劳 动 法 实 务.doc

《劳 动 法 实 务.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、劳动法实务LaborLawPractice劳动法实务新劳动合同参考版甲方：乙方：住所：住址（送达地址）：法定代表人：身份证号：联系方式：　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，以及公司规章制度，甲、乙双方基于平等自愿、协商一致的原则，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限　　1．本合同期限为_______年，自_______年_____月______日至________年______月_____日止；　　2．合同设定试用期，自_______年______月_____日至_______年______

2、月______日止。3．本合同签订前，乙方应填写后附的“员工基本信息登记表”，并保证填写信息的真实有效。乙方在双方确立劳动关系之前或之后，对向甲方已提供或以后可能提供的任何证明、证照、信息资料均有诚信义务。如经证实有不真实部分的，不管是故意或过失，甲方均可作违纪解除劳动合同处理并不作补偿，乙方对此同意。二、工作内容与任务1．双方约定乙方岗位为________，位职责以甲方制订的版本为准，乙方对此认可并同意遵守。工作地点为上海市，在乙方任职期间，应积极服从甲方安排的出差及服从甲方因经营地变更而造成工作地点的变更；2．甲方已就乙方的工作内容、职务责任等事项向其进行

3、充分告知，并以此作为对乙方工作能力、表现进行评估的依据之一；3．甲方有权根据经营需要、乙方的工作能力与表现，对其工作岗位、职务、工资进行适当调整。对此，乙方愿意服从甲方的安排。4．乙方应根据甲方安排的工作内容和要求，按质、按量、按时地完成工作任务。三、工作时间和休息休假1．甲方实行标准工时工作制度；2．双方约定加班以书面批单形式确立，各种形式的日常考勤及产量单据不能代替批单作为加班的依据。除乙方提供加班批单外，甲方对此无举证倒置义务。同时双方约定以基本工资为加班费或其它福利待遇的计算标准，基本工资无法确定或低于国家最低工资标准的，以最低标准确定。3．乙方享有国

4、家规定的法定休假日、法定年休假、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期；但甲方因经营需要，经协商，可在法定节假日安排乙方工作，并依法向乙方支付报酬，乙方应服从甲方的加班安排。　　4．乙方应按公司规定办理请假手续。四、劳动保护和劳动条件1.甲方根据国家的有关法律、法规，建立、健全工作规范、操作流程、符合劳动安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的劳动工具，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作；2．甲方根据乙方岗位的实际情况向乙方提供必要的劳动保护用品；3．甲方根据工作的要求，对乙方进行必要的业务培训和职业道德、劳动安全卫生等各项规章制度的教育；4．乙方

5、须严格遵守甲方制定的工作规范、操作流程、劳动安全卫生制度，自觉预防事故的发生。五、劳动报酬1．-37-劳动法实务LaborLawPractice劳动法实务甲方按现行的薪金制度标准，确定乙方的工资为人民__________元/月，此工资包括国家规定的各种补贴（如通讯费、交通费、房屋等）以及特殊对象可能产生的保密费、竞业限制等费用；当甲方实行新的薪金制度或乙方的工作岗位发生变化或完成对乙方的阶段性工作考核时，甲方可对乙方的薪金待遇予以调整；2．乙方在试用期期间的基本工资为人民币____________元/月，此工资包括政府规定的各种补贴（如通讯费、交通费、房屋等）

6、；3．甲方以基本工资金额作为加班费计算的基数（试用期期间加班的，以试用期基本工资金额作为加班费计算的基数）；4．甲方对奖金分配具自主权，按公司政策自主决定奖金发放标准；5．甲方于每月11日前以货币形式支付乙方工资。在进行法定代扣或扣除后，也可委托银行向乙方支付工资。如遇休息日或节假日，则应提前至最近的工作日进行支付；乙方所持的银行卡进帐日或现金签收日为收款日，自收款日之日起一周内乙方未以书面方式表示异议的，视作为乙方对数额及计算方式均予确认并放弃就此另行提出主张的权利。6．甲方根据经济效益和市场情况，自主调整本公司的薪金制度和薪金水平并颁布执行，并保证不低于当

7、地人民政府规定的最低工资标准；7．工资保密是公司的政策，乙方承诺不以任何方式告诉他人有关薪金的情况，不在公开场合谈论工资。六、社会保险和福利　　1．甲方向指定机构为乙方缴纳符合规定的社会保险。2．乙方因生、老、病、孕、伤、残、死，甲方按国家和上海市的有关规定办理。3．甲方为乙方提供国家规定的各项补贴（含在工资中），并创造条件改善员工福利制度，为乙方提供多项福利待遇。七、劳动纪律和奖惩办法　　1．乙方应遵守国家法律法规；乙方已阅读过并承诺完全遵守甲方的规章制度及员工手册和其他颁布的规章制度（包含各种渠道颁布的制度，如公告、电子邮件等方式），并在工作中依法维护甲方

8、的合法权益；　　2．在本合同履行的过程