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《悦达投资2012年报(科教体卫资金筹集)江苏悦达投资股份有限公司财务管理》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、S90科教文卫体综合封面行业研究2013版2012年企业排名报告发展才是硬道理！——小平企业排名报告：科教文卫体综合60家上市公司年度财务报告企业经营科教文卫体综合【附赠】人力财务资源管理薪酬报告【主要内容】公司简介•全局指标•财务报表•经营指标•人力资源【主要方法】公司经营管理数据，在同行上市公司中排名；对比体现公司财务管理、人力资源等经营指标所属行业水平；【适用读者】科教文卫体综合企业、合作商及供应商、政府相关部门和消费者；行业研究机构、培训机构及各大院校等；【应用举例】科教文卫体综合企业：通过自身企业与同
2、行企业的指标对比，分析自身机遇与挑战，完善自身发展战略和经营模式；【应用举例】行业研究机构：量化研究公司和行业标杆企业经营管理的现状和发展趋势；【附赠资料】本报告附赠1000个房地产文档，百度云网盘下载，下载地址见本报告尾页。▶▶▶▶▶▶九舍会©2011-2014↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓九舍会智库【科教文卫体综合】江苏悦达投资股份有限公司6008052012年年度报告1 九舍会智库 【第1页】 科教文卫体综合薪酬报告(见尾页)九舍会智库【科教文卫体综合】重要提示一、公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证
3、年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。二、本报告经公司第八届董事会第六次会议全体董事表决通过，其中董事潘万渠委托董事王晨澜代为表决。三、中审亚太会计师事务所为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。四、公司负责人陈云华、主管会计工作负责人杨玉晴及会计机构负责人（会计主管人员）周亚来声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。五、经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案：公司2012年度母公司实现净利润1,209,535,996.12元，按
4、净利润10%提取法定盈余公积120,953,599.61元，当年可供股东分配的利润为1,088,582,396.51元，加年初未分配利润1,754,088,995.18元，减去报告期内向股东现金分红106,361,811.75元，2012年度末可供分配利润为2,736,309,579.94元。拟提出2012年度利润分配预案如下：以2012年12月31日总股本709,078,745股为基数，每10股派现金1.5元（含税）送2股，共计分配248,177,560.75元，不用资本公积转增股本。上述分配预案尚需提交股东
5、大会审议。六、本报告中所涉及的未来计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺，敬请投资者注意风险。七、是否存在被控股股东及其关联方非经营性占用资金情况？否八、是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况？否2 九舍会智库 【第2页】 科教文卫体综合薪酬报告(见尾页)九舍会智库【科教文卫体综合】目录第一节释义及重大风险提示...........................................................................................
6、..............4第二节公司简介............................................................................................................................4第三节会计数据和财务指标摘要.................................................................................................
7、6第四节董事会报告........................................................................................................................8第五节重要事项.........................................................................................................................
8、.18第六节股份变动及股东情况.......................................................................................................21第七节董事、监事、高级管理人员和员工情况......................................................
