职场别乱耍真性情小心祸从口出.doc

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1、职场别乱耍真性情小心祸从口出　　相信不少人身边都有这么一群人，他们有什么说什么，不顺眼的东西从来都是不留情面的说出来，或许你觉得这真性情、不虚伪，但在职场中最忌讳的就是真性情，保不准那天就会出事情，一起来看看那些真性情吧！　　职场别乱耍真性情原因分析　　说话太直接的人，一般都是个人能力比较强，没有团队意识，生活上基本上都过的不如意，身边几乎没有什么处的比较好的朋友，都是因为不知道尊重他人引起的。　　有一种人，自己能力很强，但没有团队意识和团队精神，也自然就不知道对他人的尊重这一说了。　　自己大学时代，有接触过这么一个人，个人能力非常强，但就是说话太刻薄和直接，只要你和他聊天，他总是说自

2、己多么牛X和优秀，而忽略了别人的存在。　　个人认为，这种人总认为自己比较牛X，其实就是傻X一个。别忘记了，现在的组织已经不是个人英雄主义的时代了，而是团队统一作战。　　一个连团队都不能融入的人，怎么能带领团队做的更牛逼，我个人不信。因为，不管你多么牛逼，还是一个人，一个人的能力和精力永远超越不到一个团队的智慧和精力。即使你是特种兵也不行。　　　　说话太直接的人，一般都是比较自私，比较爱面子，总喜欢通过炫耀自己来贬低他人，以抬高自己身价;同时，也是经常要求别人做到，自己不愿意做到的人。　　自私的人一般都是特别爱面子的人，经常说以自我为中心来告诉他人自己多么优秀、多么有智慧。我提醒职场朋友

3、，碰到这样的人，要多思考，加以判断，千万不要被这种人给坑了。　　例子一：　　前一段碰到一个人说话非常刻薄和直接，恨不得一句话把他人噎死。一直提醒他，说话不要刻薄，做是要留余地。　　而这个人却说，说话直接和刻薄和他的性格，也不想改变。　　最后直接告诉他，你是你爹妈给你的不假，但你爹妈一定会告诉你要知道在公关场合尊重别人，对别人的尊重也是对自己的尊重，你不尊重别人，你很难获得别人的尊重。　　你现在这个职位别人，别人尊重你，不是因为你牛X，而是因为别人尊重这个位置而让着你，等你离开这个位置，别人非踩死你不可。　　这个家伙听了这些话，脸瞬间红了，人要学会时刻提醒自己，知道什么是尊重别人，才是尊

4、重自己。　　　　至于，为什么说话太直接，对他人的最大不尊重呢?我认为：　　说话太直接的人，一般都比较自负，自认为情商高，其实情商比较低，想借用这种直接和刻薄来获得别人的尊重和认可，而现实职场中，这种人是会让他人厌烦的人。　　例子二：　　李某是一家公司的高管，为了在老板面前炫耀自己的领导力比较强，经常对下属说话很直接和刻薄，不到半年的时间他直接下属的4个核心团队成员全部离职。　　她的老板无奈，最后把李某也给换掉了，针对这个是事情，有人还特意和她手下离职的直接成员聊天，了解一下什么原因。　　其中她两个下属都是这样回答的：李某不知道尊重别人，说话难听不说，下属的所有功劳都归她个人，过错全部归

5、下属承担。　　而后续在公司团队都认为李某的情商太低，一直为了讨好上面，而忽视和不准备下面的人。　　　　个人认为，职场中，做事务必记住“说话不要太直接，做到嘴上积德；做事不要太过分，要留余地”。说话太直接，就是不知道尊重他人，对他人是最大的伤害。　　特别是职场上，嘴是所有祸害的源泉，只要不能控制自己的大嘴巴的人，最后一定会载在自己嘴巴上。