国家电网企业的文化试的题目(7)

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1、实用标准文案公司系统两会关键词解读新年以来，国网公司、省市公司相继召开两会，对2010年工作进行全面部署。为进一步做好对系统各级两会精神的贯彻落实，我们对其中的关键词进行了提炼整理。希望广大员工从这些“关键词”入手，全面领会其深刻内涵，学习贯彻好会议精神。 国网公司发展战略以“三个建设”为保证，全面推进“两个转变”，建设“一强三优”现代公司。三个建设：建设坚强的党组织、统一的优秀企业文化和一流的员工队伍两个转变：转变电网发展方式、转变公司发展方式转变电网发展方式，核心是加快建设以特高压电网为骨干网架、各级电网

2、协调发展、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网，全面提高电网的安全运行水平和供电保障能力，实现电网经济、社会、环境的协调发展。转变公司发展方式，核心是全面实施人力资源、财务、物资集约化管理，构建大规划、大建设、大运行、大生产、大营销体系(即“三集五大”)，变革组织架构，创新管理方式，优化业务流程，全面提高发展的质量和效率，实现国有资产保值增值。一强三优：电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀 2010年省公司工作思路认真贯彻落实国家电网公司党组决策部署，坚持以科学发展观为指导，以确保安全稳定和优质服务

3、为基础，以建设坚强智能电网为主线，以推进“三集五大”工作为重点，以加强“三个建设”为保障，加快推进“两个转变”，确保完成全年各项任务，为“一强三优”现代公司建设作出新贡献。 三集五大：人、财、物集约化，构建大规划、大建设、大运行、大生产、大营销体系。2010年省公司工作基调科学发展推进转变创新变革再上台阶（科学发展是核心、推进转变是关键、创新变革是手段、再上台阶是目标） “科学发展”就是立足城乡经济协调发展，不断优化主网、配网、农网规划建设进度，推进主网与配网、城网与农网协调发展，推进城郊电网在规划、建设和管

4、理上的一体化，推进各级电网建设管理水平不断提升，努力实现电网发展速度、结构、质量、效益的协调统一。“推进转变”就是进一步转变观念，打破传统观念，增强“公转”意识，摆脱“自转”惯性，适应国网公司“三集五大”管理模式。“创新变革”就是创新思路，寻求变革，积极探索推进生产运行组织优化、结构性缺员综合治理、农电管理等方面的变革，促进组织绩效和运营效率不断提升。精彩文档实用标准文案“再上台阶”就是发扬“努力超越，追求卓越”的企业精神，树立争先创优的意识，面对困难和挑战，保持积极进取、奋发向上的斗志，真抓实干，努力实现各

5、项工作再上新台阶。 党建创先争优活动争创“四强”党组织：“四强”即政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强争做“四优”共产党员：“四优”即政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优 企业文化“四统一”统一的价值观（诚信、责任、创新、奉献）、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准精彩文档实用标准文案安全生产50问1．问公司2009年安全生产目标是什么？答案：防止电网稳定破坏和大面积停电事故，防止人身伤亡事故，防止人员和管理责任事故，防止设备损坏事故，防止水（火）电厂垮坝事故，防止供电不

6、安全事件。不发生重特大电网事故，不发生重特大设备事故，不发生较大及以上人身事故，不发生有严重影响的供电不安全事件。一般电网事故比2008年下降5%；一般设备事故下降10%。2.问公司2009年安全工作思路是什么？答案：认真学习实践科学发展观，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，全面贯彻公司党组关于安全工作决策部署，按照“三个百分之百”要求，进一步加强安全工作组织领导，严格责任落实，深化隐患治理，强化风险控制，完善应急体系，深入开展反违章活动，健全特高压试验示范工程安全保障机制，确保

7、电网安全稳定运行，确保安全生产持续稳定，全面提升安全“可控、能控、在控”的能力与水平。3.问2009年全国安全生产工作主线是什么？答案：深入开展“安全生产年”活动。4.问2009年全国安全生产“三项行动”是什么？答案：安全生产宣传教育、安全生产执法、重点行业和领域安全治理。5.问2009年国家加强安全生产“三项建设”的内容是什么？答案：安全生产法制体制机制建设，安全生产保障能力建设，安全监管监察队伍建设。6.问2009年“全国安全生产月”活动的主题是什么？答案：关爱生命，安全发展。7.问安全生产与企业发展“三

8、同步”指什么？答案：同步规划、同步实施、同步发展。8.问公司安全风险管理工作思路是什么？答案：分专业、分层次、抓培训、理流程、建机制、抓落实。9.问安全风险管理的基础是什么？答案：电网安全风险管理的基础是输电网安全性评价、电网调度系统安全性评价、直流输电系统安全性评价、发电厂并网运行安全性评价等；企业安全风险管理的基础是安全风险评估、供电企业安全性评价、发电厂安全性评价等；作业安全风险管理的基础是危