市人事编制暨高校就业工作会议讲话

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1、市人事编制暨高校就业工作会议讲话一、认清形势,把握人事人才工作新要求XX年是极不平常、极不服凡的一年。面临复杂多变的国内外经济情形,全市上下坚持以科学成长不美观为管辖,积极应对各类坚苦和挑战,我市经济实现平稳较快增添,实现地域出产总值1958.2亿元,同比增添13.2%以上;处所财政收入80.2亿元,增添16.7%;社会消费品零售总额816.9亿元,增添23.6%;城镇居平易近民均可支配收入14998元,增添17%;农人人均纯收入5383元,增添14%。这些成就的取得,是全市上下配合全力的功效,更是人才智力保障撑持的功效。一年来,全市各级人事部门和泛

2、博人事干部紧紧环绕经济社会成长年夜局,充实阐扬自身本能机能浸染,全力解决人事工作中的重点、难点、热点问题,各项工作实现了新成长、取得了新打破,一些工作走在全省甚至全国的前列。一是公务员队伍培植取得新成就。深切贯彻落实《公务员法》,市、县两级事业单元参照《公务员法》打点集中审批周全完成,公务员打点走向科学化、平易近主化、法制化轨道。圆满完成公务员年度考评使命。以能力培植为主线,增强了公务员培训力度,公务员队伍整体素质和依法行政水平不竭提高,为改变政府本能机能、培植处事型政府供给了有力保障。二是人才队伍培植成效较着。积极做大好人才出格是高条理人才引进工作

3、,先后引进、考聘博士27名、硕士302名,新增享受国务院非凡津贴人选2名、市有凸起进献的中青年专家10名,新设博士后科研工作站2家。组团加入"中国山东第五届国内外高端人才交流暨手艺项目洽谈会",并取得丰硕功效。鼎力实施"百名外国专家兴沂蒙"工程,礼聘外国专家161人次,解决手艺难题300多项,发生直接经济效益1.7亿元,居全省前列。三是行政打点系统体例更始进一步深化。按照培植经济文化强市、轮回经济和节约型社会的要求,环绕金融、文化、物流、旅游等财富,在编制限额内对部门单元进行了更名、撤并、调整或增强。出力于构建公共处事系统,积极推进城市培植、医疗卫生

4、、水利、粮食等打点系统体例更始。增强机构编制看管打点,周全奉行党政群机关编制实名制,机构编制打点规范化、法制化水平不竭提高。我市实施机构编制实名制打点的做法在全省推广,并获得中心编办的高度评价。四是事业单元人事轨制和收入分配轨制更始稳步推进。以人员聘用制和岗位打点为首要内容的人事编制轨制更始周全推进,敦促了人员由身份打点向岗位打点的改变;事业单元收入分配轨制更始不竭深化,合适事业单元特点、浮现岗位绩效和分级分类打点的收入分配轨制正在慢慢成立,调动了事业单元泛博工作人员的积极性和缔造性。五是高校结业生就业指导处事和军转安设工作取得新成效。面临严重就业形

5、势,深切实施"三支一扶"打算和"一村一名年夜学生"工程,积极指导、鼓舞激励和撑持泛博高校结业生面向农村、面向下层就业创业,实现了却业生就业人数的持续不变增添。圆满完成了181名戎行改行干部领受安设使命。上述成就的取得,倾泻了全市人事编制部门泛博干部职工的心血和汗水,在此,我代表市委、市政府向全市人事编制部门的同志们暗示衷心的感谢感动和真挚的问候。在必定成就的同时,要看到当前人事编制工作面临的新形势、新使命。今年是新世纪以来我国经济成长最坚苦的一年。今朝,国际金融危机还未见底。受国内外宏不美观情形的影响,连结全市经济平稳较快成长的使命十分艰难。作为经济

6、社会顺遂成长主要支撑的人事编制工作,既面临着严重挑战,也面临着新的机缘。一是高校结业生就业工作面临前所未有的坚苦。首要默示在"一减一增"上:一方面,受国际金融危机影响,企业劳动用工需求年夜幅削减。统计显示,今年一季度我市招聘结业生的单元数目与上年同期对比较着削减,企业条理较着下降,对结业生的需求数目也年夜幅下滑,良多企业打消、缩减或推迟了招聘打算。另一方面,今年我市高校结业生总量将达到新的岑岭,估量领受结业生将达3.5万人,数目较去年将有较年夜幅度增添。"一减一增",使高校结业生总量矛盾和结构性矛盾十分凸起。能否促进就业增添,连结就业形势根基不变,是

7、对我们的严重考验。二是统筹推进各方面更始的使命加倍繁重。当前,更始开放进入一个新的时代,经济社会成长面临着复杂形势,深化更始的使命十分孔殷和艰难。与人事编制部门有关的行政打点系统体例和机构更始、事业单元更始、收入分配轨制更始等都需要加速轨范。三是人才工作面临新的挑战和机缘。人才是敦促科学成长的第一要素。实践证实,每次经济危机中,越是正视自立立异、正视人才浸染的处所和企业,抗冲击的能力就越强。我市是生齿年夜市,但不是人才强市,出格是高条理立异型人才紧缺。在此次国际金融危机中,一些发家国家企业破产裁员,科研经费缩短,搜罗高条理人才在内的一多量人才面临失踪

8、业险,成漫空间受到压缩,这对我们来说是可贵的引才机缘。要抓住机缘,抓紧引进更多更好的前进前辈手艺、优异人才、

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