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时间:2018-12-28
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划河南濮阳汇鑫包装材料有限公司 1目的: 为使包装材料进货检验工作及时、准确、规范地进行,特制定本程序。2适用范围: 本规程适用于包装材料验收过程涉及的人员和操作。3职责和权限: 仓管员负责包装材料验收过程的具体执行,并填写相关记录。质保部负责包装材料的审批放行,异常情况的处理。 化验室负责内包装材料的微生物检验,出具结果,并通知仓管员。基地部负责就物料不合格或其它情况与包装供应商进
2、行交涉。4具体内容: 包装材料到货后仓管员先对送货员提供的《送货单》进行核对,核对无误后进行验收。抽样标准: 对于外包装,仓管员依据抽样标准对所送物料按不同产品规格、从不同位置抽样,按验收标准进行感官检验。 对于内包装,仓管员按抽样标准抽样、依验收标准对其进行感官检验,并通知化验室抽样进行微生物检测。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安
3、保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 经感官检验的物料,仓管员应填写《包装材料感官验收记录》,检验判定为合格的物料,安排卸货点收,填写入库记录;对检验判定为不合格的物料,报基地部作出处理。对于外包装,感官检验合格即可由仓管员填写《产品放行审批单》,报质保经理批准后标识存放投入使用。 对于内包装,感官检验合格的先入库单独存放,放待检标识牌,等收到化验室下发的《微 生物检测报告》后,若合格则由仓管员填写《产品放行审批单》,报质保经理批准后去掉待检标识牌,正式标识存放投入使用;若不合格则将待检标识
4、牌更换为不合格标识牌,并由基 地部联系供货商处理。 包装材料的批次号,暂时未制定。 《包装材料验收标准》中所列“材料”各项标准系专业指标,由供应商确保符合要求,验收时不进行相关检验。 《包装材料验收标准》中“内包装验收质量标准”中“物理性能”项目,验收时也不进行相关检验。 对车间现场反馈的物料使用异常状况,质保部应进行跟踪、分析、处理,并通过基地部反馈给供应商,督促供应商按要求进行改善。5本文件涉及表格:《包装材料感官验收记录》《包装材料领用使用记录》《微生物检测报告》《产品放行审批单》
5、1.纸箱验收质量标准: 2.内包装验收质量标准: 金必泰包装材料有限公司质检部手册 实施日期:XX年03月01日JBT-ZJ-01目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 质检部手册 版本:JBT-ZJ-01 页数: 编制: 审核 批准: 目录??????????????????1 1
6、.岗位责任制………………………………………22.品质管理系统规划图……………………………3 3.原纸品质检验验证标准………………………..4/5/6/7/8/94.彩箱内部检验标准………………………………10/11/125.不合格品控制程序………………………………13/14 6.纠正/预防措施控制程序………………………...15/16/17/18/19/207.记录清单………………………………………….208附件(表格).……………………………………… 1.0目的 规范本部门管理,明确各岗位工
7、作职责,为规范工艺流程和质量控制,杜绝差错,负责质量监督管理。2.0范围 质检部所辖各个岗位,按本制度管理。 3.0岗位责任目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 品质部部长岗位责任 1.贯彻“质量第一”的方针,负责公司整个生产过程的质量控制。制定各生产工序的质量标准及实施细则。 2.充分发挥质
8、量检验对产品质量的保证、质量事故的预防和质量动态的报告作用,确保产品出厂达到或高于客户要求。 3.负责从原材料入库到成品出库全过程的进货检验、工序检验、成品检验工作,严把质量关,对本部门质量错检、漏检负全部责任。 4、负责质量检验原始数据的整理分析上报工作和月质量分析工作,编写质量动态报告,作为质量信息向生产厂长反溃生产过程中出现的问题。5、定时检查各工序质量管理的工作情况,负责检查考核各车间质量责任的报告情况,重大质量事故直接报总经理,如发现隐而不
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