扎实抓好廉洁风险防控促进公司又好又快发展

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1、扎实抓好廉洁风险防控促进公司乂好乂快发展近儿年，中国联通恩施州分公司为切实抓好廉洁风险防控工作，增强公司领导班子成员的防腐拒变能力，围绕恩施州纪委、州国资委以及中国联通集团公司、湖北省联通公司关于反腐侣廉工作的相关要求，认真落实廉洁风险防控措施，为公司实现健康、快速、持续、有效发展起到了保驾护航的作用。具体做法如下：一、抓好党风廉政建设责任制落实工作，夯实公司领导人员廉洁从业基础。为切实加强对党风廉政建设工作的组织领导，恩施州联通公司始终坚持党委统一领导，按照谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实的原则开展工作，公司成立了由党委书记、总经理昌晓华为组长，纪委书记、

2、副总经理李振茂为常务副组长，领导班了其他成员为副组长，各部门、县市分公司负责人为成员的党风廉政建设领导小组，确保党风廉政建设责任制的落实。每年初，公司党委书记、总经理均代表恩施州联通公司与湖北省联通公司签订《党风廉政建设责任书》；为贯彻落实“一岗双责”的相关要求，恩施州联通公司在每年初召开的工作会上，乂与州公司各部门、各县市分公司负责人签订《责任状》（包含工作责任书、安全生产责任w以及党风廉政建设责任书三部分），英中党风廉政建设与年终核算挂钩，为一票否决指标。公司在将经营任务、安全生产任务分配至下级单位的同时，也将党风廉政建设责任分配至下级单位，做到稳步推进，层层

3、落实。二、创一流经营业绩，树企业良好形彖。作为一家国有通信企业，要想全而推进公司廉洁风险防控工作，在抓好领导班了成员廉洁从业的同时，必须确保公司经营业绩的稳步提升，并切实担当起服从服务于地方经济建设与社会发展的重任，才能塑造良好的企业形彖。恩施州联通公司自2000年7月成立以來，在州委、州政府的正确领导下，在上级公司的关心支持F,公司领导班子带领全体员工艰苦创业，顽强拼搏，使公司从小到大，从弱到强，实现了跨越式发展，取得了优异的成绩，曾多次被集团总部、省分公司授予“先进集体”称号。截至2011年9月，公司拥有移动电话用户近70万，2010年实现收入2.6亿元，目前

4、用户、收入规模在全省联通系统内排名靠前；2011^1-8公司的绩效考核指标已经连续8个刀在全省联通系统内名列前茅，多项经营指标排名笫一。恩施州联通公司在系统内取得优异成绩的同时，狠抓金业形象建设，在社会上取得了良好口碑，并多次受到地方党委政府、上级公司及有关部门的表彰。近儿年，公司曾被湖北省委、省政府授予“省级文明单位”，被省人民政府、省通信管理局授予“村通工程先进单位”,被省总工会授予“五一劳动奖章”，被省人力资源少社会保障厅授予“劳动保障最佳诚信单位”，连续多次被省消费者委员会授予“消费者满意单位”；先后三次被州委州政府授予全州小康建设先进工作队、整村推进驻村

5、扶贫“先进单位”，被恩施州纠正行业不正之风领导小组授了“民主评议政风行风合格单位”、行风建设“回头看”合格单位，被恩施州物价局授予“价格诚信单位”等荣誉称号。三、抓住重点环节，积极应对廉洁风险恩施州联通公司在开展廉洁风险防控过程中，注重抓好三个环节的工作，W：坚持教育为先、事中对权、事后对案，将廉洁风险防患于未然。公司党委纪委高度重视廉政教冇工作，在廉政教冇上不拘泥形式，通过传统手段与现代技术相结合，个人学习为主、集体活动为辅的方式，针对全体党员T•部开展廉洁教育。具体形式有：一是开展廉政警示教育活动，邀请州内纪检系统的领导、专家到公司讲课，组织党员、十部到廉政警

6、示教育基地听取相关人员现身说话，使公司相关人员深受教育；二是开办反腐倡廉宣传专栏；三是召开专题朋谈会，学习《若干规定》、《廉政准则》等文件；四是观看廉政警示教育电教片；五是召开民主生活会；六是每刀通过0A办公系统向党员干部发送廉政案例，进行案例教育。通过上述多样化的教育，深入开展廉政文化建设，使廉洁文化在公司深入人心。在事中，公司领导重点加强领导班子及中层干部的权力约束与监督，严格执行“三重一人”政策、落实民主集中制，与管理人员签订廉洁自律承诺书，建立廉政档案，约束领导人员廉洁从业。同吋，公司还下发了《中国联通恩施州分公司中层管理人员问责办法（试行）》（联通恩施人

7、字［2010J41号）等文件，明确离任审计制度，制定了対廉洁风险案件的处理措施等一系列制度，使廉洁风险防控坏节更紧密。四、按照四个步骤，认真落实廉洁从业风险防控工作。首先是做好风险排査工作。年初，根据湖北省联通公司临察室的相关要求，印发了《关于开展屮国联通恩施州分公司廉洁风险防控工作的通知》（联通恩施监字［2011］2号），要求各单位就风险岗位开展风险自查，做到“风险定到岗，制度建到岗，责任落到妝j”，保证实效，并汇总形成风险自查报告及风险统计表。其次是做好风险防范工作。根据文件要求，在各单位风险自查的基础上，对企业风险进行汇总，建立企业廉政风险提示手册，对可能在

8、业务、管理