安全培训简报.doc

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1、安全培训简报第1期（总第01期）广元煤矿安全培训中心2008年3月30日目录培训简况今年第一期煤矿特种作业人员培训班隆重开班旺苍县非煤矿山企业负责人和管理人员学习班在我中心举办……………………………………２教学随笔煤矿特殊工种作业人员培训情况剖析…………３教学研究创新安全技术培训方法提高安全技术培训质量　　　　　　　……………………………………………………４论文选登浅谈煤矿安全监测监控培训教学………………８培训动态二季度煤矿特种作业人员安全培训将按计划全面展开…………………………………………１３12[编者按］广元煤矿安全培训中心成立于2001年，在川北煤监分局和各培训单位的大力支持下

2、，已为川北各煤矿企业举办了100余期煤矿特种作业人员安全技术培训班，培训煤矿特种作业人员近万人。我们编辑的这份<<安全培训简报>>，希望通过她及时反映我中心的教学管理和培训学员的学习情况,并为老师们提供一个教学研讨交流的芳草地。因时间仓促,这份简报还有许多不足之处,有所追求,才会有所收获。欢迎各位领导和同仁提出宝贵意见，有了大家的参与,我们才能做得更好。★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★培训简况★根据“国务院关于解决农民工问题的若干意见（国发[2006]5号）”和“川府发[2006]19号关于进一步推进劳务开发做好农民工工作的若干意见”文

3、件要求。为了大力发展区域经济，促进农村劳动力就地转移，广元煤矿安全培训中心从2008年1月1日起至2008年12月31日全面启动农民工安全技术培训工作，我们将全力做好农工培训、鉴定、就业安置一条龙服务。★3月5日，广元煤矿安全培训中心2008年第一期煤矿特种作业人员培训班如期开班，拉开了2008年煤矿特种作业人员培训的序幕。这期培训学员来自德阳市、绵阳市、广元市等地各煤矿企业，共计315人，其中广旺集团煤矿参加培训共121人。★3月11日，我中心举行了2008年第一期煤矿特种作业人员安全培训学员座谈会，相关领导和52名学员代表参加了会议。在会上，蒋中荣主任就培训学员反映的教学、食宿等

4、问题一一进行了解答，通过这种坦诚的对话，增进了相互间的了解，蒋中荣主任这种务实的精神，赢得了学员的阵阵掌声。★3月13日至17日，为期5天的旺苍县非煤矿山企业负责人和管理人员安全培训学习班在我中心隆重开班，旺苍县相关领导、培训中心领导和128名参加培训的非煤矿山企业负责人和管理人员参加了开办典礼。在会上，负责安全工作的李昱隆副县长明确了组织本次参加培训学习班的重要性，旺苍县安全监察监督管理局李地华局长通报了2007年旺苍县安全生产情况，并对2008年安全生产提出了要求，最后培训中心主任蒋中荣同志强调了学员培训的纪律。★3月21日，2008年第二期煤矿特种作业人员培训班在我中心如期开班

5、，这次培训主要以初训为主，培训人数共160人。其中，广旺集团煤矿参加培训共103人。★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★12教学随笔煤矿特殊工种作业人员培训情况剖析2008年我中心第一、二期煤矿特种作业人员安全技术培训已经结束，参加培训的工种有井下电钳工、井下爆破工、瓦斯检验工、安全检查工、绞车操作工、电机车司机、信号把钩工、电器防爆检查工、凿岩机司机、耙岩机司机等。两期参加培训的学员共475人，培训合格率90.9%，淘汰率9.1%。从培训统计来看，参加培训的学员文化程度有很大差距，其中大专以上文化占2%，技校（含中专）以上文化占7.6%，

6、高中文化占15.5%，初中文化占74.9%。由于学员文化程度的参差不齐，给我们的培训教学带来了很大的难度，也给企业的安全生产造成一定的隐患。我们通过多年的调查分析发现，造成这种趋势的主要原因有：一是部分职工不愿意参加培训（因在家上班可多挣工资）；二是企业人员流动性大；三是个别企业基层单位对安全技术培训没有得到应有的重视，总认为把人员抽调出去后会影响生产；四是部分企业培训制度不健全，无适当的激励机制。鉴于以上种种原因，要切实解决目前存在的问题，就必须采取以下措施：1、要重视煤矿企业职工的安全技术培训工作，确立新的安全培训理念，不培训本身就存在不安全的隐患，安全培训的投入成本最低，而效益

7、却最大。2、坚持以人为本的科学发展观，特别是要在广大职工中要做好动员工作。3、建立必要的企业激励机制，提高他们参加培训的积极性，稳定职工队伍，消除他们后顾之忧。4、加强基层区、队干部的培训，使之正确处理安全与生产的关系。5、不断改进煤矿安全技术培训工作和方法，多下矿调研，了解生产实情，开展有针对性的安全技术培训，切实解决生产中的实际问题，提高学员的实际操作技能和安全意识、法制观念。★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★