关于做好 2016-2017 学年第二学期顶岗实习工作的通知

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1、关于做好2016-2017学年第二学期顶岗实习工作的通知各二级学院：根据人才培养方案，2014、2015级部分学生2016—2017学年第二学期将外出参加顶岗实习。为了做好此项工作，请各二级学院按照学校顶岗实习管理规定相关要求，做好顶岗实习的规范管理，并切实加强过程的监督和材料保管工作。具体通知如下:一、顶岗实习前（一）做好实习前的宣传动员工作。下学期有实习任务的专业在本学期结束前召开顶岗实习动员大会。明确学生的实习单位和岗位安排；明确实习目的、实习内容与实习要求；明确实习指导教师（含学校教师、校外指导教师）安排、联系方式；同时，要对学

2、生进行职业素质及安全教育等。（二）做好顶岗实习单位的选定工作。各二级学院结合专业实际，与行业、企业等沟通协调，充分调动行业、企业参与人才培养的积极性，吸引行业企业积极接纳学生顶岗实习。选择知名度较高、实力较强、技术较先进、诚心致力于职业教育的企业，建立一批量足、质优的实习基地，提高顶岗实习的覆盖率。（三）签订顶岗实习协议书。实习前，各二级学院要与实习单位、学生共同协商制定三方协议，明确学院、实习单位、学生三方的责任、权力和义务，明确实习纪律和事件、事故的处理办法，落实学生的实习岗位、工作任务、工作时间和薪资待遇，保证学生顶岗实习期间既有

3、学习任务，又有生产任务，做到专业与岗位对口。（四）创建实习活动。各专业在实习管理平台中以班级为单位创建实习活动，并设置好实习任务要求。同时，把学生姓名、学号、实习单位、实习岗位、校内外老师姓名及工号等相关信息导进系统当中。二、顶岗实习期间（一）老师及学生职责1.校内实习指导老师职责。请各专业要求校内指导老师通过实习管理平台、开始加强对实习生的过程管理，通过管理平台实时检查实习进度和质量；批阅实习周记；指导学生撰写实习报告；与校外指导教师密切沟通，帮助解决学生实习中存在的问题。发现重大问题要及时上报相关部门和学校领导。为方便进行顶岗实习工

4、作量核算，请发放课酬的外聘老师在系统中要体现“校内指导老师”角色。2.校外指导老师职责。负责学生顶岗实习期间的组织管理、技能训练等工作；负责学生顶岗实习期间的人事管理、考勤、业务考核、实习鉴定、薪酬发放、安全教育等工作；实习结束后须在顶岗实习平台对实习学生做出评价鉴定，填写《学生顶岗实习鉴定表》，作为评定学生实习成绩的重要依据。3.实习生职责。实习生按规定时间到实习单位进行顶岗实习，无正当理由不得擅自离开实习单位。未经校内指导教师及实习单位同意擅离岗位者，实习考核按不合格处理。到岗一周内须把实习信息报告校内指导教师。根据专业要求，在顶岗

5、实习管理平台中按要求完成顶岗实习周记、实习总结等各项实习任务。（二）实习巡查。顶岗实习的巡查主要由各二级学院负责牵头组织安排。各专业实习巡查结束后须在管理平台“实习巡查”中录入巡查纪录。（三）其它事宜1.凡已列入教学计划且为专业集中安排的顶岗实习，由专业主任在顶岗实习平台上创建实习计划，并把学生相关实习信息导入平台当中。学生个人不需申请。2.提前参加顶岗实习的，未列入教学计划但学生个人提出顶岗实习申请的，由专业主任在顶岗实习平台上创建实习计划后学生在平台上填写实习申请。3.实习过程中学生若想换岗，须在顶岗实习平台中“申请转岗”，经指导老

6、师审核通过后才能正式转岗。三、顶岗实习结束（一）实习结束后，校内指导教师依据学生在实习单位的工作表现、实习单位的评价意见、学生实习周记、实习总结等进行综合考核评价。在顶岗实习平台上根据学生的总体表现录入最终的实习成绩。其中，实习结束后把盖企业章的《学生顶岗实习鉴定表》扫描件作为附件上传到实习总结当中。（二）对严重违反实习纪律，或造成恶劣影响被实习单位终止实习者，实习成绩按不合格处理。对无故不按时提交实习报告或其他规定的实习材料者，实习成绩按不合格处理。（三）提前参加顶岗实习者，对当前学期的必修课程须以自学形式完成学习，期末必须返校参加考

7、试，考试成绩作为课程最终成绩。学期结束时，指导教师根据学生在顶岗实习平台中撰写的实习周记、实习总结及单位提供的实习鉴定表等综合表现给出除必修课以外的其他课程的总评成绩，并录入教务管理系统。（四）资料归档。实习结束后各二级学院需将有关顶岗实习工作的原始材料进行分类建档，要及时完成全部顶岗实习材料的归档工作。归档材料包括：实习协议书、实习总结会议纪要及与顶岗实习工作相关的其它文档、影像资料等。四、手机APP功能为方便实习学生更便捷地完成顶岗实习系统任务，系统推出了手机APP功能，学生用手机扫描APP客户端的二维码下载得实软件，即可通过手机完

8、成实习周记和总结的写作。具体如下：特此通知。教学科研处2016年12月26日