创建劳动保障监察示范单位汇报.doc

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1、创建劳动保障监察示范单位汇报一、加强领导，加大投入，基础建设不断完善我县劳动保障监察机构成立于年7月，副科级建制，现有编制5人，专职劳动保障监察员5人，兼职15人，劳动保障法律监督员6人。多年来，特别是近年来，我局高度重视加强劳动保障监察工作的组织领导，不断加大投入，完善基础建设，劳动保障监察工作条件和工作环境得到了较大改观，保证工作上做到领导到位，保障有力。一是在机关办公场所比较紧张的情况下，为劳动保障监察机构开避了相对宽敞的办公环境，办公面积100多米2，同时设立有专门的案件信访接待室。二是配备劳动保障监察车辆一台，计

2、算机、摄像机、照像机、复印机、传真机及通讯设备一应俱全。三是实现了劳动保障监察业务的微机化管理，全县企业基本情况、案件举报、法律文书和统计报表全部实现了微机管理。四是确保劳动保障监察人员经费和工作经费。除财政供养部分外，我局用于劳动保障监察的硬件购置投资，近两年来达到15万元，另外，每年用于开展专项执法的经费投入5万元，同时工作人员办案津贴落实到位。二、健全制度，严格程序，规范化建设不断加强第7页共7页鉴于劳动保障监察工作的重要性和特殊性，我局十分重视劳动保障监察规范化建设，始终把依法行政、规范执法作为非常重要的工作。一是

3、根据工作需要，坚持思想素质和业务素质并重原则，精心选人用人，确保工作队伍过硬。二是强化工作人员法规意识，做到执法守法，素质过硬。在劳动保障监察工作中，我们始终把学习贯彻《劳动法》《劳动保障监察条例》等法律法规作为首要任务，采取专门培训、集中辅导和自学等形式，工作人员素质不断提高，且都具有监察员资格。三是加强制度建设，规范执法环节。为了推动劳动保障监察规范化建设，我局狠抓了各项专门制度建设，先后健全完善了工作职责、案件办理、工作纪律及学习等4类24项制度，一律打印成册，重点制度上墙公布。四是按照省、市样本对所有法律文书重新进

4、行印制，做到“一案一档”，所有文书一律机制。五是规范工作程序，明确投诉举报内容和方式，完善了案件办理程序和时限。六是实行了督办案件挂牌制度，对重点案件落实办理责任和时限，在办公室醒目位置进行公布。七是实行劳动保障权益告示制度，对人员招用、合同签订、工资支付、工伤认定、特殊工种持证上岗等五方面规定进行公示，共制作“权益告示牌”100个，全部下发用人单位。八是对劳动保障监察工作涉及处罚项目和依据，一律进行了公开。九是完善信访案件接待制度，接访认真，记录详细，办理及时，答复准确。近两年来，共办理接访案件120件，办结率达95%。

5、十是设立举报电话、举报信箱，方便群众举报投诉。第7页共7页在具体执法过程中，工作人员均能按照有关要求，规范执法行为，尽职尽责，依法行政，树立一流的执法形象。一是在执法检查中，衣着整洁，亮证执法，执法用语规范文明。二是坚持深入基层，调查了解，核实情况，确保执法检查实事求是，准确无误。全体监察员深入基层下乡检查活动年均达50次以上。目前，经过我局劳动保障监察队伍的辛勤工作，已全面掌握了县境内所有企业的基本情况，做到底子清、情况明，形成了良好的工作基础。三是办理案件中能够做到坚持原则，秉公执法，严格程序，准确适用法律，所有查办案

6、件没有被用人单位申请行政复议或行政诉讼。四是《检查通知书》《整改指令书》《处理决定书》《处罚决定书》等法律文书的出具能够严格按法律法规进行签署，并按程序进行签发、送达。五是涉及重大案件和处罚事项坚持集体讨论和领导审批制度，确保万无一失。六是坚持查办案件立案归档制度和错案追究制度。所有办结案件均有案卷记载，案件归档规范，装订整齐，排列有序，编号醒目。在此基础上，对查结案件进行归卷签字，负责到底，保证案件复审有据，错案追究责任落实。在去年人大代表执法评议工作中，我局劳动保障监察执法工作得到了一致好评，被评为群众“满意单位”，名

7、列全县第三。在全市劳动保障系统开展创建优质服务窗口活动中，我局劳动保障监察大队综合考核完全达标，被评为市级优质服务窗口单位，在局系统做出了表率和示范。三、强化宣传，狠抓执法，切实加强劳动力市场管理近年来，我县进城务工和外来务工人员相对较多，主要集中在煤炭、建筑等领域。同时由于劳务输出工作的不断开展，中介市场日趋活跃，劳动力市场管理工作任务非常艰巨，劳动力市场常规检查和执法亟待加强。为了不断加强劳动力市场管理，规范市场秩序，我们主要抓了以下两方面工作：第7页共7页1、强化劳动保障法律法规宣传。一是在街道开辟宣传专栏，广泛宣传

8、《劳动法》《劳动保障监察条例》《工资支付条例》等法律法规。二是开展下乡宣传，利用宣传车深入全县企业循回宣传。三是利用城乡集会开展宣传咨询活动，印发《农民工维权手册》等宣传资料2万份，将法律法规送到基层。四是坚持每年举办一次企业法人代表、劳资干部、职工代表参加的法律法规学习班，强化用人单位法规意识，做到执