培训课程确认准则》的通知

培训课程确认准则》的通知

ID:33444164

大小:319.23 KB

页数:8页

时间:2019-02-26

培训课程确认准则》的通知_第1页
培训课程确认准则》的通知_第2页
培训课程确认准则》的通知_第3页
培训课程确认准则》的通知_第4页
培训课程确认准则》的通知_第5页
资源描述:

《培训课程确认准则》的通知》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、中认协培[2011]94号关于发布《信息安全管理体系(GB/T22080-2008)审核员培训课程确认准则》的通知各相关认证培训机构:为进一步规范信息安全管理体系审核员培训工作,我会制定了《信息安全管理体系GB/T22080-2008审核员培训课程确认准则》(第1版),现予以发布,于2011年7月1日起实施。特此通知。附件:《信息安全管理体系GB/T22080-2008审核员培训课程确认准则》(第1版)二〇一一年六月二十八日—1—附件:中国认证认可协会信息安全管理体系(GB/T22080-2008审核员培训课程确认准则第1版文件编号:CCAA-3107发布日期:2011

2、年6月30日©版权2011-中国认证认可协会—2—信息安全管理体系(GB/T22080-2008)审核员培训课程确认准则前言中国认证认可协会(CCAA)是国家认证认可监督管理委员会唯一授权的依法从事认证培训课程确认的机构,开展各领域认证课程确认工作。本准则旨在为向CCAA申请信息安全管理体系审核员注册的候选人提供培训的培训机构提出确认课程要求。通过培训的审核员候选人仅有助于其获得CCAA《信息安全管理体系审核员确认方案》(第2版)规定的知识和技能。本准则经国家认证认可监督管理委员会(CNCA)同意,中国认证认可协会批准发布。所有CCAA文件都用中文发布。标有最近发布日期

3、的中文版CCAA文件是有效的版本。CCAA将在CCAA网站上公布所有CCAA相关规范的最新版本。关于更多的信息,请与CCAA联系,联系地址如下:地址:北京市朝阳区朝外大街甲10号中认大厦15层邮编:100020http://www.ccaa.org.cnemail:info@ccaa.org.cn版权:©版权2011-中国认证认可协会—3—1.总则1.1本准则供CCAA和培训机构使用。本准则规定了对CCAA信息安全管理体系(GB/T22080-2008)审核员培训课程的内容和结构的要求。CCAA依据本准则对培训机构提供的培训课程进行确认。1.2CCAA对培训课程的确认包

4、括两部分内容:培训机构的确认和所提供的培训课程的确认。两部分内容可以分别进行,也可以一并进行。只有通过确认的培训机构,方可提供确认的培训课程。1.3本准则文件将与下列CCAA准则文件一同使用:(1)《培训机构确认准则》(CCAA-3101),该准则规定了对培训机构管理体系的要求;(2)《培训机构和培训课程确认评审规则》(CCAA-3201),该规则规定了CCAA在实施确认评审时的过程。1.4CCAA有权根据需要修订、重新发布准则。除非经CCAA批准,培训机构应在3个月内执行修订后新发布的准则。1.5除符合本准则要求以外,培训机构还应符合国家和/或地区的有关规定。2.引言

5、2.1培训目标:通过完整的课程培训,有助于学员掌握信息安全管理体系审核所必要的知识和基本技能。2.2CCAA确认的信息安全管理体系审核员培训课程为初次参加的学员提供,主要内容为:—4—(1)管理体系审核员通用的知识和技能;(2)信息安全管理体系审核员特定的知识和技能。3.课程内容要求审核员培训课程应包括:(1)CCAA《信息安全管理体系认证审核员确认方案》(第2版)“3”规定的内容;(2)培训机构制定的有助于学员增加知识、提高技能等更详细的学习目标;(3)适当时,当地的要求、文化、审核的惯例或方法,以及GB/T22080-2008标准的应用最佳实践;(4)《合格评定管理

6、体系审核认证机构的要求》(GB/T27021-2007)第九章“过程要求”规定的内容;(5)《信息技术安全技术信息安全管理体系认证机构要求》(ISO/IEC27006:2007/GB/T25067-2010)第九章“过程要求”规定的内容。4.课程实施要求4.1课程开始前,学员应填写入学登记表并本人签名。培训机构应告知学员参加此培训仅有助于获得CCAA-ISMS认证审核员确认方案要求的知识和基本技能。4.2课程开始时,培训机构应向学员介绍课程形式、学员责任、学员评价方式和依据。—5—4.3课程时间4.3.1用于直接授课和分组活动、个人活动的全部培训课程时间不少于40小时。

7、每天的培训时间不应超过8小时,培训课程可连续或分两次进行培训。4.3.2如果通过翻译授课,应根据需要增加课程时间以满足学习目标。4.3.3考试、用餐、课间休息或其他自由活动的时间不应计算在课程时间内。4.4培训方法4.4.1培训课程的设计应使教师和学员之间具有互动性,使教师能够及时得到教学效果反馈,使学员能够及时澄清疑问。4.4.2培训机构应对课程进行有效管理,包括时间安排、课程内容、教师的行为以及其他的课程要求。4.5培训班规模和出勤要求4.5.1每期培训班的学员人数不应多于40人。4.5.2课程开始之前,培训机构应书面通知学员关于应参

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。