室间质评失控分析报告

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划室间质评失控分析报告  失控分析报告  专业组名称:  失控项目:  失控日期:年月日  质控品名称:  质控品批号:  质控范围:  仪器名称和型号:  试剂品牌和批号:  失控情况:  失控原因分析:  纠正日期:年月日  纠正措施:  纠正结果:  操作人员签字:组长/质量负责人员签字:  日期:日期:  失控处理流程  日期:专业组:  失控项目:检测值:违背规则:  1、检查质控品配制、储存是否正确目

2、的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  □是□否,重新配制,检测检测值:  2、重新测定同一质控品  □在控□失控检测值:  3、启用新的同批号质控品  □在控□失控检测值:  4、开启新批号质控品测定  □在控□失控检测值:  5、检查仪器光源、比色杯、试剂、探针等进行全面维护、保养,处理存在问题  □在控□失控检测值: 

3、 6、联系工程师维修处理  □在控检测值:  XX年室间质评汇总分析报告  免疫组  一、ELISA检测:  第一次:HbsAb错两个,将两个阳性标本未检出,报成阴性。  HbeAb错一个,阳性标本未检出,报成阴性。  梅毒抗体错一个,阳性标本未检出,报成阴性。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  原因分析:HBsAb(

4、1)、(3)号标本、HbeAb号标本、梅毒(1)号标本都为弱阳性结果,实验操作过程中由于水温箱水量太少,孵育温度未达到标准,导致非特异性结合吸附于反映孔周围的结合物不是特别牢固,易清洗掉;洗板浸泡时间过长,结合物不是绝对的牢靠,过分洗涤可能造成酶联显色偏浅,使弱阳性标本漏检。  措施:水温箱加水,使微孔板底部浸泡于水中;严格按照操作规程进行实验。  第二次:HbeAb错一个,阳性标本未检出,报成阴性。  梅毒抗体错一个,阳性标本未检出,报成阴性。  原因分析:弱阳性标本,可能温育时间偏短,手工洗板次数偏多,造成显色偏浅,

5、造成临界值附近标本漏检。  措施:严格按照操作规程进行实验。  二、肿瘤标志物:  全对!但是值得注意的是,全年所有β-HCG都在靶值右侧,呈轻微偏高趋势。  原因分析:β-HCG项目标本量不是太多,壹盒试剂可以用2-3个月,同批号试剂进购了2-3盒,定标时间太长,结果可能漂移。  措施:更换新试剂,重新定标,室内质控观察一段时间,结果在控。  临检组  一、尿液分析:  第一次:pH错一个,靶值的报成。  胆红素错一个,靶值++—+++报成+。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力

6、,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  第二次:葡萄糖错三个,结果报告阳性强度偏低。  但是值得注意的是,全年尿比重在靶值右侧,呈偏高趋势,pH在靶值左侧,呈轻微偏低趋势。  二、凝血常规:  第一次:PT错两个,两个高值做不上去。  第二次:PT错两个,两个高值做不上去。  PT高值做不上去,可能和试剂有关系,公司也积极联系我们,查找原因并与临检中心沟通。PT高值虽然做不上去,但是INR还是  

7、在控,不会误导临床。此外,FIB在靶值左侧,呈轻微偏低趋势。  三、血常规:  第一次:HCT错两个,两个数值略微偏高。  生化组  一、特殊蛋白:  第一次:IgA错一个,低值偏高。  IgG错一个,低值偏高。  IgM错四个,全是偏高。  C3错两个,低值偏高。  C4错一个,低值偏高。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训

8、计划  分析原因:人工误差。校准方式为“log-4p”,定标前需人工对校准品进行复溶处理,然后对原浓度进行对倍稀释。在稀释过程中存在人为误差,导致结果整体较靶值略高。  整改措施:1.规范操作,加强人员专业技术培训,尽量减少人为误差;  2.对加样器分批送往质量管理监督局进行校准;  3.严格按照操作规程及试剂说明书

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