助理人力资源管理师模拟试题(3119)

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1、佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过助理人力资源管理师模拟试题(3119)第一部分职业道德(1-50题,共50道题)第一部分职业道德知识部分(1-8题)答题指导:l该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中每题有一个或多个正确答案。l请按照题意选择确定正确答案,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。l错选、少选、多选、则该题不能得分1、企业文化的功能有A、激励功能B、自律功能C、导向功能D、整合功能2、下列说法中,你认为正确的有A岗位责任献宝岗位的工作范围和工作性质B操作规则是职业活动具体而的次序和动作要求C规章制度是职业活动中最基本的要求D职业规范是员工在工作中必须遵守和履行的职

2、业行为要求3、办事公道对企业活动的意义是A企业市场、生存和发展的重要条件B抵制不正之风的客观要求C企业勤俭节约的重要内容D企业能够正常盍的基本保证34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过1、以下关于“节俭”的廉洁,你认为正确的是A节俭是美德,但不利于抖动经济增长B节俭是物质匮乏时代的需要,不适应现代社会C生产的发展主要靠节俭来实现D节俭不仅具有道德价值,也具有经济价值2、就职业纪律的特性来说,它一般具有A一定的模糊性B非强制性C明确的规定性D法律强制性3、要做到平等尊重,需要处理好()之间的关系A上下级B同事C师徒D从业人员与服务对象4、下列说法中,不符合从业人员开拓创新要求的是A

3、坚定的信心和顽强的意志B先天生理因素〕C思维训练D标新立异5、文明生产的要求包括A语言文雅、行为端正、精神振奋、技术熟练34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过B相互学习、取长补短、互相支持、共同提高C岗位明确、纪律严明、操作严格、现场安全D优质、低耗、高效二、职业道德个人情况表现部分(9-50题)l该部分均为选择题,每题均有四个备选项。l请按照题意要求,根据自己的实际情况选择相应的选项。(一)单项选择题2、到领导办公室汇报工作中,领导示意我坐下时,我通常会A不坐下,站在领导办公桌前B翘起腿坐在椅子上C斜靠在椅子上D端坐于椅子上3、当我的工作得到了大家的肯定时,我通常会A觉得可以稍

4、微放松一下了B继续保持这样的工作状态C觉得这是自己努力工作的回报D想把今后的工作做得更好4、当听到几位同事在谈论小李的隐私时,你认为下列更合适的做法是A与他们一道谈论B劝同事不要再谈C悄悄告诉小李34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过D立即走开1、当有人向自己提出意见或进行批评时,你一般会A反驳B解释、说明C不予理会D耐心倾听2、领导交给你一项你以前没有做过的工作,你会A接受,但担心做不好B作为任务接受下来C着手开展新工作D放弃3、某职工向总经理秘书反映,他生活上遇到了困难。你认为秘书应A怕领导分心,不告诉领导B让该职工自己向领导反映C立即告诉领导D在自己认为合适的时候告诉领导1

5、5、你感觉你所在单位的人际关系A融洽B比较融洽C不太融洽D不融洽34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过16、一天,一位顾客在就餐过程中突然大声:“我的手提包不见了!”并说包内装有一张机票、一张信用卡和1.7万元人民币。如果你是这家餐厅的经理,你会A立即报警,由警察处理B主动情由,安抚顾客C请保安部门保护现场并报警D顾客自己处理17、某顾客在超市购物付款时,发现带的钱不够了。你认为柜台收银员的下列说话中哪种妥当?A“您应该事先计划好”B“您看,是否可以退掉某些商品?”C“您看,哪些商品不急着用?”D “你的商品先放在这儿,快回去取钱吧!”18、小王远在外地的同学托他买书,可是又怀疑

6、小王会赚取打折费,要求小王开具购书清单。如果你是小王,你会A 不给他买书B 拖几天再买C 尽快给他买D 买不买,依以后的心情而定19、如果有一个对你未来发展更有利的单位想要你,而你现在的单位又离不开你,你会34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过A 立即调离B 难以抉择C 留在原单位D 帮助原单位物色一个能接替自己的人后再走20、当公司经营状况不断恶化时,作为一名员工,你想到的是A 到效益较好的其它公司工作B 为改善经营状况提点建议C 像往常一样地工作D 边工作边寻找效益好的单位21、作为普通员工,你对单位组织的公益活动的态度是A 既然大家都参加,我就参加吧B 一般都参加C 如有特

7、殊情况就不参加D 领导若要求,我就参加22、面对公司年终资金分配不公的现象,你的态度是A 只要没损害我的利益,就没有必要站出来说话B 说了也没有用,还是不说的好C 习以为常D 不管有没有损害我的利益,都要坚持原则23、据报道,香港某富豪在自己家装了一个纯金马桶。你对富豪此举的感受是A 纯属个人行为,无可厚非34佳枫教育职业资格培训部祝大家考试须利通过B 浪费财富C 如果这些钱用在公益事业上就好了D 花得气派24、关于我的工作单位A 我很愿意向别

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