护士健康心理学论文范文

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1、护士健康心理学论文范文摘要：目的了解本院护士的总体心理健康现况，并提出相应的策略与策略维护护士的心理健康水平。策略采用问卷的方式对本院300名护士的心理状况进行调查，并用症状自评量表（ScL-90）、护士工作压力源量表调查护士的工作压力与心理状况。结果护士的心理健康总体情况优于一般人群（P；其余因子在各个科室的差异各不相同，P）o外科护士158名,占％；内科护士106名，占％；妇科护士12名，占4%；急诊护士13名，占％；儿科护士11名，占％。300名护士的护龄为1〜28年，文化程度均无显著性差异。・2策略采用自制的调查问卷，对300名护士

2、进行无记名单独的调查统计，同时采用症状自评量表（ScL-90）进行分析。本次调查涉及到内科、外科等各科护士，自评量表中包括90项症状，通过九个因子进行评分统计［2］。.3统计学处理采用统计学的软件来处理数据，资料是以（x±s）表示，用t检验，P）；剩下的几项因子均具有显著性差异，数据具有统计学护士ScL-90评分与工作压力源相关性结果分析采用SPASS软件，将护士对6种工作压力源的表现进行分析（ANoVA）o结果表明，护士对各种压力源得分较低，其中工作特征是最高的压力源，人际冲突是最低的压力源。工作特征与抑郁、焦虑、敌对等呈正相关；人际冲突

3、与强迫症、躯体化、抑郁、焦虑、偏执、精神病性呈正相关。见表2。3讨论本次调查结果表明，本院护士的心理健康水平相对于全国常模的水平较低，主要通过ScL-90症状自量表进行评分，用九个因子进行评估，各项分数均高于全国常模。从以上数据可以发现，我院护士的整体心理健康水平存在理由，需要进行心理诱导和健康知识的普及，提高其临床护理水平。目前，随着医疗制度的逐步改革，人们对医疗水平要求越来越高，护士作为临床服务工作者面对巨大的工作压力。据调查，各大三级甲等医院的医生、护士及床位比例严重失调，且护士的心理健康状况均不容乐观，护理管理者应当关注业内人群的心

4、理健康水平，针对性的提高护士的EQ[3]O随着社会对护理的需求提高，护士必须在具备专业知识的同时，具备良好的心理素质才能满足21世纪对护理的更高要求。此外，护士作为一线工作者，需要得到社会的更加关注和理解，要充分利用广播、报刊、电视等对护士加强宣传[4],呼吁社会更多的尊重护士，了解他们的价值,从而提高护士的社会地位，增强其荣誉感和责任感，最终更好的服务大众。参考文献:[1]刘璇，529名护士心理健康调查[j]•济宁医学院学,2008,9(3)：251.[2]宋雅玲，周文静•合同制护士心理健康状况的调查分祈[j]•临床医药实践,2009,1

5、8(11)：64-65.[3]陈锐，袁春风，石慧，等.聘用护士职业心理需求的调查与管理策略[j].护理实践与研究，2010,7(1)：122-123.[4]谢青青，尚娜娜，周爱萍•心理咨询对护理人员心理健康状况影响的研究进展[j].国际护理学杂志，2012,31(1)：13_16.