关于工资增长的理论问题

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1、关于工资增长的理论问题徐节文。工资。,我国正在进行工资改革改革必然带来工资增长如何看待工资增长直接关系到工资改,。。革能否坚持下去能否取得成功要正确看待工资增长有三个问题必须解决第,工,,。一资应不应增长第二工资能不能增长第三工资增长的后果如何工,。,资应不应增长关键在于如何看待工资如果认为工资是单纯的消费工资问题只涉,,生,。及吃饭问题那末工资增长就只意味着积累减少产受损从而就应该抑制工资增长如果认为工资是“提高生产的方法、工具和手段”,那末工资增长就意味着生产发展,积累增,。加从而就应该促进工资增长,,吃,。诚然在社会主义制度下饭要靠工

2、资但工资问题并不只是吃饭消费品的分配虽,。分。然由生产决定但并不是生产的消极结果配对生产在任何时候都有反作用适应生产发展要求的分配能促进生产的发展不适应生产发展要求的分配能阻碍生产的发展。,。在社会主义制度下适应生产发展要求的个人消费品分配是按劳分配在生产资料公有,,。制的统治地位确立以后贯彻按劳分配原则对社会主义生产的发展有着决定性的意义因为物质利益仍然是社会主义生产发展内在的、根本的动力。要发展社会主义生产,就必须使劳动者从切身的物质利益上关心生产资料和劳动力的合理利用、物化劳动和活劳动的节约、劳动生产率和经济效益的提高。按劳分配把劳动

3、者的物质利益同劳动者个人的劳动成果和企业,。集体的经营成果联系起来就能保证劳动者从切身的物质利益上关心社会主义生产的发展,,社会主义制度下的工资是劳动者个人物质利益的主要方面也是贯彻按劳分配的主要。,主要。,途径通过按劳分配使劳动者关心社会主义生产的发展是通过工资所以社会主义。,的工资直接制约着社会主义生产的发展考虑工资增长问题就不应该只考虑解决吃饭问题,而应该考虑如何把工资同生产密切联系起来,如何通过工资的增长促进生产的发展。如,以果把工资间题仅仅归结为吃饭问题为解决了吃饭间题就解决了工资问题和社会主义的分,。,可以,配间题那必然要否定按

4、劳分配因为解决吃饭间题是平均主义的也可以是禁欲主。,,义的并且在社会生产力水平不高的情况下禁欲主义和平均主义是解决吃饭问题最简便。我国、,易行的办法长期实行的平均主义的低工资高补贴制度与把工资问题仅仅看成吃饭。,,已成了社会主义生产发展的问题有密切的关系这种制度由于割断了工资与生产的联系栓桔三十多年来,,生,我国积累的效果越来越差产中的损失浪费越来越严重除了体制方面,、,的原因外根本的原因还在于没有认真贯彻按劳分配割断了工资与生产之间的联系项又能使劳动者从切身的物质利益上关心社会主义生产的发展。工资改革的根本任务,就是要建立,,工资与生产的

5、密切联系根据企业集体和劳动者个人提供的实现了的劳动量确定报酬量拉,,、。开工资差距提高工资水平使工资起到奖勤罚懒促进生产发展的作用二工,。资能不能增长取决于社会如何分配国民收入如果把消费资料当作社会总产品作了,。各项扣除后的余额那末工资即使在国民收入增长的脊况下也很难增长因为在这种情况,,,下工资是否增长增长的幅度大小要视国民收入增长额扣除社会性支出后有无余额和余。,,,额大小而定然而在强拥职累等社会性支出钓棍羚兄下社会性支出可以无限膨胀以致消。、,耗掉全部国民收入增术蜘即使工资增加只占贼政支出固定资产投资的几十分之一也没,、。,,有钱也要

6、依靠财政赤字增发公债几十年来我国国民收入的分配就是按照这种理论。,,。进行的结果年年都没有钱增加工资出现了长期冻结工资的怪现象如果把工资当作社,,,。会性支出的前提那末不管在什么时候只要国民收入增长了就有可能增加工资因为在,。只,这种情况下国民收入的增长额首先应该保证工资的增长有在工资增长的前提下才谈得上积累、行政经费、国防支出等社会性支出的增长。,。工资究竟是社会性支出的余额还是社会性支出的前提应是后者,。。工资属于必要产品积累等属于剩余产品剩余产品只能是必要产品的超过额在社会,,。,总产品中首先应扣除的是生产资料的消耗和必要产品而不是剩

7、余产品必要产品是剩,。余产品的基础而不是剩余产品扣除后的余额,》,,诚然马克思在《哥达纲领批判中也说过在按劳分配条件下所分配的消费品是从社。“”会总产品中作了各项扣除以后的部分但这是针对拉萨尔等人的不折不扣的劳动所得说,。,的并不意味着必要产品是剩余产品扣除后的余额马克思一向认为剩余产品只是必要产。“,。”“品的函数他指出从整个工作日中减去必要劳动时间就得到剩余劳动的量如果必要,,。”①劳动消失了剩余劳动也就消失了因为后者只是前眷的函数,,,剩余产品作为社会主义积累的源泉作为满足社会主义社会其他需要的源泉属于扩大,。再生产的范畴属于满足劳动

8、者共同需要的范畴而扩大再生产是以简单再生产为前提的,。劳动者的共同需要是以劳动者的个人需要为前提的,,在社会主义制度下社会在分配必要产品和剩余产品时应该优先保证的只能是必要产品,

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