珙县人力资源和社会保障局.doc

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1、珙县人力资源和社会保障局关于公开招聘机关工勤人员的公告因工作需要，经宜宾市人力资源和社会保障局宜人社发〔2012〕87号文件批复同意，我县面向社会公开招聘机关工勤人员。现将有关事项公告如下：一、招聘单位、名额、范围、对象详见本公告附件《珙县2012年公开招聘机关工勤人员岗位表》（以下简称岗位表）。二、招聘条件1.报名条件（1）遵守宪法和法律；（2）具有良好的品行；（3）具有适应岗位要求的身体和心理健康条件；（4）具有岗位所需的学历、专业、能力、技能、经历等条件。2.本条列举情形之一者不能报考：（1）曾受过刑事处罚的人员；（2）

2、曾被开除公职的人员；（3）正在接受违法违纪审查、审计尚未终结人员；（4）尚未解除党纪、政纪处分的人员；（5）违反有关规定不适宜报考的人员。三、报名（一）报名1.阅读公告。报考者认真阅读本次《公告》及岗位表，了解招考岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身条件，选择完全符合选报岗位条件的一个岗位进行报名，报名时考生须提供《岗位表》所要求的毕业证、身份证、户口簿、驾驶证等相关证明材料的原件和复印件。2.开考比例。考生人数与岗位名额达到3:1比例该岗位方可开考。达不到3:1报考比例的，调减相

3、应岗位招聘名额直至取消招考岗位。3.报名地点：珙县人才交流开发中心。4.报名时间：2012年8月20日至21日18:00前。（二）资格审查1.资格审查与报名同时进行。考生应如实、准确填写《报名资格审查表》（一式二份），考生须在承诺栏签字，并交同底版1寸免冠照片4张。报考者应在填报信息当场参加资格审查，审查时验证件原件，收复印件和证明材料原件，资格审查人员应在报名资格审查表栏目内签上资格审查意见（是否符合报考条件）及姓名。2.招聘报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，取消报考者的聘用资格，所造成的一切后果由报考者承担。（三）缴

4、费按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，技能测试考生缴纳考务费80元，两科笔试考生缴纳考务费100元，面试考生缴纳考务费80元。符合四川省人事考试中心《关于在公招考试中对考生减免考试考务费有关问题的通知》（川人考函〔2010〕60号）相关规定的考生，可减免笔试考试报名费。（四）退费未达到开考比例取消招聘岗位的考生于2012年8月24日，凭缴费单和有效身份证到缴费点退还报名费。（五）领取准考证 资格审查合格的考生，于2012年8月23日18：00以前到报名地点领取准考证，并在考试当天持本人准考证和有效

5、身份证（不含旧版临时身份证、过期身份证和身份证复印件）到准考证指定的考点参加考试，两证不全者不得参加考试。逾期不领取准考证而影响考试的一切责任由考生自负。（六）约定和说明事项1.招聘范围规定为“宜宾市”，是指下列情况中的一种：一是截止报名结束之日报考者正住户口在宜宾市辖区范围内的。资格审查时必须提供户口簿，属于集体户口的，提供常住人口登记表。二是入学（伍）前属宜宾市户籍的，资格审查时须提供入学（伍）前户籍簿（或入学前户籍管理机关证明）、“就业报到证”、“户口迁移证”。三是截至报名结束之日在宜宾市行政区域内区县政府所属人才交流机

6、构办理了基本人事代理和户籍挂靠代理的报考者。2.报考者的年龄计算，一律以报名截止当日为计算截止时间，凡报名截止当日未超过《岗位表》限制的均可报考。报考者的年龄一律按周岁计算，如报考岗位年龄限定为30周岁及其以下的，是指报名截止当日未满31岁的都符合报考岗位的年龄条件，其余类推。四、考试（一）技能测试1.技能测试时间为8月24日（具体时间见准考证）。2.内容为本岗位必备技能，主要进行道路测试。技能测试成绩满分100分，未达到60分者，不能进入笔试。3.技能测试占聘用成绩的50%。（二）笔试1.笔试科目为《公共知识》（2007年修

7、订版）、《心理素质测试》两科。2.笔试时间及地点：笔试时间为2012年8月28日，具体时间和地点见准考证。3.《公共知识》满分为100分，主要考核报考者应掌握的马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、法律法规、公民道德建设、科学与技术、应用文写作、事业单位人事管理、宜宾市情等方面知识。4.《心理素质测试》满分为100分，通过综合测试、分析和评价，着重考核应试者的心理健康、个性特征、职业倾向和发展潜力等与招聘岗位的匹配程度。5.笔试成绩=公共知识成绩×50%+《心理素质测试》×50%，笔试成绩占聘用成绩的30%。（三）面试1.面试

8、时间及地点：面试时间为2012年9月7日上午8:30开始。面试地点：珙县人力资源和社会保障局五楼会议室。2.参加面试人员：以技能测试成绩×50%+笔试成绩×30%按1:3比例确定进入面试人员。3.面试成绩总分100分，占聘用成绩的20%。五、体检与考核（一）体检考核人员的确定