创新工作载体助推冬训实效

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1、创新工作载体助推冬训实效2016-2017年度党员冬训工作中，###经济开发区积极探索创新，整合资源，坚持扎实开展以“三大三小”冬训工作举措，增强冬训工作的覆盖面和影响力，强化党员干部群众的良性互动，使得党员干部更贴近群众、党群关系进一步融洽，推动了党员冬训取得新实效。一、“大课堂”和“小班化”相结合，新方法激发冬训热情。开发区的冬训工作从涵盖社区流动党员逐渐将非公企业党员也纳入了学习范围，实现了真正意义上的全员参训。随着参训范围的逐步扩大，对冬训课堂的时间、地点和人数冬训的课堂内容安排、冬训的辅导人员等就提出了新的更高的要求。开发区的党员冬训，采取“大课堂”和“小团

2、队”结合的参训方式，坚持因地制宜、因材施教、因需施教。在“大课堂”的学习中，一是坚持党组织负责人上党课。在园区的党员冬训动员大会上，党工委黄进书记进行详细部署、严格要求，并上了冬训开班第一讲。社区党支部分批次动员辖区党员并上党课，使得党员干部的参训热情更足、积极性更高。二是打造大课堂学习主阵地。以周三集中学习日、社区道德讲堂为主阵地，扎实推进冬训工作。邀请党校老师、专家学者授课，提升培训质量，特别邀请市社科院叶南客院长，区委党校谢军老师等为党员同志们授课。针对非公规模企业学习时间紧张、学习活动组织难等显示情况，开发区宣讲队将党员的冬训宣讲阵地放在了车间第一线和午休半小

3、时上，利用间歇时间，语言简练宣讲非公人员关注的党章学习等内容。流动党员和年老体弱的党员需求，使得大课堂开展的同时，“小班化”学习管理方式应运而生。一是支部小班化。本次冬训，一半的时间都是以各支部的形式组织开展学习。对比以往几十名党员一起集中学习，“小班化”的支部分散学习，按照“党员微家”原则，将党的阵地建在各个党员中心户中，规模较以往缩小，管理难度降低，更便于联系、管理和服务，有利于加强党员实绩考核，党组织向心力增强了。支部“变小”了，党员活动空间却“变大”了，党性意识“增强”了，冬训学习教育也抓得更细更实。二是小团队送学上门。针对园区个体经营户、小微企业党员分散，社

4、区老党员居住零散、年老体弱的实际情况，开发区组织由社区副书记、大学生村官组成的宣讲小团队开展了“送学上门”活动，将冬训学习材料、相关要求送到小微企业党员、社区老党员、个体私营企业党员手中，加强对非公流动党员、老党员的培训。针对个体私营企业党员干部的冬训上，提前通知业主做好安排，让他们过一次有意义的组织生活。二、“大平台”和“小媒介”全覆盖，新举措助力冬训工作。一是搭建理论宣讲大平台。运用法制讲堂、道德讲堂、主题党日课堂等全方位宣传党的政策、作风建设等内容，提升党员干部的理论素质，授课17场，受众1500余人次；二是搭建社会宣讲大平台。利用宣传栏、阅报栏、文化墙、广告展

5、板等进行大范围宣传。重点围绕十八届五中、六中全会和省市党代会精神，社会主义核心价值观等内容，制作横幅31条，广告展板256块，宣传栏更新、更换9处，新手绘文化墙156米；精心策划，招募辖区内企事业单位摄影爱好者，开展辖区“新风貌、新气象、正能量”摄影展和书画创作等系列活动。三是搭建志愿者服务大平台。丰富冬训内容，活泼冬训形式，近华社区锦华新城小区的18名志愿者自发成立了以党员徐老师为首的志愿者服务站，根据冬训教育的主题，发挥自身所长，把党的政策和冬训教育内容自编自排歌曲、小品、知识竞答等形式，淡化教育痕迹，增强了学习效果，受到了党员群众的欢迎。同时，社区党支部联合社会

6、组织志愿者，开展“最香腊八粥最美志愿者”、“欢喜闹元宵和美汇真情”等精彩活动15场。四是搭建自学小微媒介。利用宣传电子屏、OA系统推送24字社会主义核心价值观、“讲文明树新风”、“遵德守礼”等文明提示语，满足党员群众在集中学习以外的精读、快读、勤读的学习需求。利用冬训学习QQ群，上传冬训word文稿和PPT学习课件21件、利用开发区政务微博和社区微信公众号，即时推送学习内容56条，引领党员自学。同时，借助政府网站、区电视台等宣传冬训工作开展情况，宣传工作中的好经验、好做法。三、“大走访”和“小心愿”接地气，新理念夯实惠民实效。开发区将各社区、筹备办基层党员冬训工作中为

7、民办实事数量和成效纳入年度党建精神文明考核目标。一是开展党员干部“大走访”，广集惠民发展建议。组织党员干部走访居民，把今年的冬训主题与班子成员履职情况报告评议讨论结合、与党员座谈结合，在与党员、居民的接触中，搜集6大类67条具体建议，搜集12345和网络问政投诉建议所反映的群众关心的问题76件，这些建议与园区发展、社区管理、服务密切相关，为下一步工作的推进，开发区的发展打下坚实基础；二是党员干部访贫问苦，结对帮扶实现“小心愿”。冬训期间，为辖区内近千户困难家庭送去米油、小家电，慰问金共计94万余元，让群众们感受到了社会的关爱、党和政府的温暖。党员干部