鼎力分析心得

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划鼎力分析心得　　1　　1　　111　　心得報告　　(全國技專校院教師在職進修/提昇技專校院教師研究暨教學知能(SPSS)研習營)　　報告人:通識中心物理科林燈河老師　　「提昇教師研究暨教學知能」是當前在提昇技專校院教師教學品質領域上一重要課題,透過統計應用軟體(如spss)來分析教學問卷調查的資料,來了解學生的學習狀況與問題,並作為改善教學的參考與依據,且可以提昇實證研究能力與品質。以統計應用軟體(spss)來對統計資料做量化

2、分析的過程:　　一、量表的建構:　　a.量表發展的指導原則　　b.清楚界定什麼是您想要測量的　　c.建立題庫　　d.決定測量的格式　　e.請專家檢視最初的問項群　　f.考慮加入效度評估問項目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　g.對選定的樣本進行問項施測　　h.評估問項　　i.選擇量表的長度　　j.量表發展階段信效度要求　　二、問卷設計

3、與計量　　a.問卷設計的步驟:決定所需蒐集的資料，決定問卷類型，決定問題內容，決定　　問題的種類、用語、順序，決定問卷版面配置，預試、修正、　　定稿。　　b.所需蒐集的資料:符合研究動機與目的、有可用之統計技術與方法。　　c.依訪問方式決定問卷類型:個人訪問法、郵寄調查法、電話訪問法。　　d.問題的內容:實際的問題---有助將受訪者分類、與主觀經驗有關的問題---意見　　調查。　　1　　e.問題結構類型:開放式問題、封閉式問題、偶發性問題。　　f.問題格式:評等問題、矩陣問題、排序問題。　　g.問題的用語:避免定義不清。目的-通过该培训

4、员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　h.好的問項的原則:避免過長的問項、閱讀的困難度、語意與文法避免多重否定　　與雙重含意、避免模糊不明的代名詞。　　i.問卷版面:問卷外觀會影響受訪者態度與回收率，問卷應編頁、編號以防流失，　　問卷大小應適中，問卷宜有讓填答者充分之回答空間。　　j.預試:問卷設計結束應先預試，預試樣本通常30---50份，預試宜借重

5、有經驗的　　訪問員，預試能挖掘問卷的潛在問題。　　k.定稿:修正預試時項目不具鑑別力、語意不清、負荷性問項之問題；準備大量　　付印；當場發放問卷時，要多準備所需份數之20~30%；郵寄問卷請多準備所需份數的3~7倍。　　三、統計前的資料檢視　　1.資料的先前檢查_SPSS　　a.進行資料的先前檢查原由:辨識資料的錯誤；資料虛無假設的檢定。　　b.辨識資料的錯誤常用指標:次數分配；直方圖；莖葉圖；盒形圖(boxplot)。c.資料虛無假設的檢定常用指標:常態性檢定指標；變異數同質性檢定。　　2.無反應偏差_SPSS目的-通过该培训员工可对

6、保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　a.進行無反應偏差的原由:與先前資料分析比較；節省經費；節省時間；檢定資　　料是否來來自於相同母體。　　b.常用指標:名目與類別尺度Chi-squaretest；區間與比率尺度T-test。　　四、因素分析(FactorAnalysis)　　a.因素分析用途:解開多變量資料中各變數間複雜的組合型式。　　進行探索性的研究，以

7、找出潛在的特徵，供未來實驗之用。　　發展變數間的實證類型。　　2　　減少多變量資料的維數。　　發展一種資料庫單維指數，俾便將受測者作差異最大化的區隔。　　檢定某些變數間的假設關係。　　將預測變數加以轉換，使其結構單純化後，再應用某些技術來加以處理。　　將知覺與偏好資料尺度化，並展開在一空間中。　　b.因素分析流程:　　(1)研究問題：這是因素分析的起點，研究人員首先要確定因素分析所要探　　討的問題究竟是探索性的或是驗證性的問題。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这

8、个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(2)研究設計：研究問題確定之後，研究人員需要進行因素分析的設計，包括