查办案件组织协调工作存在的问题及其对策

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1、---------------------------------------------------------------精品范文-------------------------------------------------------------查办案件组织协调工作存在的问题及其对策查办案件组织协调工作存在的问题及其对策　　　　为加强对反腐工作领导，加强执法执纪机关的协调配合，不断完善反腐协调机制，随着反腐败斗争的不断深入，查办案件组织协调工作正在不断加强，但作为一种反腐倡廉的工作机制，还存在着一些亟待解决的问题。　　一是围绕查办案件组织协调工作各地虽已制定了工作联系和协调配合的

2、相关办法，但大多数流于形式，仍然存在各执纪执法机关各自为战、各自为案，致使党纪、政纪及法律处理上衔接不畅，落实不到位问题；　　二是案件查处中，纪检监察机关对违反党政纪又违反法律法规的案件，只作纪律处理，未及时移交司法机关，致使个别违法犯罪分子逃脱法律制裁；司法机关对违法犯罪分子作出司法裁决，未及时移交纪检监察机关，致使个别违纪者逃脱纪律处分的事件发生；　　三是司法机关对农村党员和基层干部违法犯罪案件追究法律责任后，与基层党委政府缺乏沟通，致使部分违法违纪者逃脱党政纪处理，在社会上造成不良影响；　　3/5--------------------------------------------

3、-------------------精品范文-------------------------------------------------------------四是一些行政执法部门在执法检查中发现党员干部违反财经纪律等，只作罚款或收缴违纪资金处理，不移交纪检监察机关追究责任，客观上纵容了违纪行为。造成以上问题的原因是多方面的，但其主要原因是反腐败协调工作乏力，协调机制缺位或作用发挥不够，一些制度没有落到实处。　　建议：　　一是要坚持反腐败协调小联席会议制度。每年定期召开会议，传达贯彻落实上级反腐败工作有关精神；听取各成员单位开展反腐败工作情况汇报；组织协调有关成员单位联合查处有重要

4、影响的大案要案或重要复杂案件协调；研究各成员单位提出的需要其他机关配合办理的事项，进行案情分析和信息交流。　　二是建立信息沟通和案件移交移送工作制度。在案件查处中发现党员、干部犯有严重错误，或有阻挠办案情节的，认为其已不适宜继续担任现任职务，或对案件调查造成影响的，应及时通过协调小组建议组织、人事部门对其采取停职、免职、调离等组织措施；在对党员、干部进行立案调查、采取强制措施、依法依纪处理时，应及时向组织、人事部门传递信息；纪检监察机关对党员、干部给予撤销党内职务、行政降级以上的党政纪处分时，应与组织、人事部门沟通；在选拔任用干部时，组织、人事部门需要向各执纪执法机关了解情况时，各单位应及

5、时反馈信息。应切实加强案件的移交移送工作。纪检监察机关在案件调查中发现党员干部有违法行为的应及时移交司法机关；司法机关对触犯法律法规的党员、国家工作人员以及农村基层干部在作出判决、决定后，及时将相关文书送纪检监察、组织和人事部门；其他机关在执纪执法过程中发现党员、干部有违纪违法问题的，应及时将相关材料移送纪检监察机关和司法机关进行查处。　　3/5---------------------------------------------------------------精品范文---------------------------------------------------------

6、----三是建立行政执法协作制度。行政执法单位在执法工作中，遇到阻挠、不配合、逃避等情况，需要相关职能部门协助时，应报告反腐败协调小组，协调小组负责协调相关职能部门予以积极协助。审计、财政、农业等行政执法单位，需要纪检监察机关配合的，可在事前联合发文，共同开展执法检查；需要司法机关配合的，特别是办案人员和执法人员遭到围攻可能受到人身伤害时，公安机关应全力协助。　　四是建立联合办案制度。反腐败协调小组和查办案件联席会议应制定切实可行的联合办案方案，明确任务，落实责任，合理分工，紧密协作。联合办案不仅有利于迅速突破大案要案，提高办案质量和效率，而且是查处重要复杂案件的重要组织方式，同时也是将查

7、、处、纠、建紧密结合，不断提高查办案件经济、政治、社会效果的有效形式。　　五建立责任追究制度。为了使党委、政府和协调小组安排部署的各项任务落到实处，使各成员单位尽职尽责地维护党纪国法的严肃性，协调小组应根据相关规定，制定奖惩办法，建立责任追究制度。一方面对办案有功人员及时向党委、政府或相关部门建议进行表彰奖励；另一方面还应严格按照规定对在查办案件工作中，重大案件不及时汇报，不执行会议做出的决定和工作安排的，不认真履行职责