盐业公司精神文明建设工作计划

《盐业公司精神文明建设工作计划》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、盐业公司精神文明建设工作计划一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十八大重要精神指示，迎接即将到来的十八届三中全会，认真贯彻落实全国环境保护精神文明工作会议、县委、县政府思想工作会议精神，围绕XX年盐业公司工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进发展工信局打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的舆论氛围，培育文明的道德风尚。二、主要措施（一）始终贯穿一条主线，坚持用党的理论创新成果武装头脑。贯穿“一条主线”，就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想，扎实有效的开展政治理论学习，努力在

2、武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。切实健全学习组织、学习档案，严格执行学习制度，全年集中学习不得少于6天，每周自学不得少于6小时，努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。要坚持学以致用，用有所成，着眼于解决工信局改革发展稳定中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。下半年对各单位中心组理论学习情况进行检查验收，树立中心组先进典型。继续开展领导干部理论学习“三个一”活动和“领导讲党课”活动。搞好党员教育培训工作，通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式，进一步抓好广大党员群众的理论学习。继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的

3、做法。充分发挥思想政治工作研究会的载体作用，深入开展调查研究，不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经，总结新经验，推出新成果。进一步活跃政研会工作，组织形式多样的研讨、交流活动。（二）紧紧围绕一个目标，深入开展精神文明创建活动。围绕“一个目标”，就是围绕服务工业发展这个目标，通过精神文明创建活动，不断提高工信局队伍素质，提高管理水平，提升我局形象。全面推进职工素质工程，不断提高队伍素质。（三）进一步加强行风建设，不断提升行业形象。一要坚决杜绝损害群众利益的不正之风。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”、领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益、借婚丧敛财、借庆典

4、活动收受礼金等影响和谐建设的不和谐音。二要进一步加强机关效能建设。建立行政效能投诉机制，对办事效率不高、扯皮推诿、行政不作为等行为，要采取措施坚决整治。（四）牢牢把握一个基调，努力为工业经济发展营造良好舆论氛围。把握“一个基调”，就是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，牢牢把握正确导向，加大宣传工作力度，用奋斗目标激励人心，用发展成就鼓舞人心，用先进典型振奋人心，用扎实工作稳定人心，努力为工信局发展营造良好舆论氛围。（五）紧紧抓住一个切入点，广泛开展思想道德建设与和谐文化建设活动。抓住“一个切入点”，就是要以践行社会主义荣辱观为切入点，坚持不懈、持之以恒地抓下去，教育和引导广大干部职工

5、知荣辱、明是非、辩美丑，更好地引导广大干部职工构筑牢固的思想道德防线，有效地遏制各种“慵、懒、散”现象的发生。三、目标任务深化社会主义荣辱观教育。充分利用各种宣传栏，宣传社会公德、职业道德和家庭美德，宣传献身、负责、求实的行业精神和社会主义主人翁精神，宣传践行社会主义荣辱观的典型事例和经验，营造浓厚的学习氛围。大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，深入开展爱国主义、革命传统和改革开放教育，大力弘扬民族精神和时代精神，进一步增强工信局干部职工的民族自尊心、自豪感。