学院院长2018年度述职报告

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1、学院院长2018年度述职报告一年来，以党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚持做事守规矩、教育重规律、发展有规划、整体上规模的工作思路，紧紧围绕内涵发展、质量兴校这一根本，大力建设书香校园、智慧校园、绿色校园，在院党委的领导学院院长2018年度述职报告一年来，以党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚持做事守规矩、教育重规律、发展有规划、整体上规模的工作思路，紧紧围绕内涵发展、质量兴校这一根本，大力建设书香校园、智慧校园、绿色校园，在院党委的领导学院院长2018年度述职报告一年来，以党的十九大精神和习近平总

2、书记系列重要讲话精神为指导，坚持做事守规矩、教育重规律、发展有规划、整体上规模的工作思路，紧紧围绕内涵发展、质量兴校这一根本，大力建设书香校园、智慧校园、绿色校园，在院党委的领导学院院长2018年度述职报告一年来，以党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚持做事守规矩、教育重规律、发展有规划、整体上规模的工作思路，紧紧围绕内涵发展、质量兴校这一根本，大力建设书香校园、智慧校园、绿色校园，在院党委的领导下，依靠广大教职工，埋头干事业、严谨抓落实，学院各项工作在原有基础上取得了新成绩。现将本人一年来的履职情况报告如下：一、深入

3、学习，不断提高思想理论水平一年来，继续坚持学习党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，联系学院实际，学以致用，政治理论素养和业务素质有了新的提升。一是加强政治理论学习，进一步坚定正确的政治方向。认真学习深刻领会习近平系列重要讲话、党的十九大精神和习近平视察山西时的重要讲话精神，积极参加市委中心组、院党委中心组和党支部的学习，思想认识和理论水平有了新的提高。二是认真学习党章、中国共产党纪律处分条例，不断加强自身党性修养。以严肃认真的态度参加了“维护核心、见诸行动”主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化教育活动，升华了思想境界

4、，增强了“四个意识”。三是在实践中系统学习教育理论，努力掌握教育和学校发展的内在规律，群众路线得到强化。以问题和目标为导向，深入一线了解情况，掌握第一手资料，多次召开专业教师座谈会、班主任座谈会、学生代表座谈会及后勤工作、绩效考核、专业设置、招生工作等系列座谈会，问计基层、群策群力解决学院发展中存在的各种问题。二、严以律已，自觉遵守党的政治纪律和中央八项规定精神在政治原则、政治立场、政治观点上始终同党中央保持高度一致，在工作中，在八小时之外，都要求自己保持清醒的政治头脑，坚决遵守党的政治纪律和政治规矩。大事讲原则，是非面前立场坚定，旗帜

5、鲜明；小事讲风格，谦虚礼让，沟通协调。自觉维护班子团结，始终把维护团结、带好队伍作为自身建设的首要任务。坚持以身作则，带头学习贯彻落实中央八项规定精神和省委、市委出台的实施细则，在院长办公会和具体工作中，一事当前，先讲规矩，情理法纪顺着说、倒着做。在反对“四风”、改进调研、厉行节约、公务用车用房等方面，要求其他同志做到的，自己首先要做到，没有发生违反规定的行为。坚持行政事务和党风廉政建设“一岗双责”，财务审批、工程建设、物资采购等“三重一大”事项严格按既定程序和制度办事，由党委集体决定，较大行政事务由院长办公会研究决定。按制度向“双代会

6、”报告行政工作和财务预决算执行情况，由“职代会”审核并公布实施。三、履职尽责，全面完成各项行政工作1、加强内涵建设，不断提高教育教学质量。教学方面。在完成系部常规教学工作的同时，完成了每月教师绩效分核算和教情月报的统计、分析、公示，本学年共安排课程数296门，总课时107509节，津贴总额近287万元。根据全院24个专业人才培养方案制订了各专业人才培养方案教学计划备案表。整合医护两系人员和设备，组建了基础医学教研室。大力推进传统文化进校园，编练“身心美”戏曲广播体操，自编学生通读教材《经典诗文传统读本》。深入推进习近平新时代中国特色社会

7、主义思想进课堂，每周安排一位教师在学生微信群中开展诵读习近平总书记视察山西重要讲话活动；新学期各班级均安排以学习贯彻习近平总书记视察山西重要讲话精神为内容的“开学第一课”。师资建设方面。对系部所有40岁以下青年教师进行听课，2018年6月举办第十一届教师讲课比赛，组织完成了中青年教师参加2018年度职业院校教师素质提高计划国家级培训，其中远程培训120人，卓越校长专题研修1人，双师型教师专业技能培训2人，专业带头人领军能力研修3人，骨干培训专家团队建设1人，优秀青年教师领军跟岗访学1人，教师企业实践1人。组织全院晋升职称的教师进行教学评

8、价考核，其中高级6人，中级32人，初级1人。组织完成了全院青年教师教学岗前培训16人。专业建设方面。高职护理教育课程设置改革获山西省2018年职业教育省级教学成果一等奖；助产专业、会计专业获2018年8月山