梁平县工作报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划梁平县工作报告　　关于缩小梁平三大差距促进共同富裕的　　调查报告　　摘要ХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХ　　关键词：东方红乡村民自治联产承包土地流转经营　　系：中文系　　专业：汉语言文学　　年级：XX　　班：2　　姓名：赵蕾学号：20XX　　姓名：王容学号：20XX　　姓名：樊桂莲学号：20XX　　姓名：赵义优学号：20XX　　关于缩小梁平三大差距促进共同富裕的　　调查报告　　十八届三中全会于11月12日下午在北京闭幕。为期4天的全会听取讨论了习近平

2、受中央政治局委托作的工作报告，审议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　十八届三中全会公报指出，要紧紧围绕更好保障和改善民生、促进社会公平正义，深化社会体制改革，改革收入分配制度，促进共同富裕，推进社会领域制度创新，推进基本公共服务均等化，加快形成科学有效的社会治理体制，确保社会既充满活力又和谐有序。　　而今，在中国高速

3、的经济增长背后，也存在收入分配不平衡等问题。一部分人富起来的同时，另一部分人依然处于贫困状态，并且考虑到现有的社会政治因素，这部分人有可能陷入‘贫困陷阱’并形成社会不稳定因素，中国经济发展在地域、行业上的不均衡分配也会成为中国宏观经济发展的绊脚石。我国政府在经济改革的同时，应更加注重缩小贫富差距，给予人民更大的自由来争取个人权益和公平的财富增长。围绕改革收入分配制度，促进共同富裕这一目标，我们调研小组通过网上调查问卷的方式，并结合梁平县的实际情况，深入开展了缩小三大差距促进共同富裕专题调研。现将有关情况报告如下：　　一、梁平县存在的“痛点”、“难点”　　产业发展水平低、结

4、构不优。一产缺少大型龙头项目带动，特色产品竹、柚、谷、鸭、蚕拳头优势不明显，没有形成大产业，没有支柱产业，没有高附加值的下游产品。二产缺少大项目，企业规模小、效益差、带动力弱、科技含量低，规模以上企业71户，过亿元的企业仅3户。三产传统、低端商贸服务业多，创新型、高产出的现代服务业少，旅游业、文化产业占地区生产总值的比重小。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二、三产业

5、比重过低，工业经济支撑作用不强。　　统筹协调不够，社会事业发展慢。环境保护不够，一些乡镇发展工业项目，追求眼前利益、浪费资源、重复建设的现象仍然存在。统筹协调乏力，城镇农村二元结构矛盾突出，城镇不强、农村更弱。基础设施不完善，公共文化设施落后，缺少大型公益文化活动场所，卫生服务保障不足，社会保障体系不健全。社会事业投入少，统筹城乡综合配套改革“小马拉大车”，政策难出台，措施难操作。　　对外开放度较低，招商引资成效不明显。对外开放有良好发展趋势，可效果不及预期，“请进来、走出去”举措不多。区域合作不够，与主城、周边区县经济、产业融合度低。扩大开放本领弱，不少干部不了解、不熟

6、悉贸易、投资、金融知识，缺乏一支稳定的招商引资队伍。招商政策缺乏吸引力，招商方式单一，项目策划、包装、推介力度不够，引进项目少、引进项目小、引进资金少。　　发展环境不优，服务水平不高。城市建设管理观念滞后、机制不(来自:写论文网:梁平县工作报告)活、措施不力，旧城改造存在死角，新区建设起步迟，标志性建筑少，特点不突出。城市功能不配套、不完善、公共空间少、绿地不足，违章建筑屡禁不止。“管理”意识强，“服务”理念弱，“中梗阻”现象时有发生。一些部门一管就死，一放就乱，优化发展环境的政策措施落实不力。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，

7、可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　二、主要根源　　平坝意识和盆地意识较重。计划经济年代形成的“衣食无忧”、“金开银万不如梁平一半”等优越感依然存在，危机感、紧迫感不足。不善于利用国际国内两种资源、两个市场。　　自满情绪和畏难情绪并存。满足纵向比、在渝东北片区比，不习惯横向比、与主城和渝西地区比，缺乏把梁平置于重庆、西部乃至全国的大格局中比较的勇气，更缺乏用“314”这把国尺衡量发展的意识。看不到发展