。.加入邪教组织.违反服务纪律.触犯法律.考绩成绩低劣正确答案：3.关于我国公务员辞职制度，下列说法错误的是()。.未满国家规定的最低服务年限的公务员，原则上不得辞职.正在接受审计、纪律审查的公务员不得辞职.重要公务尚未处理完毕，而且必须由本人继续处理的，该公务员不和辞职.公务员辞职后

2、，即与行政机关解除了职务关系，不再享有公务员的权力，但仍需履行必要的公务员的义务正确答案：4.对有下列哪些情形的公务员，不得辞退？().因私事自杀未遂，被确认丧失或者部分丧失工作能力的.患病.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内.负伤正确答案：5.以下哪部法律的颁布实施标志着国家公务员制度在我国的正式建立()。.公务员法.国家公务员暂行条例.国家公务员条例.国家公务员制度实施方案正确答案：6.下列不属于我国公务员惩戒内容的是()。.降级.降职.撤职.记过...正确答案：7.以下哪种退休方式是西方各国公务中最主要的退休方式()。.命令退休.自愿退休.

3、残废退休.延迟退休正确答案：8.下列不属于职位基本要素的是().职务.职责.职级.职权正确答案：9.西方许多国家都要求公务员要严守国家机密，这属于()方面的要求。.政治纪律.经济纪律.服务纪律.工作纪律正确答案：10.以下哪个国家对辞职限制比较严，甚至对于集体辞职者要给予法律制裁().美国.英国.法国.德国正确答案：11.以下哪种培训方法紧密联系实际，可以培训公务员的分析、概括和创造思维能力，共同学习共同提高，适合于对高级公务员的培训().专题研究培训.讲授教学法.自学方法.讨论学习法正确答案：12.以美国为代表的公务员制度模式称为()。.官僚

4、型的公务员制度.贵族型的公务员制度.民主型的公务员制度.社会主义类型的人事制度正确答案：13.以下哪个国家的公务员的退休总收入是发达资本主义国家中最高的()。.英国.美国.日本.德国正确答案：...14.公务员聘任合同的签订、变更或者解除，应当报()备案。.上级公务员主管部门.省级以上公务员主管部门.市级以上公务员主管部门.同级公务员主管部门正确答案：15.下列不属于我国公务员法规定的交流制度的是()。.轮岗.调任.转任.挂职锻炼正确答案：16.在各国公务员法中，法律地位最高、最具有权威性的是()。.总法.配套法规.中央公务员法.地方公务员法正

5、确答案：17.下列不属于延迟退休情形的是()。.专业技术类职务中少数人员，因工作需要，身体条件能够坚持正常工作，征得本人同意，经批准，其退休年龄可以适当延长.担任正处级以上领导职务的公务员，因工作需要，身体条件能够坚持正常工作，征得本人同意，经批准，其退休年龄可以适当延长.部分在人大任职的干部，在任职未满时达到退休年龄的，一般可待任届期满后，按有关规定办理退休手续.部分在政协任职的干部，在任职未满时达到退休年龄的，一般可待任届期满后，按有关规定办理退休手续正确答案：18.下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的()。.申诉控告.辞职.职

6、业保障.言论自由正确答案：19.公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。.等级与工资.职务与级别.津贴与基本工资.职务与待遇正确答案：20.为保证政府工作的连续性和稳定性，西方各国对公务员都坚持哪项原则()。.功绩制原则.奉行“政治中立”原则.实行“两官分途”；....“通才型”与“专才型”用人标准正确答案：21.“现在各国的考试制度，差不多都是学英国的。穷流溯源，英国的考试制度还是从我们中国学过去的。”这句话是谁说的：().毛泽东.邓小平.孙中山.周恩来正确答案：22.我国公务员培训的最高机构是().中共中央党校.国家行政学院.地方行政学院

7、.管理干部院校正确答案：23.下列哪项不是公务员的经济权利().职业保障权.发财的权利.退休的权利.劳动工资、津贴、福利保险等权利正确答案：24.我国最早实施公务员聘任制改革试点的是()。.北京市.深圳市.吉林省.浙江省正确答案：25.在否定封建君主的“官职恩赐制”和资产阶级贵族的“政党分肥制”基础上建立和发展的西方公务员权利是()。.信仰自由.政治平等.职业保障.退休正确答案：16秋学期《国家公务员制度专题》在线作业二、多选题（共25道试题，共50分。）...1.下列属于中国社会选官制度的是().察举制.征辟制.九品中正制.科举制正确答案：2

8、.西方公务员考试的内容包括().知识测验.智力测验.技能测验.心理测验正确答案：3.我国公务员辞职的法律后果包括()。.必须履行一定的法律程序.辞职后