技术员见习计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划技术员见习计划　　见习计划　　一、见习要达到以下目标：　　1．将施工专业知识和相关政策法规结合，运用到相应的实践岗位，提高观察问题、发现问题、分析问题、解决问题的能力，提高专业水平。　　2．在规范有序的实际工作中养成努力钻研、吃苦耐劳的精神。　　二、见习内容和要求　　在见习过程中，主要工作为：熟悉施工图纸和施工组织设计以及施工验收规范等技术资料，参与向工人进行图纸和技术、质量、安全措施交底，参加施工工程的定位

2、、放线和抄平工作，参加按照施工图、施工组织设计和质量标准组织施工，对工程的质量、安全进行经常的检查和督促，配合质量检验和试验部门进行材料检查工作，参加交工验收工作。配合技术员进行内业工作，如图纸会审、布置施工平面图、编制施工进度计划、材料代换、处理设计变更、处理质量、安全事故、整理交工验收资料等。　　见习内容包括1基础施工，2模板工程，3钢筋工程，4混凝土工程，5砌筑工程，6防水工程，7装饰工程　　三、见习具体安排目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其

3、在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　第一阶段　　作为非土建专业毕业生，从事土建施工管理工作要从基础做起，首先要学会看懂施工图纸，主要是建筑图和结构图，把所从事的工程图纸阅读三遍以上，遇到看不懂的地方要及时向同事请教也可以求助网络等资源；将项目上所有下发的施工技术交底和安全技术交底仔细研读，在本阶段结束的时候要能编制简单的施工交底。平时多去施工现场，对所分配的负责项目认真对待，在实践当中向同事和现场工人学习，多看工人的施工

4、操作，了解施工工艺，晚上下班后勤翻规范，学会发现问题，明白工人的施工过程中有哪些需要更正和改进的地方。　　第二阶段　　在能够看懂施工图纸的基础上，尝试编写施工技术交底和安全技术交底。对于将要发生的施工活动有一个大体上的思路，要有施工工艺的概念，即明白先干什么后干什么，尝试去指导工人施工。同时要能够很好的与分包单位和工人与监理业主等沟通交流，特别是在对工人说话方面注意态度语气，禁止骂人。遇到工人不听从安排的可以向其领导和项目领导反映，总之要能够将工作落实下去。　　第三阶段目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受

5、到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　尝试独立去管理一个小的分部工程，在以前管理的经验基础上总结并实践。安排好每天的工作清楚明天及后天的工作，协调好人力做到不浪费不拖拉影响进度，发现人员不足时及时反映通过口头或书面发文等形式协调。及时统计材料，发现有材料不足或将要用到某些材料时及时提料上报，不要因为材料的问题影响施工和进度。清点场内材料，做到不浪费不丢失，发现问题及时

6、处理。　　机电区见习技术员劳动学习工作计划　　单位：　　区长签字：技术主管签字：　　机电区见习技术员技术学习工作计划　　单位：　　区长签字：技术主管签字：　　关于下发实习技术员实习期满　　考核方案的通知　　各部室：　　为了真正检验实习技术员在实习期间的工作胜任能力，现制定实习技术员考核方案，望相关人员周知。　　一、考核对象：实习技术员　　二、考核阶段：实习期　　三、考核时间：XX年月日—月日　　四、考核地点：二楼会议室　　五、考核领导组成员：矿级领导、相关科队级干部　　六、考核内容及要求：目的-通过该培训员工可对保安行

7、业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　项目：技术员实习期间的个人胜任要求、技能掌握、工作态度、工作积极性。　　程序：　　①被考核人员以书面形式向考核组成员汇报实习期内工作情况；②根据汇报内容和日常工作表现，由考核组成员进行提问、评价；③考核结束后，由矿综合部统一进行考核结果的汇总。　　汇报内容：　　①结合岗位职能，在实习期内工作完成情况。　　②针对

8、不足之处进行自我分析。　　④实习期满合格后的打算。　　汇报材料要求：　　①书面整洁、清晰，文字简洁、明了，实事求是　　②汇报时间：5分钟；　　③汇报字数：不得低于1000字；条理清晰，不得重复。　　七、考核具体方法：　　由考核组成员根据实习期间的个人工作表现进行提问及打分评价，考核结果取所有考核组成员的平均分。　　八、考核结果应用