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1、XX医院骨科-一建设计划及建设目标一、专科建设规划:为促使骨科稳定、健康、持续地发展,在医、教、研等方面更上一个新台阶,现制定发展规划如下:1、加大人才培养力度,培养优秀的学科带头人和技术骨干。教育是基础,实行成人再教育及进修,是提高医疗质量的重要手段,本科有18人在省级医院接受过骨科专业的培训,回单位后在骨科有较大的贡献。用人才促科研发展、用人才促进临床进步。采用送出去和请进来的办法培养本科人员,计划在2010年至2013年间选派3名前往省级以上医院进修学习,为拇指再造、人工椎体、颈椎病、脊柱侧弯矫形术,人工膝关节及关节镜等手术的开展打下坚实基

2、础。培养基层医疗技术人员是我院骨科应尽的职责,计划每年接受乡镇级卫生院3-6名医务人员在我科培训学习,使基层医院在骨科伤病防治方面有新提高。每年接收大、中专实习生80人次以上。2、完善人才结构,选拔优秀人员充实骨科专业队伍,提高业务人员的质量素质。包括护理部分,分级管理,逐步形成比较合理的专业梯队。3、充实骨科实验室、科研室、加大硬件设备的投入,在充分利用现有设备和条件下,积极补充和更新所需设备,如石膏床、关节镜、脊柱床、椎间盘镜、更新显微镜等,以利相关手术的开展。4、在医疗工作中,严格执行行业有关标准,如《病历书写规范》,⑴病历甲级率$90%,

3、⑵入出院诊断符合率$95%,⑶手术前后诊断符合率295%,⑷病房危重病人抢救成功率284%,⑸无菌手术切口甲级愈合率297%,⑹门诊病历书写合格率290%,⑺门诊处方合格率295%,⑻重大医疗过失和医疗事故报告率100%,⑼法定传染病报告率100%,(10)三基考核达标率100%,(11)医院感染率漏报率W8%,5、充分调动本学科人员积极撰写学术论文,形成浓厚的学术氛围,在临床实践中,不断积累资料,力争每年在市级以上学术杂志上发表论文8篇以上,争取申报地区、市级以上的科研成果每年3项。6、科室要求每位医生认真规范书写各种医疗文书,科室成立质控小组

4、,由科主任任组长,严格落实三级医师负责制度、病历书写制度、值班交接班制度、查对制度等。加强病案管理,提高病案书写质量,不断加强医护人员理论水平,始终把“患者至上,疗效第一”放在首位。坚持理论联系实际,带出一支精干的队伍,使事业后继有人,后继有术。认真谋划人才队伍建设的长远战略,制定切实可行的人才培养计划。从全面加强专业技术队伍建设出发,强化“三基”训练,对医务人员分层次、分等级进行全员培训;合理安排人员外出进修学习,全面提高整体素质。加强对就诊患者进行医学科学知识宣传,对病人最关心的病情讲解,是每一位医生义不容辞的责任,不断提高医学科学普及率。二

5、、建设目标1、政治思想方面继续政治思想工作教育,加强医德医风建设,认真学习有关卫生法规,自觉抵制医药领域商业贿赂行为,树立全心全意为人民服务的思想,将"医德精湛,求实创新”真正落实到具体日常工作中去,全科人员要齐心协力,团结协作,在院领导的带领下,力争搞好医、教、研各方面工作。2、诊疗方面①加强科室医疗质量管理,建立健全科室各项规章制度。②认真学习并严格落实核心制度,不断提高医疗质量,狠抓医疗安全工作,杜绝医疗隐患发生。③积极开展新业务、新项目,扩大诊治范围,在今后几年逐步开展:a脊柱相关疾病的微创治疗;b关节镜技术;c显微外科技术。保持科室持续

6、健康发展,力争在骨科疾病的治疗方面进入先进行列,吸引更多患者,以获得良好的经济效益和社会效益,从而进一步扩大医院和科室在区域内外的知名度。④根据实际工作中遇到的情况不断加强基础建设。随着住院患者人数逐渐增加,在新的形势下,要在原有的医护技术的水平上,通过不断努力,提高医护服务质量,使患者痛苦而来,安心住下,顺利康复,快乐出院。从而近一步提高床位使用率、周转率、临床治愈率。⑥突出专科专病建设,做到“人无我有”、“人有我精”,探索有本科特色临床疗效明显的诊治方法,成为名符其实的重点科室。3、教学方面为保证科室稳定、健康、可持续发展,培养后继人才,加强

7、人才梯队建设,结合我科目前人才状况,保证可持续发展战略的实施,应选拔思想作风好,医学基础扎实,身体健康的医护人员有计划有目的的进行培养,突出专科专病特色,使骨科老、中、青技术相连接,避免专业技术方面的断层,具体可采用:①.基本训练:进行基本理论、基础知识和基本技能的“三基”训练,采用基本功与专科技术训练相结合,普通培训与定点相结合,自学与辅导相结合的方式进行。②.专业技术培训,在基本功扎实的基础上,着重在定向专业理论知识和技能上的提高,不断掌握新知识、新技术。③全年可选3—6人外出进修学习专业知识及诊治新技术,其次请外院专家进行专题讲座和技术指导

8、。通过上述措施,使本科人员所掌握的专业知识达到或接近国内先进水平。④.对进修、实习同学的带教工作,首先培养其爱岗敬业的思想,有计划有组织

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