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时间:2019-01-05
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1、任务驱动教学法在会计教学中的运用及思考 摘要:任务驱动教学法是一种建立在建构主义学习理论基础上的教学法,它将以往以传授知识为主的传统教学理念,转变为以解决问题、完成任务为主的多维互动式的教学理念;将再现式教学转变为探究式学习,使学生处于积极的学习状态,每一位学生都能根据自己对当前问题的理解,运用共有的知识和自己特有的经验提出方案、解决问题。以一次课为例,阐述任务驱动教学法在会计教学中的运用。 关键词:任务驱动教学法;教师;学生 职业教育的目标是为社会培养高素质的具有综合职业能力的技术型、技能型人才。然而长期以来,职业教育中存在的理
2、论与实践相脱离,远离实际工作等问题使这一目标难以完全实现,致使用人单位抱怨职业教育培养的人才不能满足企业的发展需要。针对这一问题,我们在教学中应该逐步渗透“以工作过程为导向”的职业教育理念。笔者认为,任务驱动教学法可以很好地结合这一理念,优化教学效果。 一、任务驱动教学法在会计课程中的具体运用 下面,我将以一堂课的设计,谈谈任务驱动教学法在会计课程中的具体运用。5 本次课选自《会计岗位综合实误》一书,内容是:模拟公司一个月40笔业务。为了使本次课的内容更贴近实际,使学生更容易理解,本次课要求学生从建账、填制和审核原始凭证、记账凭证
3、到登记账簿完成模拟公司的日常核算。在日常核算中,着重关注会计凭证在企业内部的传递过程。 (一)课前准备阶段 将参加演示课的学生分为5组,每组8名学生,为每个小组指定一名组长,并对组长进行课前培训;将模拟公司的资料按岗位分类;准备好实训所需凭证和账页;将模拟公司的基础情况及各会计岗位的职责做成课件。 (二)教学阶段 1.指定各组长分别为各组的会计主管,每组分设有出纳、成本核算、财产物资、职工薪酬等七个会计岗位,由各组长安排组员在对应的岗位就座。使每个组都分别构成一家模拟公司的财务科。 2.介绍了模拟公司的基本情况。 3.介绍各
4、岗位的职责:会计主管――全面负责财务部工作、会计稽核;出纳岗位――办理现金和银行存款收付业务,票据和有价证券保管,登记库存现金和银行存款日记账;职工薪薪岗位――填制职工薪酬核算会计凭证及职工薪酬明细核算;财产物资岗 位――固定资产、无形资产及存货等相关会计凭证的填制和明细 核算;往来核算岗位――填制与审核往来业务会计凭证,进行往来业务明细核算;收入费用利润岗位――填制与审核相关会计凭证以及相关明细核算;成本核算岗位――填制与审核相关会计凭证及产品成本的明细核算;涉税会计岗位――涉税业务会计凭证填制与审核及相关明细核算。 4.介绍模
5、拟公司的会计制度。5 5.明确任务:各岗位根据手中的资料,审核原始凭证后编制记账凭证,然后交由会计主管审核签字,各组会计主管审核签字后,交由相关岗位同学登记对应明细账和日记账。在这个过程中,各组会计主管要控制好各组完成业务的进度,督促凭证的顺序编号及传递。 6.任务实施:在任务实施过程中,教师利用多媒体重复播放各岗位的职责及企业会计核算流程,同时巡视各组完成的进度,并及时地解决各组在实训中遇到的问题。 通过任务驱动教学法在本次课中的运用,发现了学生在业务流程及凭证传递中的一些不足,也同时为今后的教学提供了新的思路和参考。对于任务驱
6、动教学法,我有以下几点思考: 从教师的角度来看,任务驱动教学法将再现式教学转变成为探究式学习,使学生处于积极的学习状态,每一位学生都能根据自己对当前任务的理解,运用共有的知识和自己特有的经验分析问题,并解决问题,为每一位学生的思考、探索、发现和创新提供了开放的空间。同时,倡导学生之间的讨论和交流,通过不同观点的交锋,补充、修正,从而加深每个学生对当前问题的解决方法。 从学生的角度来看,任务驱动教学法无疑是一种有效的学习方法。它从浅显的实例入手,带动理论的学习和实务的操作,大大提高了学习的效率和兴趣,培养他们独立探索、勇于开拓进取的能
7、力。不但能让每个学生都感受到自己在团队中的重要性,树立一种责任感和团队合作的意识,而且在完成任务的同时,职业道德素养也将得到提高。 二、整个教学准备和实施的过程中值得注意的问题5 1.任务驱动教学法中的任务并非简单的练习,它应该具有目的性、开放性、互动性等特点。这里的目的性是指教师在设计任务时所期望学生达到的教学目的,并且这目的可以以文字、语言等诸多方面得以呈现,比如,在本次课中,学生完成任务时除了有书面填写完成的凭证、账簿之外,还有用学生的行为来呈现的――凭证在各会计岗位间的传递;开放性是指教师布置的任务,履行方式并非只有唯一模式
8、,尽量减少局限,给学生更多发挥的空间,在本次教学中,教师把各组任务完成进度的控制交给各组长,由组长带领组员完成任务,而没有给学生限定唯一的方式,这就使每组学生能充分思考;互动性是指任务的履行通常以老师与学生
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