卓越绩效自我评价报告范例质量奖

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1、...自我评价报告目录目录4.1领导...........................................................................................................................................14.1.1组织的领导.............................................................................................................................14.1.

2、1.1高层领导的作用..................................................................................................................1a)高层领导确定发展方向、完善组织的治理、评审组织绩效的方式......................................1b)创造良好的企业内部环境...........................................................................................

3、..............44.1.1.2组织的治理..........................................................................................................................6a)组织行为的管理责任..................................................................................................................6b)财务方面的责任.............

4、............................................................................................................6c)内、外部审计的独立性..............................................................................................................7d)股东及其他相关方利益的保护...................................................

5、..............................................74.1.1.3组织绩效的评审..................................................................................................................7a)组织绩效和能力的评审..............................................................................................................

6、7b)关键绩效指标的评审及近期评审结果.....................................................................................8c)根据绩效评审结果确定并落实改进关键业务和创新的机会..................................................8d)高层领导及领导体系的绩效及有效性的评审..........................................................................94.1.2社会责任..........

7、.....................................................................................................................104.1.2.1公共责任..................................................................................