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时间:2019-01-03
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1、2016知识能力拓展与技术创新考试科目:2016知识能力拓展与技术创新一、单项选择题第1题:创新人员所需要具备的能力不包括()。A:市场投资意识B:知识产权意识C:风险意识答案:A第2题:顿悟是瞬间对知识的理解领悟,是属于()个阶段的现象。A:孕育阶段B:明朗阶段C:验证阶段答案:B第3题:对产品的改进,使之适应不同市场和政府的要求,是属于()A:拓展新的经营领域B:支持和扩展现有的经营领域C:扩大技术能力答案:B第4题:华为提倡的“狼”性特征的创新型专业技术人员不应该具有以下什么样的特征()A:群体奋斗B:
2、凶猛好斗C:敬锐的嗅觉答案:B第5题:德鲁克倡导创新要注重()。A:理论创新B:系统化的创新C:技术创新答案:B第6题:下列()项不是与挫折密切相关的因素。A:挫折情境B:挫折认知C:挫折影响答案:C第7题:要开发创造力,首先要增强和提高人的()。A:效率意识B:成本意识C:创新意识答案:B(不是创新意识?)第8题:企业要掌握国外技术,真正建立自己的核心竞争力,关键在于()A:学习领先企业的隐形知识B:依靠低成本劳动占领市场C:依靠自身禀赋和特长答案:A第9题:创新人才所需要的心智模式不包括以下哪一选项()A
3、:记忆B:思维C:灵感答案:C第10题:为什么说创造力对组织而言至关重要,因为()。A:它打开变革和创新之门B:能有效解决组织问题C:促进社会环境条件答案.A二【多项选择题第11题:基础资源能力的主要特点有()。A:创新性B:学习积累性C:开放性D:互动性答案:AB第12题:技术创新项目具有()自身特征。A:复杂性B:风险性C:技术性D:继承性答案:ABD第13题:造成技术创新项目评价困难的原因有()。A:技术的不确定性B:效益的不易判断性C:项目的多样性D:手段的多样性答案:ABC第14题:知识能力生命周期
4、包括()A:构建阶段B:发展阶段C:固化阶段D:危机阶段答案:ABCD第15题:在组织能量屮按知识的作用不同,将知识分为()。A:特殊知识B:整合性知识C:匹配性知识D:开放性知识・答案:ABC第16题:技术合作创新模式有()。A:合同创新模式B:项冃合伙创新模式C:基地合作创新模式D:知识产权模式答案:ABC第17题:知识产权的特征主耍有()。A:专有性B:地域性C:时间性D:法律限制性答案:ABCD第18题:技术的特征有()A:复杂性B:依赖性C:多样性D:普及性答案:ABCD第19题:根据生产行业的不同
5、,技术可分为()。A:农业技术B:通信技术C:工业技术D:交通运输技术答案:ABCD第20题:专业技术人员的认知能力包括()。A:观察力B:记忆力C:想彖力D:注意力答案:ABCD三、判断题第21题:技术合作创新有助于组织以较低成木进入新产业。对错答案:A第22题:技术合作是技术市场的主要经营方式和范围。对错答案:A第23题:终身学习包括家庭学习、学校学习和社会学习。对错答案:A第24题:专业技术人员在学习活动中的操作能力不属于再造能力。对错答案:B第25题:思维能力是学习能力的核心。对错答案:A第26题:专
6、业技术人员的心灵感应能力是超能力。对错答案:A第27题:学习是立德的根基、益智的途径。对错答案:A第28题:学习不能防止人的庸俗化。对错答案:B第29题:适应性原则要求把握好学习的时机和训练的分量。对错答案:B第30题:学习能力是指获取、掌握知识、方法和经验的能力。对错答案:A一、单选题1.以下哪项不是从组织创新内容方面对创新进行分类?()A、产品创新B、流程创新C、方法创新D、应用性创新答案:D2.以下哪项属于创新型人才?()A.I字型人才B.十字型人才C.一字型人才D.单选题答案:A3.顿悟是瞬间对知识的
7、理解领悟,是属于()个阶段的现象。A、孕育阶段B、明朗阶段C、验证阶段D、准备阶段答案:(B)1.、()是当今社会最具影响力的教育思想观念A.务实学习B.主动学习C.创新学习D.终身学习答案:D2.根据创造力起源的不同,下列()项不属于创造力的类型A、标准式创造力B、持续式创造力C、探索性创造力I)、意外式创造力答案:(B)3.全面的知识管理不包括A:设立知识主管B:知识的交流和共享C对知识实用设立权限答案:C二、多选题1.文化匹配是指组织文化应具有()特征。A开放性B好奇性CD答案:ABCD2玉础资源能力包
8、含着子硬结构是()。多选题答案:ABCA.知识存量B.结构资本C.组织文化D.组织结构3影响合作稳定的因素有()方面。多选题答案:ABCDA.技术因素B.利益因素C.组织因素D.价值因素1.基础资源能力是知识能力的基础,包括A结构资本B组织文化C知识存量多选题答案:ABC2.知识匹配机制主要强调:A知识匹配B能力匹配C组织结构匹配D文化匹配多选题答案:ABCD3.知识能力形成的影响因素有()A环境的
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