安全生产检查考核表

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1、检查项目/总分值检查内容检查要求检查结果分值(分)得分值备注评价与存在问题安全方针安全生产制度(此项分值共18分)1.安全目标是否明确、安全生产管理制度是否健全并执行制度健全,切实可行,层层落实,各级主要领导人员和安全技术人员知道其主要条款,安全目标员工是否清楚。32.安全组织及安全生产责任制是否落实、量化各级安全生产责任落实到部门或分包单位的,应一范围内包单位之间签定安全生产管理协议,以明确各自的安全生产管理和责任明确,岗位安全生产责任制落实到人。33.安全生产的“五同时”执行情况施工企业的各级领导、

2、工程技术人员、生产管理人员应做到生产与安全工作同时计划、布置、检查、总结和评比。34.安全生产计划编制执行情况月、旬工作计划编制应周全、可行、完整、及时及贯彻落实情况。35.安全生产管理机构是否健全,人员配备是否满足工点需要。有领导、执行、监督机构,有群众性的安全网点活动,安全生产管理人员均在岗且专职。36.确保安全施工专项资金的落实情况。有无安全生产专项资金使用计划及落实情况。3安全教育及其他(此项分值共22分)7.项目部或作业工区有无定期或不定期召开有关安全工作会议(1)对采用新工艺、新技术、重要的

3、单位、分部、分项工程开工前,有无召开安全工作会议及项目部相关其他专项安全工作会议并有纪要。3(2)作业工区(每周)、班组(每日)应召开工区、班前会议,并由专人记录形成会议日志。3(3)对于高空作业、冬雨季施工、生产高峰期、节前节后、高温条件下施工,有无召开专项安全工作会议及执行情况。3(4)对路基工程施工中易产生重大安全隐患的爆破工程、防护工程及机械设备等方面的作业安全,有无召开相关安全工作会议及执行情况。3检查项目/总分值检查内容检查要求检查结果分值(分)得分值备注评价与存在问题安全教育及其他(此项分

4、值共22分)8.特殊工种的安全教育及持证上岗情况安全教育培训结果,是否持证上岗2.59.改变工种和采用新技术等人员的安全教育情况教育培训情况及记录、考核结果2.510.从业人员的安全生产教育及培训情况。有关安全生产教育、培训、考核是否合格和具备持证上岗。2.511.各级领导干部和业务员是怎样进行安全教育有安排、有记录。2.5安全业务工作(此项分值共15分)12.记录、台帐、资料、报表管理情况班前会议、检查记录、安全台帐、安全资料、计划报表管理应齐全、完整、可靠。513.安全事故报告及时性按“三不放过”原

5、则处理,报告及时,无瞒报、谎报、拖报现象。514.建立事故应急救援预案承包人应制定各自标段的生产安全事故应急救援预案,内容包括应急救援组织、人员配备、相关器材、设备等。5安全技术(此项分值共30分)15.有关完善的安全技术操作规程操作规程是否完善、具体、实用、不漏项、不漏岗、不漏人。516.安全技术措施计划是否完善、及时单项、单位、分部、分项工程都有安全技术措施、计划,有无进行安全技术交底及执行情况。517.主要安全设施是否可靠道路、管道、电气线路、材料堆放、临时设施等平面布置符合安全、卫生、防火要求;

6、坑、井、洞、孔、沟等处都有安全设施;脚手架、井字架、龙门架、梯凳都符合安全生产要求和文明施工要求,施工现场相关施工安全标志牌的有效设置情况。5检查项目/总分值检查内容检查要求检查结果分值(分)得分值备注评价与存在问题安全技术(此项分值共31分)18.各种机具、机电设备是否安全可靠安全防护装置齐全、灵敏、闸阀、开关、插头、插座、手柄等均安全,不漏电;有避雷装置、接地接零;起重设备有限位装置;保险设施齐全完好。519.防尘、防毒、防爆、防暑、防冻等措施是否可靠符合安全技术要求320.防火措施方面有消防组织,

7、有完备的消防工具和设施,水源方便,道路畅通;321.安全帽、安全带、密目网及其他防护用品和设施情况性能可靠,佩戴或搭设是否符合要求。4安全检查(此项分值共15分)22.安全检查制度是否执行(1)项目部定期检查周期控制在10~15天,班组必须进行日检;4(2)不定期检查对易出现安全隐患环节、部位及特种设备等进行突击检查;423.是否有违纪、违章现象发现违纪、违章,即使纠正及进行处理,奖罚分明。224.安全隐患处理结果发现隐患及时采取措施,并有信息反馈。325.交通安全管制情况无交通事故、无违章、违纪情况。

8、2分值合计100注:该分值根据工程实施的内容不同将作相应调整。

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